浅谈英国职业安全健康细节管理

学习先进的市场经济国家职业安全卫生管理经验和方法,可以有效促进我国职业安全健康管理水平的提高。本文介绍了英国职业安全健康管理在法律法规、过程管理、现场管理、职业卫生等方面的细节表现,揭示出先进安全管理国家严谨细致的一面,为我国安全生产工作如何做好细节管理提供借鉴。     

IBM公司的职业安全健康管理

简要介绍了国际商务机器 (IBM)公司 ,在职业健康安全管理中取得的重大成效 ,并具体介绍了IBM公司部分有特色的健康安全管理实践 ,以期能够对国内同行们起到一定的借鉴与参考作用     

安全管理系统工作平台建设与应用实践

为了规范管理工厂安全制度文件体系，完善企业的安全管理制度，在对商业化安全管理软件分析的基础上，该文设计开发了适合自己企业的安全管理系统工作平台．其构架主要由综合设计、规章制度管理、审核检查管理、安全活动管理、安全资料、职业健康法律法规等九个模块构成，并对主要的三个模块进行了详细地介绍。这个平台系统设计和实施过程，促进了企业安全生产制度体系的整理和完善，为提高企业安全生产管理水平提供了又一种新的技术保障手段。     

燃气企业流程管理与网格化并行的探索与实践

本文通过介绍燃气企业流程管理与网格化并行的管理方式,促进企业构建科学有效的安全管理体系,使燃气企业安全管理更加规范化、科学化、合理化,增强员工安全风险防范意识,保证员工健康和安全,规范作业人员的操作行为,提升企业安全生产管理能力,从而避免发生生产安全事故。     

从学习者到推动者

中海石油(中国)有限公司深圳分公司在南海东部海域的开发,是以与国际大石油公司的合作开始的。在合作的过程中,深圳分公司借鉴国际大石油公司先进的安全管理理念和管理方法,不断提升健康安全环保管理能力,并逐渐形成了适合自身发展的健康安全环保管理体系和先进的安全管理理念、文化,健康安全环保各方面工作都保持了较高的水准     

职业健康安全管理体系常见理解误区及应对方法

由于受传统安全管理思想的影响，许多企业在理解和运用职业健康安全管理方法时，常常存在着一些理解误区，影响体系运行的绩效。本文在分析、总结这些误区的基础上，提出了理解职业安全健康管理体系的正确思路和方法，以使职业安全健康管理体系能更好地为企业的安全生产服务。     

浅谈环境/职业健康安全管理体系的建立

阐述了推行环境管理体系认证(ISO14001)和职业健康安全管理体系认证(OHSAS18001)的必要性,介绍了环境/职业健康安全管理体系的主要特点,指出了建立环境/安全管理体系的主要步骤及企业通过环境/职业健康安全管理体系认证的条件.     

潘西矿创新安全管理、打造企业基石

潘西矿把安全作为第一政治,牢固树立"安全第一"的思想,不断探索安全管理的新路子,积极进行安全管理创新,夯实了安全基础,取得了明显的效果,截止到8月底累计实现安全生产1400天,产煤384万吨,促进了各项工作的健康稳定发展.     

安全目标管理及其应用

介绍了安全目标管理的方法,原则,作用及其在劳动安全工作中的应用。实践证明,在水利行业实行安全目标管理推行安全生产责任制,促进安全工作的开展有着重要的现实意义。     

借鉴国外安全管理经验 无锡举办中挪企业管理研讨会

8月21日至22日，无锡市安监局和无锡市工商联共同举办了“中挪企业职业安全与健康管理研讨会”。挪威企业管理经验丰富、观念超前。在人力资源、环境保护、安全生产、保障职工安全健康、企业社会责任等方面有着完整的工作运行体系。无锡市各级安监局领导及化工、冶金、电子、机械、纺织等行业的重点企业负责人参加了研讨会，学习并借鉴挪威在企业职业安全与健康管理领域的原则和实践经验。     

