“五个维度”做好安全生产管理

正搞好安全生产管理,是全面落实科学发展观的必然要求,是建设和谐社会的迫切需要,是各级政府和企业做好安全生产工作的基础。安全生产管理不仅具有一般管理的规律和特点,还具有自身的特殊性和方法。对于安全生产管理工作,笔者认为,应该从以下五个方面入手。建章立制三原则安全生产管理规章制度是企业贯彻国家有关安全生产法律法规、国家和行业标准、贯彻国家安全生产方针政策的行动指南,也是企业有效防范生产经营过程中安全生产风险、保障职工安全健康、加强安全生产管理的重要措施。建立健全安全规章制度是企业的法定责任。例如《安全生产法》     

维护职工安全健康合法权益是工会的神圣职责

保护劳动者在生产过程中的生命安全与健康,是经济建设的保障条件,也是社会发展的目标之一。党和国家十分重视安全生产工作,江泽民等党中央和国务院的领导同志对安全生产王作多次作出重要指示,强调了在社会主义市场经济条件下加强安全生产工作的重要意义,明确提出了做好这项工作的要求。按照企业负责、行业管理、国家监察和群众监督的安全生产管理体制,工会组织在监督企业安全生产和维护职工安全健康权益方面负有重要职     

冶金行业安全管理模式利弊谈

我国钢铁生产的发展过程中，安全生产取得了较好的成绩。长期以来，以安全规章制度，安全教育、安全检查、安全评比为主要工作内容的传统安全管理模式对保障企业生产顺利进行和职工安全健康发挥了重要的作用。     

借鉴国外安全管理经验 无锡举办中挪企业管理研讨会

8月21日至22日，无锡市安监局和无锡市工商联共同举办了“中挪企业职业安全与健康管理研讨会”。挪威企业管理经验丰富、观念超前。在人力资源、环境保护、安全生产、保障职工安全健康、企业社会责任等方面有着完整的工作运行体系。无锡市各级安监局领导及化工、冶金、电子、机械、纺织等行业的重点企业负责人参加了研讨会，学习并借鉴挪威在企业职业安全与健康管理领域的原则和实践经验。     

完善长效机制提升保障能力——访国家安全生产监管总局财务司司长李书清

为了建立企业安全生产投入长效机制,加强安全生产费用管理,保障企业安全生产资金投入,维护企业、职工以及社会公共利益,财政部、国家安全监管总局联合发布了《企业安全生产费用提取和使用管理办法》(以下简称《办法》).     

企业安全投入产出的优化决策分析

为了保障员工的生命健康和生产的正常运转,企业需要尽量地排除安全隐患,进行大量的安全投资,而安全投资的目标往往是达到和当前经济发展水平相适应、社会和职工能够接受的合理安全水平,所以企业安全投资决策往往面临着优化问题.从投人和产出、成本和效益的角度探讨企业的安全管理,并进行优化决策分析.     

小龙煤矿三个落实强化职工职业健康防治工作

右江矿务局小龙煤矿认真贯彻落实《职业病防治法》等相关法律法规,把职工的职业安全健康与职业病的防治纳入企业安全生产的重要日程工作。根据煤矿生产作业环境特点狠抓“三个落实”强化职工的职业健康与安全工作,努力保障员工健康权益。     

为劳动者安康为安全发展

安全生产关系到各行各业，关系到千家万户，是建设和谐社会的迫切需要。搞好安全生产，预防、减少伤亡事故和职业病，保障工人在生产过程中的安全与健康，是一个庞大的系统工程，需要包括广大职工群众在内的方方面面的努力。中华全国总工会和国家安全生产监督管理总局共同开展的全国“安康杯”竞赛活动，就是广泛发动职工群众参与安全生产工作，增强安全意识，提高安全管理水平，促进安全文化建设，预防、减少各类伤亡事故和职业病，实现安全生产的一项有效的实践活动。它是党的群众路线和全心全意依靠工人阶级方针在安全生产工作中的体现。“安康”取之于保护职工在生产过程中的“安全”与“健康”的含义，这项竞赛活动主题鲜明，贴近企业实际，着力解决企业安全生产的实际问题。全国“安康杯”竞赛活动，年年有创新，年年有发展，得到了企业的欢迎，职工的拥护，党政的支持。     

财政部、国家安全生产监管总局联合发布《企业安全生产费用提取和使用管理办法》

第一条 为了建立企业安全生产投入长效机制,加强安全生产费用管理,保障企业安全生产资金投入,维护企业、职工以及社会公共利益,依据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规和《国务院关于加强安全生产工作的决定》（国发[2004]2号）和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23号）,制定本办法。     

把重点扎在基层——访全总劳动保护部部长汪忠汉

2006年,我国安全生产状况实现稳定好转.工会作为国家安全生产工作格局中的重要组成部分,在不断加大立法参与力度,积极推进建立社会化维权格局,充分利用集体合同和劳动合同条款对企业不符合安全生产的行为进行制约,从源头维护职工安全健康合法权益,发动职工参与安全生产管理和监督,发挥工会劳动保护组织网络,创新工作机制等方面取得了新的进展.     

