美国“杜邦”安全生产的启示

近日，笔者在一份资料上看了一篇关于《美国“杜邦”何以安全生产200年》的文章，深受启发。美国“杜邦”原是一家生产火药的公司，现主营化工。1911年“杜邦”成立了世界上第一家企业安全委员会，“杜邦”也是最早制定安全生产条例的公司。“杜邦”发展200多年来，至今保持着安全记录。在工业界，“杜邦”是安全的同义词。     

“安全”二字重千钧

近日,笔者在一份资料上看了一篇名为《美国“杜邦”何以安全生产200年》的文章,深受启发。美国“杜邦”原是一家生产火药的公司,现主营化工。1911年成立世界上第一家企业安全委员会,也是最早制定安全生产条例的公出口通道”。     

安全管理循规律实现安全靠自己

美国杜邦公司是世界500强企业中历史最悠久的企业,在其生存发展的200年中,取得了骄人的安全业绩。在美国工业界,“杜邦”与“安全”几乎是同义词。杜邦在其企业的生产经营活动中,一直推动着安全理念、技术与制度的不断进步。笔者以杜邦安全管理为模式,结合独山子石化公司实践体会,探讨我国企业如何搞好安全管理。     

摆正三个关系冲出五个误区\安全岂能"将功抵过"

范金旺是南平市区3路线党员示范车组的驾驶员，这位党龄36年的老共产党员参加工作以来，牢固树立“安全责任重于泰山”的思想意识，严守交规，安全行车200万公里无事故，历年被公司评为安全标兵，     

安全教育培训有"三新"

今年来，福建煤电公司苏一煤矿在全公司每季度组织的全员职工《安全知识应知应会》考试中成绩均名列前茅，笔者近日慕名采写该矿有关职工安全教育培训工作时发现，该矿不仅从领导到一般管理人员都高度重视职工安全教育培训工作，而且所采取的形式内容及载体都富有创新和特色。主要体现为以下“三新”：     

晋安区"安全生产月咨询日"发放主题扑克和避孕套

6月10日是第六个全国“安全生产月咨询日”，晋安区茶园街道、新店镇西园村在福州火车站西侧设点开展“安全生产月咨询日”活动，提供生产安全与生活健康主题咨询，现场还为社区群众、民工、旅客发放主题扑克、避孕套等宣传纪念品。     

注意节后的安全"盲区"

春节刚过,从事在各条战线上的广大员工都将喜悦的心情来迎接新的一年.同时,许多单位也强化了对企业员工节前和节日期间的安全教育,加强了对本单位、本部门安全生产的防范措施.但值得注意的是,节后的安全工作切不可忽视.     

班子健全战斗"堡垒"作用突显——福州市安监局党组抓安全生产工作巡礼

2007年5月，福州市市委为切实加强安全生产工作，确定市安监局由副处级升格为正处级局，成立了福建省安监系统第一个设区市安监局党组，同时派驻纪检组。省委常委、市委书记袁荣祥在与新任局长、党组书记程爱国的谈话中，郑重提出：“一定要强化党对安全生产工作的领导，确保全市安全生产形势稳定好转。”带着市领导的殷切期望，在新班子上任后的第一次局全体干部大会上，局党组明确表态：“同心同德、同甘共苦、同舟共济，     

推行"安全名誉组员"参与管理的实践

近年来,福建三钢(集团)公司在钢产量和生产效益稳步提升的同时,不断加大安全生产投资力度,员工职业安全健康条件得到进一步改善,劳动安全的风险程度明显降低.该公司还在安全管理上着力创新,也取得成效.所推行班组安全名誉组员制度就是安全管理创新之一.     

安全管理 "情激励"

近期，针对职工安全意识有所放松的形势，东南沿海一些县级供电公司陆续开展以“关心职工生命安全和家庭幸福”为中心的情感激励工作，采取多种再现历史教训的形式，给职工敲安全警钟，使得安全管理呈现良好态势。     

父亲给我上"安全课"

我的父亲是从重庆煤炭集团松藻煤电公司退休的一位老矿工.10多年前,父亲给我上的一堂"安全课",至今难忘.     

抓好安全工作就要"哪壶不开提哪壶"

笔者听说，前不久，某单位在有上级领导参加的安全工作总结表彰会上，该单位负责人在总结讲话中对来之不易的安全成绩仅只言片语一带而过，相反，对工作中存在的安全生产问题却着重地多次指出，甚至于点名道姓地批评一些车间和个人。对此，有一些职工表示不理解，认为既然是总结表彰会，表扬还唯恐不全面，况且又有上级领导参加，何必要提那么多问题，这不是“哪壶不开提哪壶”吗？     

杜邦：彰显责任 回馈社会

“我首先向大家介绍遇到紧急情况时的逃生路径……”2007年11月14日,“现代企业安全发展高层论坛”在主持人别样的开场白中展开。 据了解,这是杜邦企业的良好传统,无论是杜邦的内部会议,还是由杜邦主办的类似活动中,杜邦总会有这样的开场白,这是杜邦安全文化的一种表现形式,也是杜邦205年来一直遵循的“安全与健康、保护环境、最高标准职业操守、尊重他人与平等待人”的企业核心价值和企业文化的具体表现。     

安全生产慎讲"慎独"

有位宣传干事去车间"挂职"书记,在车间安全教育会议上,这位书记引经据典,给工人讲了一通安全生产需要"慎独"的道理.会后工人反映:书记的"安全理论"脱离实际.     

福建省"安全生产月"宣传咨询日活动侧记

6月10日是全国"安全生产月"宣传咨询活动日,在全国"安全生产万里行"和我省"海峡西岸安全发展行"的基础上,福建省、福州市政府安委会在福州温泉公园,组织安监、煤监、交通、建设、质监、海事、海洋渔业、交警、消防、省劳保所、《安全与健康》杂志社等25个省、市直单位开展宣传咨询活动,省、福州市政府安委会部分成员单位领导机关200多人参加了宣传咨询活动.     

社会安全和谐须治"亚腐败"

党风正则干群和，干群和则社会稳。近年来，随着惩治防腐败力度的加大，领导干部“闯红灯”显著减少。但值得警觉的是：“亚腐败”却有蔓延之势，成为制约社会安全和谐的顽疾。     

安全员如何才能对"三违"说不

班组安全员作为企业安全工作的基层管理者，在安全工作中起着举足轻重的作用。但是班组安全员真正行使自己权力的时候，总觉得人微言轻，力不从心，上下都不敢得罪，对于身边的有些“三违”现象很难说“不”。     

"多加一盎司"的魅力!

轿车的颜色专家认为，哪些颜色有利于行车安全是比较复杂的。比如。红色轿车给人以跳跃、兴奋、欢乐的感觉。红色是放大色，容易从环境中“跳”出来，引起人们视觉的注意，有利于交通安全。但是，驾驶员长时间行车时，红色容易引起视觉疲劳，不利于对其他淡色物体的观察。从这一点上讲，又十分不利于安全。     

尊重生命看"安全监察风暴"

2006年12月21日上午,国家安监总局局长李毅中和监察部副部长黄树贤在新闻发布会上,公布了对2004年11月以来发生的11起特别重大安全生产事故的处理结果,共有283人受查办,其中含2名省部级高官.李毅中在分析重大事故的各种主要因素时,直指官商勾结严重.     

从"要我安全"到"我要安全"的企业文化建设

安全意识是安全工作的灵魂.企业要想保证安全生产,就需要有多方面因素的支持.在诸多因素中,员工是安全工作的关键因素.员工的安全意识对安全责任心和安全行为的制约作用又是直接的.