企业相关方安全同质化管理

随着市场经济的发展以及社会大分工、大协作的生产方式的提高,相关方在生产过程中为生产经营单位提供服务时将其自身的职业健康安全风险带入了企业生产体系。对相关方的安全水平直接体现出一个企业自身的安全管理水平和安全生产状态,直接影响到安全管理的绩效。因此,相关方安全管理已成为生产经营单位保证职业安全健康管理体系的健康运行的一个重要环节。     

企业安全管理信息化探讨

介绍了企业安全管理信息化过程所涉及的一些重要环节,分析了影响安全管理信息化建设成功的各种因素(如企业的领导者、员工、安全管理制度、网络安全)。企业安全管理信息化的成功实施将有助于提高企业安全管理的质量和水平。     

浅析职业安全健康领域人力资源管理创新

我国职业安全健康领域人力资源管理存在管理理念落后,激励因素不足,培训开发力度不足等问题,制约我国职业安全健康事业的发展。为盘活现有的人力资源,实现职业安全健康领域人力资源创新管理,笔者认为一是要进行观念创新;二是要进行机制创新;三是要营造有利于职业安全健康领域人力资源管理创新的环境。本文就职业安全健康领域人力资源管理创新提出三点建议：（1）提升职业安全健康领域人力资源管理战略高度;（2）提高职业安全健康领域人力资源管理专业水平;（3）加强职业安全健康领域人力资源管理权力约束机制建设。     

对写字楼健康安全管理的思考

为了降低写字楼运营全生命周期的健康安全风险,本文结合HSE管理系统性思维,从15个维度阐述了写字楼健康安全管理的要点和注意事项,结合行业特点和风险管理要求对企业如何在写字楼的全生命周期中做好健康安全管理工作,进行了系统性的思考总结。     

军工行业推行职业健康管理体系的必要性

通过对职业安全健康管理体系的简单介绍，指出职业安全健康管理体系在军工行业中推行的必要性。     

试论企业安全文化

在企业的现代化管理中,安全管理是一项保障职工安全和健康,预测、分析和控制危险,稳定生产秩序,减少国家财产损失的综合性的管理。加强企业的安全管理,不仅对保障企业的正常生产和职工的安全健康,具有重大的意义;而且对推动国民经济的稳步发展,也起着积极的促进作用。当前,随着科学技术的飞跃发展,市场经济的活跃,确保生产设施和人的安全,被摆到至关重要的位置。因此,如何提高管理水平和人的素质,     

安全管理是煤矿安全生产的重要保证

介绍了我国煤矿当前的安全生产形势和安全管理工作落后的原因,阐述了安全管理工作对煤矿安全生产的重要意义和作用,提出了加强安全管理的具体措施。     

承包商管理——职业安全健康管理中的重要环节

随着市场经济的不断深入和发展,生产经营单位之间的分工与协作程度日益增加,承包商在生产经营单位的运营活动中起着越来越重要的作用,其活动已涉及生产经营活动的许多方面,直接影响到生产经营单位的安全生产管理和职业安全健康表现。现实情况表明,许多伤亡事故是由承包商作业人员造成的或与承包商作业人员有关。法律法规和职业安全健康标准也对承包商管理提出了明确的要求。因此,承包商管理,已成为生产经营单位职业安全健康管理中的重要环节。笔者从采购管制、作业管理、监测与测量3个方面讨论了承包商管理的基本内容;进而讨论了临时、长期和重点承包商管理的大思路和具体方法。     

军工行业推行职业健康管理体系的必要性

通过对职业安全健康管理体系的简单介绍,指出职业安全健康管理体系在军工行业中推行的必要性。     

构建本质安全型企业探讨

本文论述了生产、安全、事故的相互关系,揭示了安全管理的历史发展过程,介绍了当今国内外安全管理体系建设情况,最后阐述了本质安全型管理的内涵,提出了构建本质安全型企业的基本途径。