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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 176 毫秒
1.
1998年6月16日晚,在西江边一级泵房当班的2名抽水操作工,严重违反劳动纪律,长时间脱岗.当江水上涨倒流入泵房时因无人进行巡回检查和无人进行事故初期处理,致使水泵房进水,深达1.44m,泵房内6台抽水电机全部被浸没,其中在用的一台100kw/h电机被浸短路而烧毁,直接损失10000多元,并造成全公司生产单位因缺水而停产1天。2名操作工脱岗离岗已是严重违反劳动纪律.在事故分析会上他俩为逃避责任又不如实反映当时情况.有意隐瞒事故真相,故这次事故性质恶劣.影响极坏。广西西江化工有限责任公司近日召开了安委会扩大会议,讨论决定给…  相似文献   

2.
严肃劳动纪律是实现安全生产的前提湘潭市韶山氮肥厂尹国平我厂劳动纪律是个薄弱环节,存在如下几个问题:1.企业实行停薪留职、退职、内部退休等制度,职工外出打工、“下海”,有的违反合同规定,提前或推迟回厂,或要求复职,造成人事安排被动和紊乱,影响正常的劳动...  相似文献   

3.
1993年12月15日5时30分,济宁市第一化工厂2一禁酚车间蒸馏岗位1名操作工往干燥岗位压料时,料从干燥进料阀门芯”中喷出,将正检修阀门的1名干燥岗位操作工面部烫伤。事故经过2一条酚车间干燥岗位]名操作工,发现干燥锅进料阀门开关不灵,在既没报告值班长,又没和上岗位(蒸馏岗位)联系的情况下,私自检修阀门。蒸馏岗位1名操作工,在没有通知下道工序(干燥岗位)情况下,往干燥岗位压料,致使料从正检修的阀门芯中喷出,将干燥岗位的操作工面部烫伤。事故教训及防范措施烫伤面部虽是常见的化工事故,但是这起事故反映的问题却具有代表…  相似文献   

4.
1994年4~5月事故事故统计事故案例月6日2时,云南省富源氮肥厂合成车间精炼工段,1名操作工在合成岗位检修油水分离器时,从3.9米高的平台上坠落,抢救无效死亡。4月7日8时20分,湖南省宁湘县氮肥厂,l名维修工在破碎机内进行检修,既没有人监护,也没...  相似文献   

5.
车间主任是工厂领导层中最基层的管理者,是企业管理体系中重要的一环,一方面是车间生产安全活动的组织者、指挥者和实施者,又是企业最直接的管理者,所以说车间主任在安全生产活动中的思想和行为,将直接影响国家和上级的安全方针、政策法规的实施。据化工部1993年统计,52起化工厂爆炸事故有66.7%是因违章操作导致的,表面分析是由于操作工的责任心不强,安全意识淡薄造成的,实际上还是与企业管理、规章制度实施的好坏以及领导干部的安全意识有直接的关系。大量的事实证明,一些事故都是由于违章指挥所造成的。1988年1月27日广东某氮…  相似文献   

6.
日前 ,笔者所在单位某岗位操作工在例行交接班检查中 ,发现该岗位运行设备与交接班日志中的记录不符 ,却没有追问交接班人员什么原因 ,接班后也没有与相关岗位联系、了解生产情况 ,而是“想当然”地认为是后工序已经停止生产 ,没有及时采取补救措施 ,从而导致后工序的生产条件不断恶化 ,不但使产品质量受到严重影响 ,而且致使关键设备也受到一定程度的腐蚀 ,最终酿成一起因作业人员主观意识偏差造成的责任事故发生。从这件事故 ,我们不难看出 ,“想当然”的苛疾顽症在化工生产与检修过程中屡见不鲜 :动火作业 ,未经取样分析便“想当然”地断…  相似文献   

