木桶原理

管理科学中的“木桶原理”,指一只木桶的盛水量不取决于构成本桶的最长的木板,而取决于最短的那块木板,要使木桶能盛更多的水,必须改变短木板的现状。煤矿安全生产也是如此。一个班组、区队、矿乃至局,即使绝大部分职工都很重视安全,只要还有极个别职工忽视安全,就不能说安全生产有了把握。安全生产中的“短木板”是安全意识不强的人;工作马虎违章作业的人;操作     

安全生产工作针对性从何而来

安全生产工作要提高执行力,就要在增强针对性实效性上下功夫。搞好安全生产,增强针对性是前提和关键,没有针对性就不可能有实效性。那么,安全生产的针对性从何而来?从抓“真实”中来所谓“真实”,就是安全生产真实的情况。真实是一切的生命,真实也是安全生产工作的生命。从某种意义上说,真实的程度决定安全生产工作的力度。每个部门每个单位都有自己的具体情况,存在的现实问题也不尽相同,各级各部门各单位在研究解决安全生产问题时要过细地做工作,把功夫     

贵在办好"难事"

所谓“难事”,是指那些难度大、阻力大、投入大而见效慢的“棘手事”。当前我国整个经济保持持续快速发展的良好势头,但也有个突出问题,就是安全生产问题。安全生产形势严峻,成为当前我国的一件“难事”,它难就难在存在着许多亟待解决的深层次问题,难在“严不起来,落实不下去”。安全问题负面影响极大,它不仅损害人民群众的生命安全,还牵涉各级党委、政府领导干部的很大精力。能不能办好安全生产这件“难事”,对各级领导干部是块试金石。1能不能办“难事”是个政治问题群众利益无小事,凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽…     

数字

“‘安全’是一种行业并不等于‘安全生产’也是一种行业”——董道行“安全行业”既指业行又指人行,说得通俗点,就是为生产活动提供安全服务的各种工作和从事这些工作的人们。如果把“安全生产”看成是一种行业的话,那么所有的生产部门就都成了一个行业,这既不是事实也不合符逻辑。     

安全生产中的多重保护思想

我国早就对企业安全生产管理制定了安全生产方针,它就是人们所熟悉的“安全第一,预防为主”的方针。“安全第一”是指如何看待和处理安全和生产以及其他各项工作的关系,在各种关系中要强调安全,突出安全,要把安全放在一切工作的首要位置。“预防为主”是实现“安全第一”的前提条件,     

细节决定成效

温家宝总理说:“中国有13亿人口,不管多么小的问题,只要乘以13亿,那就成为很大很大的问题……这是中国领导人任何时候都要记住的。”“海不择细流,故能成其大;山不拒细壤,方能就其高。”对待安全生产工作,不论是决策者还是执行者,尤其应该持有“举轻若重”的态度。“举轻若重”,就是把安全生产工作的小事当作大事来抓,高度重视安全生产工作的细节,从基础性工作着手,注重对具体情况进行具体分析;不断发现、研究和解决变化了的新情况、新问题。对于决策者来说,关注安全生产工作的细节,并不是要去落实每一个细节,而是关注细节的落实保障。首先…     

班组安全“八到位”

班组安全是一项细致而又繁杂的工作,仅靠班组安全员是难以做好的,特别需要班组人人参与,齐抓共管,“八到位”抓好了,安全也就有了保证。一是意识要到位。为什么有一些班组屡屡发生事故呢？安全意识没有到位就是重要原因之一。主要表现在有些班组长对安全工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”。班组长事务多,任务重,安全工作思路不清,不能很有效地抓好班组的安全工作;有的班组长还从事“第二职业”,一心多用,安全管理工作的效果自然不佳。鉴于此,我们应加强班组的安全教育和管理,班组长在教育别人的同时,自己更要加强学…     

项目竣工投产前的安全控制和安全准备

安全工作应该贯彻“以防为主”的方针，因而“安全第一”不仅要体现在生产（施工）过程中，而且更要体现在生产开始前。在项目（生产性建设项目）竣工投产前就重视安全，消除“先天”事故隐患，并为今后的安全生产做好充分的准备工作，是真正将“物的不安全状态”消除于萌...     

