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云南省煤炭厅为认真贯彻“安全第一”的方针,落实省安全生产委员会扩大会议精神,进一步抓好煤炭安全生产,控制住各类事故,实行全年安全工作目标,确保“99”昆明世界园艺博览会、国庆五十周年庆典和澳门回归期间的安全生产和矿区稳定,决定在直属煤炭企业开展夏秋百日安全活动,活动时间从1999年7月20日至1999年10月31。活动的主要内容是进一步贯彻落实《关于加强厅局安全工作的决定》以及保障“99”昆明世界园艺博览会安全生产工作方案等通知精神;全方位落实各级领导和各业务部门安全 相似文献
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中国煤炭企业绩效管理滞后对安全生产的影响研究 总被引:4,自引:2,他引:2
在分析中国煤矿事故频发现状和绩效管理滞后问题的基础上,重点探讨绩效管理滞后对煤炭企业安全生产的影响程度和渠道,并提出改进煤炭企业绩效管理的对策。研究表明:煤层条件复杂、安全投入不足、超负荷率高、员工素质低以及绩效管理滞后是煤矿事故频发的主要原因;绩效管理存在管理体系不完备、管理目标单一、绩效考核不规范、安全绩效考核缺位等问题;绩效管理滞后影响安全生产的程度为10.54%;绩效管理滞后是通过人才流失、员工不满、考核简单、协同作业和团队救助精神缺失等渠道影响安全生产的;要通过构建多重化目标、规范绩效考核工作、完善安全责任考核和培植协同作业以及团队救助理念来强化绩效管理。 相似文献
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兖矿集团作为全国大型煤炭企业,积极贯彻国家各项安全生产方针政策,十分重视安全培训工作。2012年集团公司制定了培训能力建设目标,创新培训手段,以教学案例库建设为依托,推行案例教学法。 相似文献
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《中国安全科学学报》2014,(8)
为解决煤炭企业安全投入不足、投入结构不合理的问题,综合运用层次分析法(AHP)和灰色关联分析法(GRAP),确定煤炭企业各项安全投入与安全产出之间的关联度值。根据C-D生产函数确定安全投入总额与各项安全投入之间的函数关系,并结合目标规划法,建立以安全投入总额最小化为目标的优化模型。结果表明:煤炭企业安全投入规模与安全产出不存在严格的正相关关系;合理的安全投入结构是预防与缓解安全事故的重要保障,同时,重视工业卫生和宣传教育的投入,有助于保证煤矿安全生产的顺利进行。 相似文献
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2005年,泉州市北峰街道党工委、办事处始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,以贯彻落实《安全生产法》为主线,落实市、区两级政府年初下达的目标管理责任书和以创建“安全生产合格街道”为抓手,以宣传教育为先导,以治理隐患为重点,以完善安全生产长效 相似文献
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<正>当前,煤炭企业安全风险保障机制尚不健全,部分从业人员安全意识不强,一直是困扰和制约安全生产深入开展的瓶颈问题。国家一直试图用法律、行政、经济、文化等各种手段,推动煤矿企业落实安全生产责任。尤其在经济调控方面,制定实施了安全费用提取、安全风险抵押、举报奖励、 相似文献
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为准确评价中国煤炭企业安全效率,基于数据包络分析(DEA),对2009年中国煤炭企业100强中的30家企业的安全整体效率(TE)、纯技术效率(PTE)和规模效率(SE)进行实证分析;在此基础上,运用Tobit模型探讨影响煤炭企业安全TE的因素。研究结果显示,煤炭企业安全投入、整体科研能力与安全效率成正相关;厂商规模、劳动生产率与安全效率成显著正相关。基于此,从4个方面给出提高煤炭企业安全效率的建议。 相似文献
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安全生产的实现要以安全投入为基础,明晰的安全成本构成体系和科学合理的安全投入效果评价方法是提高煤炭企业安全费用使用精准度、提升安全投入效益的关键。为科学合理地评价煤炭企业安全投入效果,提高煤炭企业安全管理水平,将安全成本划分为保证性安全成本和损失性安全成本两大类,再将这两大类细分为不同的小科目单元,提出了更加完善的煤炭企业安全成本构成体系。基于突变理论构建煤炭企业安全投入评价模型,引入突变级数法分析并评价陕煤集团2012—2018年安全投入效果。首先选择保证性安全成本的4项评价指标,损失性安全成本选取直接损失成本和间接损失成本;其次确定突变系统模型并进行归一化处理;最后根据3个评价标准等级分析该煤炭企业的安全投入水平。结果表明:通过构建完善的煤炭企业安全成本体系,安全投入结构更加合理,安全会计业务更加清晰,为安全成本核算提供了理论基础;选用突变级数法评价陕煤集团安全投入效果,该煤炭企业的安全等级为良好,验证了突变级数法适用于煤炭企业的安全投入评价,为煤炭企业安全投入效果评价提供了新思路。 相似文献
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为了促进煤炭企业隐患整改,强化煤炭企业风险控制,切实推进煤炭企业不断建立自我约束、持续改进的安全生产长效机制,2005年,国家煤矿安全监察局与神华集团有限责任公司(简称“神华集团”)共同组织国内具有较强实力的科研院所专家学者,开展了以实现煤矿本质安全为目标的煤矿风险预控管理体系科研攻关, 相似文献
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结合煤炭企业工作实际,认真分析了当前在职工安全教育培训中存在的问题,提出了制定安全培训规划、创新培训内容和形式、建立反馈机制和学以致用的提高安全培训效能的有效途径. 相似文献
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任何一个企业的安全管理都有一种模式,只是优劣不同而已,重要的是如何优化模式。优化安全管理模式首先是优化安全管理目标,在高水平的目标指导下优化安全管理体制与机制体系。安全管理目标对不同管理层有不同要求。政府部门实行宏观管理,可以用伤亡大样本的统计值作为基础,在强化管理,加大安全技术经济投入,提高人机环境系统本质安全化水平的前提下,制定先进的伤亡控制指标,作为政府的安全管理目标。企业应以事故为零作为目标,制定事故隐患辨识及治理标准,建立安全管理目标体系,不宜以伤亡指标分解作为企业 相似文献
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[本刊讯]2005年,泉州市北峰街道党工委、办事处始终坚持"安全第一、预防为主"的方针,以贯彻落实<安全生产法>为主线,落实市、区两级政府年初下达的目标管理责任书和以创建"安全生产合格街道"为抓手,以宣传教育为先导,以治理隐患为重点,以完善安全生产长效监管机制为突破口,找准影响和制约全街道安全生产工作的各种因素,有针对性地采取对策、措施,全面落实安全生产责任制,取得了显著成绩. 相似文献