7.
化工工人是化工生产最直接的参与者,一个企业的安全形势如何,在很大程度上取决于该企业化工操作工的整体安全技术素质,取决于岗位职工对本岗位应知应会要点把握的如何.就化工生产岗位(班组)而言,笔者以为,欲实现安全操作,岗位(班组)职工至少应把握好如下的应知应会要点.  相似文献   

8.
为进一步贯彻党中央、国务院有关安全生产的指示精神 ,确保安全生产 ,河南安阳化工集团公司对生产系统的分厂、车间重申了关于《严格执行各类票证》和《生产系统岗位纪律》两项制度。其中《严格执行各类票证》制度包括生产区内各种作业票证的使用、办理和审批、管理等具体内容。《生产系统岗位纪律》制度包括严格遵守劳动纪律、严格遵守工艺纪律和严格遵守设备检修纪律等各项纪律。公司要求各单位要坚决贯彻执行 ,有关职能部门要履行好职责 ,加强对这两项制度执行情况的检查和考核 ,发现违纪现象坚决给予严肃处理 ,并对分厂、车间主要领导提…  相似文献   

9.
吉化农药厂“12·19”爆炸事故分析吉化农药厂安全处1996年12月19日,吉化江化公司农药厂六车间西草净合成岗位发生爆炸事故,造成1人死亡,2人受伤,总损失8.59万元。事故经过19日18时15分,六车间西草净合成岗位主操作工违反操作规程脱离工作岗...  相似文献   

10.
再谈两律教育武汉葛化工业集团公司陶德树有关统计资料表明,违章违纪所造成的事故中,有许多事故是由于违犯劳动纪律、工艺纪律所造成的,在这两律管理中,笔者从多年的管理实践中和在与各大型企业的安全管理工作者交谈中获悉,违反两律的行为多表现在以下方面:上岗干私...  相似文献   

11.
近年来,各级各部门加强了对安全生产工作的领导,收到一定成效。但是,工伤事故仍频繁发生。据统计,去年1-6月份,安徽省矿山企业共发生伤亡事故139起,其中死亡227人,重伤85人,和前年同期相比分别上升了1225%和21.4%;同期地矿部表内外事故共发生42起,死亡22人二重伤26入。据了解,工伤事故屡禁不止的主要原因是:1.违章。主要表现在三个方面:一是生产者违章。据统计,安徽省去年上半年职工伤亡事故因违反操作规程或劳动纪律造成的占31.84%,安徽省地矿局去年以来表内发生的4起,伤亡事故也是因违反操作规程或劳动纪律造成的…  相似文献   

12.
1994年8月1日11时50分,某电化厂氯车间盐酸工段在检修片盐酸合成炉氢气阻火器时,造成氢气着火,2名工人被烧成重伤。事故经过8月五日早,盐酸工段操作工发现广合成炉氢气加料不畅,1时10分停炉。白班上班后,在工段长带领下经检查、分析确认是广炉阻火器堵塞所致。由于生产任务急,该工段长带领5名工人进行抢修。清洗完阻火器,又发现氢气阀门堵塞,就用电焊条捅捣,突然起火燃烧,将其中2名工人烧伤。事故原因事故的主要原因是:工段长等人在没有与系统隔绝、带压、且阀门漏氢气的情况下进行检修作业而造成的。在检修过程中,由于阀门漏…  相似文献   

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劳动竞赛与安全生产锦西化工总厂树脂厂李润林近两年来.我厂在聚氯乙烯生产中的事故多发岗位,开展了创无事故岗位、无事故班组等竞赛活动,获得了较好的效果,开创了安全生产的新局面。在氯化氢生产工序,由于原料气氢气和氯气压力经常发生波动,特别是氢气系统,故障较...  相似文献   

14.
刘贤阳,九江石化动力作业部空压岗位操作工。40岁出头。因为南方人“刘”、“牛”语音分不出来,又因为刘贤阳干活如老黄牛,于是他就变成“老牛”了。作为一名岗位操作工,刘贤阳从2006年当选为九江石化第一届“十佳人物”起,连续3年获此殊荣,获选的原因在哪?或许,正是他身上那种“牛”的特质,能让我们找到答案。  相似文献   

