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今年,全国上上下下都在关心一个中心议题,即企业转换经营机制。好像一股春风,吹入企业的各个层次,各个角落。记者在参加中国石化总公司召开的安全生产工作会议中感受到,这股改革的春风已经吹进安全生产领域。 企业转换经营机制,是把企业推向市场,深化企业内部的改革,实行全员劳动合同制、干部聘任制和岗位技能工资制,从而进一步增强竞争力、应变力、开发力和增殖力。安全生产工作面临这一新的改革形势,是应该淡化和削弱?还是要提高和加强?如果是后者,安全生产工作又如何适应这一新形势,使自己得到加强, 中国石化总公司的安全生产年年都有新… 相似文献
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关于女职工劳动保护状况的统计分析报告全总女工部杨玉臣为弄清女职工劳动保护在市场经济的条件下及企业转换经营机制过程中的现状，探索在新形势下如何结合《劳动法》的贯彻，进一步加强女职工劳动保护工作，全国总工会女工部近来进行了一次全国性的女职工状况调查，对涉... 相似文献
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社会主义市场经济的迅速发展，使我国的经济建设呈现勃勃生机。但是，由于劳动保护工作尚未完全适应改革和发展的需要，国家规定的“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”的工作体制还没有真正落到实处，致使当前我国劳动保护工作仍存在很多问题。第一，国有企业长期以来虽绳形成了一套比较完整的劳动保护管理体制，职工的安全意识也比较高，但一些企业由于建厂时间长，加之设备老化，又因经济效益差、资金不足，故重大事故隐患往往得不到治理。同时，一些企业在转换经营机制的过程中，缺乏劳动保护工作的自我约束机制… 相似文献
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在建立杜会主义市场经济体制中如何加强安全生产、劳动保护工作,是当前工作的中心课题. 在新的形势下.作为与经济工作直接联系在一起的、寓于企业生产经济活动中的安全生产、劳动保护工作,出现的新情况、新问题大致有四个方面。一是有的企业领导把改革开放加快发展与安全生产对立起来,对职工的安全健康和国家财产采取不负责任的官僚主义态度,片面追求产量和速度,忽视安全生产,当事故发生后,只关心何时恢复生产,不关心、不过问如何吸取教训,改进工作,以致事故接连发生。二是在企业转换经营机制中,片面强调扩大企业自主权,忽视自我约束机制,采… 相似文献
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《劳动保护》伴我走过了许许多多的日子?在我多年的安全生产管理工作中,她是我的良师益友,是我离不开的好老师?刚参加工作时,一位管安全的老同志曾对我说:"《劳动保护》是本好杂志,要好好学习?"这句话深深地印在了我的脑海里?后来,领导安排我负责车间的安全生产管理教育工作,我就立即借来了《劳动保护》杂志,认真阅读,从中吸取营养?从此,《劳动保护》杂志就成了我的伙伴,成了我离不开的好教材?多年的安全生产管理教育实践告诉我,要搞安全生产工作,就离不开加强安全文化建设?所以,我就利用《劳动保护》中刊登的一些警句制作成精美的警示牌放… 相似文献
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本刊讯“在转变政府职能、转换企业经营机制的新形势下,企业的安全生产工作、安全管理工作只能继续加强,绝不能放松。”这是冶金部刘华副司长在1992年10月20日该 部安全生产工作会议上说的话。 今年1～10月冶金行业安全生产工作形势有好转,全系统死亡人数比去年同期下降了10%,并继续保持伤亡事故稳步下降的趋势。这对深化改革开放起到了保驾护航的好作用。 会议着重讨论了在新的改革开放大潮中,安全生产如何适应新形势的问题。代表们反映,一个时期以来,对于在转变企业经营机制、扩大企业自主权、搞活企业、转换政府职能的过程中,安全生产工… 相似文献
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在转变经营机制的过程中,我市企业的劳动保护工作面临着以下几个问题: (1) 机构被撤并,力量被削弱。为了解决长期以来形成的雍肿的管理体制,将劳动保护管理机构撤掉,归并到其它科室。安技干部只留用了极少数,其余的安技干部一部分转移到其它岗位,50岁以上的办理退休手续后回家。企业根据本单位的具体情况设置机构,形成精干高效的管理机制是无可非议的,问题是安技干部的大量更换和减少,对安全工作十分不利。 相似文献