赞“管得宽”

我厂有个安全员,人老心红斗志坚;厂里人人都称赞,赞扬他是“管得宽”。只要对安全有好处,他不吃不睡也要干,谁要对安全不重视,打破脑袋也要管。有人高空作业没栓“安全带”,他攀梯爬高送身边,血的教训要记取:“不该冒险去蛮干”!队长忽视安全抓进度,他去提醒不讲情面:“别忘了毛主席的关怀!安全生产见‘路线’。”班前,深入班组讲规程,反复宣传要安全;班后,现场召开“碰头会”,抓住事故苗头就讲半天。早上到工具间先转转,设备有缺陷,拿起扳子就修检;晚上收听气象预报,刮风、下雨?还是晴天?谁生了病,他总要问寒暖,把党的关怀送心坎;女工生了…     

不妨多搞些突击检查

各级安全生产大检查,对促进企业的安全生产工作是很有必要的。但这种检查应该是脚踏实地、扎扎实实、实事求是。而不少单位在检查前往往会给被检单位下个通知,要人家“准备准备”。而下了这个通知,就等于是喊了一声“狼来了”,任何单位听到这种“警报”以后,都会做一番“前期准备”。由于有所“准备”,检查团看到的就可能不是企业真实的、正常的安全生产状况,一些本该发现的隐患可能被敷衍过去,这就失去了检查的目的和作用。要想使检查工作真正发挥作用,达到预期目的,突击检查就是一个行之有效的方法。它能使检查组看到被检单位安全生产工作…     

“用好”三借法搞活工会劳动保护工作

工会劳动保护工作是工会维权工作中一块难啃的骨头,略微数一数,就有“四难”:一是难在有的企业有法不依;二是难在有的基层工会不敢面对企业不依法办事的现实,不敢挺身而出,大胆维权;三是难在政府及有关部门有时会为企业不依法办事打掩护;四是难在工会劳动保护干部自身素质不高。针对这“四难”,我们提出“三借”工作方法来促进工会劳动保护工作。借风使船今年,国家卫生部、国家安全监管总局、全国总工会正在组织“职业卫生示范企业”评选活动。而福州市政府在全市安全生产工作会议上又布置了“建设工程安全”、“矿山安全”、“危险化学品安全”、“消防安全”、“职     

市场经济条件下的企业安全管理

企业作为市场经济的主体,效益与发展是最优先的考虑;但企业也是安全生产的主体,安全已随着形势的变化成为现代企业的一大核心竞争力,法律和经济全球化后的市场不允许企业无视安全生产工作。企业安全生产管理要在未来走出困境,适应更具活力、更加开放的社会主义市场经济的全面发展,必须以《安全生产法》、《职业病防治法》的规定为行为准则,要有超前的意识和发展的观念,切实解决好“谁来负责和管理”、“管什么”和“怎么管”这样三个基本问题。     

“落实年”如何“抓落实”

2007年是安全生产工作的“落实年”和“攻坚年”．刚刚结束的全省安全生产会议上仇和副省长要求各地、各部门要在安全生产各项工作的落实上狠下功夫，见到实效。可见，“落实年”就是要“抓落实”。“落实”这一环节抓不好，再好的决策、制度、措施都将是一纸空文。近年来发生安全生产事故的地区和单位，有一条深刻的教训。就是工作不落实。工作不落实，是当前普遍存在的一个突出问题。那么，怎样使“抓落实”真正落到实处？笔者认为应该着重做好以下几个方面：[第一段]     

"抓重点"与"多重点"

针对当前安全生产中存在的突出问题,认真开展安全生产专项整治,坚决遏制重特大事故多发的势头,促进安全生产形势明显好转,是安全生产的一项重点工作。“重点”是指同类事物中重要的或主要的。它是事物发展中的主要矛盾,是矛盾中的主要方面。“多重点”,就会湮没主要矛盾,模糊主攻方向,结果等于“没有重点”,到头来只会事倍功半,影响工作效率。笔者常参加一些安全生产检查,发现有的地方在制订的年度工作计划中,光专项整治就列了十几项重点整治工作。这么多的工作都成为重中之重摆上案头,想必再高明的领导见了,也都会有无从下手的感觉。分析这…     

安全也需送“清凉”