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我厂生产凡士林、白油采用老工艺(三氯化铝精制和酸精制)。间断生产过程排放出尾气中含有SO_2、SO_3、Hcl等酸性气体,其浓度瞬间超过国家标准,操作工人需戴防毒面具在恶劣环境中工作.必须采取措施积极予以治理. 一九八○年采用加高烟囱排放,由于SO_2未经净化,飘落扩散至厂区及居民区造成污染及危害.最后决定采用波纹填料喷淋塔,用  相似文献   

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焦作市化工总厂“1·3”重伤事故分析焦作市化工总厂刘军1997年1月3日8时20分,河南省焦作市化工总厂钛白粉分厂水洗岗位发生1起自制取暖箱焊缝爆裂事故,造成1名操作工右腿股骨骨折的重伤事故,经济损失8200元。事故经过1月3日8时,钛白粉分厂水洗岗...  相似文献   

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2002年10月30日 ,山西某塑料公司生产车间成筒岗位发生一起机械伤害事故 ,造成副班长李某左腿截肢。同时 ,依据该公司事故管理规定 ,李某还受到了相应处罚。事故经过 :2002年10月30日13时左右 ,生产车间成筒岗位一操作工进行涂布机上料作业 ,在将涂布天车吊至基布放卷处时 ,副班长李某正在成筒机北面拖地 ,随手放下拖布 ,朝涂布机放卷处走去 ,横跨正在运行的成筒机涂布到南侧辅助上卷 ,被南侧运行的涂布机传动轴伸缩节弹簧卡挂住裤子 ,左腿随传动轴转动被绞进去 ,造成左小腿被传动轴绞下。急送医院治疗 ,因造成严重粉碎性…  相似文献   

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某年3月22日,重庆磷肥厂高炉车间原料车间场破碎机操作工正在岗位上操作,见输送带送来的煤块过大,卡住了破碎机进料口,无法进料。在未停机的情况下(属违章操作),该操作工用钢钎往下捅,然后又用手去掰煤块,在弯腰时因穿的是敞摆式兰的卡上装(未穿工作服),衣角早已伸进缝隙较大的防护罩内(是钢筋自制的),恰被破碎飞轮咬住,瞬间,他被快速飞轮拉倒在防护罩上,衣服被撕烂,由于飞轮转速太快,他又被反弹在地上,幸免于难。该操作工当场被吓晕,经送医院检查仅受轻伤。事后车间按“三不放过”的原则分析事故,认为该操作工自身不穿戴劳动保护用品,加之…  相似文献   

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近年来,我国各类事故不断发生,特别是特重大事故的发生呈上升趋势。造成这种情况的原因,正如国家经贸委副主任石万鹏同志在1999年1月27日召开的全国安全生产工作电视电话会议上的讲话中所指出的“我国的安全生产基础工作比较薄弱;一些领导、企业经营者对安全生产工作的认识、劳动者的安全技能和自我保护意识亟待提高。”所以,强化企业安全基础工作,是当前企业安全工作的一项主要任务。1夯实企业安全生产基础的关键是要搞好班组安全建设当前,班组人员安全意识不高、安全技能差是造成事故的主要原因。据统计,92%以上的事故是由于岗位…  相似文献   

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前郭炼油厂从强化五项纪律(劳动纪律、工艺纪律、操作纪律、工作纪律、施工纪律)的管理入手,调动有关管理处(科)室的积极性和发挥他们的职能作用,使违章违纪现象明显下降,从而实现了安全平稳生产。该厂针对前一阶段五项纪律管理松弛,监督不到位,特在安全管理部门下设了安全监察站,加强了安全管理队伍的建设。以五项纪律管理为主,进行全方位、全天候的监督检查,安全监察站实行倒班制度,24小时随时检查生产装置的生产区域和各个岗位,发现安全隐患,都进行及时的处理(或与有关部门联系解决)。对违章违纪的被抽查人,特别是违…  相似文献   

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