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女职工劳动权益保护工作是我们劳动工作的一个重要组成部分,也是我们贯彻执行劳动法律法规的一项重要内容。几年来,特别是“妇女权益保障法”及其“实施细则”颁发以来。我局在宣传教育,争议仲裁,检查和查处违法行为做了一定的工作,取得一定的成效。 我区国有企业女职工的劳动权益保护,总的情况是比较好的,在女职工的招收录用、劳动权利、工资福利、保险待遇、劳动保护、禁止女童工等方面基本上都能按照法定的要求执行。我区国营企业,主要是商业企业。在转换全民企业经营机制中,我局按照宏观管好、微观放开的原则,切实转变职能,搞好规划、协调、监督和服务。认真贯彻落实法律法规规定的企业享有劳动方面的 相似文献
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从今年起,我国国民经济要 实行进一步调整。在调整中,劳 动保护应该摆在什么位置,是退? 还是进?劳动保护措施经费是减 还是保?这个问题在有些单位已 经成为议论的中心。我们认为, 在调整期间,劳动保护工作只能 进,不能退。劳动保护措施经费 不能压缩削减,而应该抓紧时 机,多用一些资金认真解决劳动 保护的欠账问题。 长期以来,在左倾错误思想 影响下,有些单位的劳动保护工 作根本没有摆在应有位置上。 特别是十年浩劫中,劳动保护更 是遭到空前破坏,致使不少企业 的劳动条件恶化,事故隐患增 加,可谓问题成堆。粉碎“四人 帮”以后,虽然做了不… 相似文献
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如果说一年前安全生产领域还多少有点象一池湖水,只有微波荡漾,那么,小平同志南巡讲话以后,则新潮涌动起落,随着改革开放的大潮翻动起来。 记者在参加冶金行业安全生产工作会议中,听到与会者的谈话,都离不开这一话题:企业转换经营机制,扩大自主权;政府转换职能,简政放权。新的实践伴随新的理论,“面对市场”啊,“搞活企业”啊,“跨省、跨国公司”啊,“提高效益”啊,闯入了还没做好准备的安全生产领域。 在这翻滚的势不可挡的大潮中,安全生产在改革中的座标在哪? 安全生产应该弱化,还是强化? 搞安全的在问,企业在问,行业主管部门也在问。 目… 相似文献
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中华人民共和国劳动保护考察团于今年1月13日～2月18日,对罗马尼亚和南斯拉夫的劳动保护工作进行了考察。考察任务主要是学习罗、南在劳动保护工作方面的经验。在考察过程中,深深感到罗、南两国党和政府十分重视劳动保护工作。在罗马尼亚,劳动保护工作被认为是国家的大事,是生产过程中的重要组成部分,它的目的是保证在没有事故、没有职业病的情况下,有效地完成生产任务。各级生产管理人员,从各部部长到企业的班、组长都有责任执行劳动 相似文献
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·企业经营机制的变化，使女工保护大打折扣；·优胜劣汰的竞争机制．使女工的劳动权益面临挑战；·企业经济效益的下滑，掣肘了女工劳动保护；·新经济组织中，女工劳动保护缺乏机制保障；·不断加大的就业危机．使女工保护成为“奢侈品”。据湖南省总工会女职工部对长沙、衡阳等8个城市400多家企业的一项调查显示，当前女职工劳动保护状况受到强烈冲击，是整体滑坡趋势，亟待引起各方关注。强烈的冲击随着企业经营机制的变化．建立在计划经济体制上的女职工劳动保护运行机制日益受到强烈冲击，女职工劳动保护难度加大。女职工劳动权益难以… 相似文献
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随着市场经济体制和现代企业制度的建立和发展，企业以追求最大的经济效益为最终目的。扩大再生产，提高经济效益已是每个企业的重要途径。但是，一些企业在大力发展生产的过程中，往往忽视了劳动保护工作，致使人身、设备和职业危害事故频繁发生，给国家和人民的生命财产造成了巨大的损失。因此，正确认识和处理好劳动保护与生产的关系，以达到提高经济效益是当前企业做好劳动保护工作所面临的新课题，亟待我们去探索、去解决。 一、当前企业劳动保护与生产发展存在的矛盾 １．企业注重生产发展，以谋求最大的经济效益而忽视劳动保护工作 … 相似文献