今年夏季高温天气来的快、来的早,给人们正常的生活和各行各业工作带来了一定的影响。企业如何做好高温季节的安全生产工作,这里就有一个送“清凉”的问题。按照以往惯例,每逢这个季节,也是一些单位各类事故频率最高的时候,这是因为天气炎热而造成人体的不舒适和设备安全运行参数下降的关键所在。所以,防暑降温工作是这个时间段安全生产的重头戏。但是如何做好送“清凉”工作,笔者以为关键是三点:     

安心和谐形象

抓安全生产 ,应做好人的思想政治工作。只有及时为职工化解矛盾 ,排忧解难 ,让大家心平气顺地生活和工作 ,才会使职工们充满活力 ,搞好安全生产。为此 ,西安西火车站首先抓好“三项工程”建设。一是“安心”工程。前些年 ,行车职工中有不少人不安心本职工作 ,觉得干行车脏、险、累 ,收入少 ,地位低 ,要求调动和借故休假的多 ,违章违纪和发生事故的多。生产要安全 ,人员就应该安心 ,为此 ,他们从改革收入分配制度 ,向行车工种倾斜入手 ,扎实做好“敬业爱岗”的思想政治工作。在职工开展“讲竞争 ,看安全 ;讲事故 ,看危害 ;讲安全 ,看效益”的…     

谈安全生产的"抓"与"落实"

目前我国重特大事故仍时有发生,部分地区和行业的安全生产形势依然严峻。从发生事故原因分析看,存在的主要问题还是“严不起来,落实不下去”。安全生产工作不抓肯定不能落实,这已经成了大家的共识。但抓了就真能落实吗?那也未必!要使抓与落实之间搭起一座联系的桥梁,应做好以下五点。1职责要明确抓安全生产工作,首要是职责要明确。但明确了职责并不一定能把工作抓好,关键是能否按职责落实责任,并认真严格责任追究制度。有的人抓安全生产工作,不知道职责是什么,不知哪些该抓,哪些不该抓,糊里糊涂随大流;有的抓了不是自己职责范围的事,管了自…     

班组安全管理 “三大纪律、八项注意”

三大纪律1.一切行动不违章。安全规章是企业通过长期生产实践而形成的制度,也是对多次事故教训的总结。实践证明,只要在工作中严格遵守安全操作规章,许多事故就可以避免。因此,每个职工都要自觉遵守安全规章,规范生产中的一切行动。2.安全生产天天讲。安全生产贵在持之以恒,而且不能时紧时松。提高职工安全意识是一个长期的过程,只有天天讲,才能不断提高大家的安全意识,时刻绷紧安全这根弦。特别是作为“兵头将尾”的班长,就是要有“婆婆嘴”,要充分利用班前会和各种机会讲安全,使每个职工在工作中做到警钟长鸣。3.预防措施要到位。班组安全…     

让基层监管走下去

如果乡镇政府的政绩是一个杠杆的话,一头是经济指标,一头是安全生产、计划生育、社会治安综合治理等指标,经济指标绝对是压倒性优势,而安全生产等“一票否决制”指标只要不突破市级控制指标,不从高高翘起的另一端甩下来就行。这样一来的两个后果:工作被动应付,搞形式主义,“喊得紧、抓得松”,工作只为应付上级的安全检查,浮于表面;隐瞒现象屡禁不止,重经济、轻安全。再加上安全生产事故具有偶发性的特点,乡镇监管范围内多为小企业甚至是家庭式作坊,安全生产设备落后、安全操作违规,有     

抓安全 促发展 保稳定 安全工作“六字诀”

抓好安全生产工作,不仅要认真贯彻落实好《安全生产法》,坚持“预防为主、安全第一”的方针,立足“以人为本、防治结合”的理念,还要在“勤”“、抓”、“狠”“、实”、“防”、“力”六个方面去努力。具体就是:注重一个“勤”字。就是要求每名从事安全生产管理工作的同志要勤张嘴、勤跑腿、勤检查、勤总结。勤张嘴就是要不怕得罪人,不怕费事,时刻把安全生产工作挂在嘴上,记在心头,见违规就讲,见隐患就说,就是要有“婆婆嘴”的功夫;勤跑腿就是要身心贴近企业、深入企业、服务企业,真正沉到企业中去,搞好调查研究,提供安全服务。同时要加强…