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结合物联网技术,介绍一种智能化安全仿真实训技术,通过对培训关键控制指标的筛选以及感知元件的应用,研发了安全仿真实训项目的感知层设计方案,以及多项目间的培训状态数据匹配技术,形成了系统的智能化安全仿真实训技术方案。通过与当前普遍应用的安全仿真实训技术进行对比,该技术方案能够有效提升培训考核的客观性,提高安全仿真实训实施效率,更好满足企业需求。 相似文献
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高德臣 《安全.健康和环境》1999,(10)
为了提高铁路调车作业人员安全技术水平,1999年7月12~15日,中化四平联合化工总厂安全处与该厂铁路运输公司安全室共同对厂内机务、调车、运转等运输生产一线岗位作业人员进行了一次安全技术专业考核。由于四平联化铁运公司的高度重视,该公司各岗位人员积极利用工余、休息日等业余时间查找资料、学习有关的法律法规和制度,营造了良好的安全气氛,在随后的考核中,一线54名作业人员成绩全部合格四平联化对铁路运输一线作业人员进行安全考核@高德臣 相似文献
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特种作业 ,是化工企业常见的作业类型。依据 1999年新颁布实施的《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》的有关规定 ,今后承担特种作业人员安全技术培训任务的培训单位将与考核单位分开。该《办法》第二章第六条规定 :负责特种作业人员培训的单位应具备相应的条件 ,并经省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或其委托的地、市级安全生产综合管理部门审查认可。我们认为 ,对培训单位的审查、认可和设置应周密考察、全面衡量、仔细筛选、严格把关 ,并坚持和把握好如下几项原则1 行业均衡、分“片”设“点”的原则亦即在本地区的不同行业… 相似文献
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宋晓荣 《安全.健康和环境》2010,10(1):25-26
HSE培训是提高员THSE意识,确保安全生产稳定局面的有效途径。河南油田井下作业队伍专业化整合以来,通过制定切实可行的培训计划、合理划分培训层次,采用灵活的培训方式和持续严密的考核,使全员的HSE培训收到了预期的效果。本文结合工作实际,对如何提高全员HSE培训质量进行探讨。 相似文献
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秘书实务是文秘专业的核心专业课程,实训教学改革是秘书实务课程改革的关键和重心.本文将秘书实务课程中实训课的学时和内容进行调整,分为秘书基础技能训练、核心技能训练、综合技能训练和社会实践四个方面进行训练,同时以情景模拟演示的方式组织实训,并通过基础技能和核心技能相结合、课堂教师评价和实训基地指导老师评价相结合的方式进行考核,真正提高和强化了学生的职业技能. 相似文献
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三维数字地质模型的可视化建模技术作为CAD技术的组成部分,也是当前地学发展研究的热点内容。文中简单介绍三维地质模型的结构及实现过程,通过三维数字地质模型的可视化建模技术实现矿山勘探、采矿设计、矿井通信、井下安全作业等,实现矿山的信息化、数字化生产。这一技术的研究具有较强的使用价值。 相似文献