供电企业职工劳动条件现状与评价

本文根据广东省供电企业职工实际的工作条件情况,首次从体力劳动强度和室外高温作业两方面对职工的劳动条件状况进行了分析和评价.并从保障职工安全健康、提高劳动生产率和促进企业安全、经济运行的角度,提出企业需采取的劳动保护措施和劳动管理办法.     

开展“安康杯”着力提高职工素质

全国总工会组织开展以提高职工安全素质,加强安全生产监督,推动企业安全生产管理健康发展为目标的＂安康杯＂竞赛活动以来,河北省总工会已连续11年坚持开展竞赛活动。     

强化安全管理实现安全生产长效机制

1概况 唐山钢铁集团有限责任公司是一个铁钢双700万吨的特大型钢铁联合企业,拥有矿山、焦化、冶炼、轧钢、机制、建筑安装、设计研究等生产和辅助单位30个.生产板、管、带、棒、线等各种规格的钢材品种.现有职工5万余人,人员分布广泛,不安全因素增多.安全与生产矛盾日益突出,唐钢近年来不断推行安全目标管理、职业健康安全认证等现代化管理方法,使各类事故率有所下降.     

班组安全建设经验与问题

<正>在现有的经济、技术条件下,加强班组安全建设,规范班组人员的行为养成,是减少各类生产伤亡事故,保障职工安全健康最有效的方法和途径。黑龙江省是我国的老工业基地,工业基础雄厚,产业工人队伍庞大,班组数量也较大。班组是生产经营单位的基本细胞,企业的管理、生产等行为最终都要落实到班组。为深入了解黑龙江省各产业班组的安全建设情况,2013年,黑龙     

我国矿山安全生产保障体制建设的思考

从安全生产的现状和国务院机构改革后对安全生产监督管理职能作了重大调整的实际出发,为探求安全生产监督管理最大效能,发挥安全生产在保障国民经济建设持续,快速,健康的发展和保护职工劳动过程中的的安全,在分析了我国矿山安全生产保障体制建设的历史沿革,发达国家和矿山安全生产保障体制建设的经验的基础上,提出了我国矿山安全生产保障体制的构想。     

企业生产作业现场安全检查应注意的问题

企业安全生产管理的范围和服务的对象是企业生产现场的职工和班组的安全作业.因此,企业安全管理人员只有多深入生产现场,才能摸清企业的安全生产状况和职工的思想动态、操作技能,发现不安全因素,提出有效整改措施、纠正"4违"行为,从而取得指导、促进企业安全生产的发言权和主动权.笔者根据20多年的安全生产管理经验认为,企业安全生产管理人员在生产作业现场进行安全检查时,应注意坚持做到、做好"3有、3看、3记、3教"工作.     

国有林场安全生产管理初探

近几年,我省把国有林场安全生产工作作为重点工作来抓,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,坚持“谁主管谁负责”和“管生产必然管安全”的原则。抓重点,攻难点,建规章,创先进,不断开创安全生产新局面,保障职工在生产过程中的安全和健康。但随着经济建设步伐的加快,国有林场安全生产管理出现了一些新问题、新情况,整个安全生产形势仍不容乐观。现就国有林     

大型水利水电工程企业安全生产管理信息系统的设计

安全生产管理信息系统的功能模块涉及水利水电开发企业各单位在生产经营活动中必须解决的各类日常安全业务,包括事故管理、危险源管理等安全生产管理功能,能为大型水利水电开发企业的决策层、管理层和执行层(含合作方)提供支持。通过系统应用,加强了大型水利水电工程的安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障了员工的人身安全与健康,保障了施工安全和发电安全,避免国家和投资者的资产损失。     

力口强企业班组安全建设 提高职工安全健康水平

日前召开的全省工会班组安全建设现场推进会．既是我省工会配合党政推进安全生产大检查的再动员,也是工会劳动保护工作夯实基层基础、健全企业安全生产长效机制的再部署。我省各级工会要紧密围绕江苏安全生产工作全局．切实加强源头参与。拓宽工作领域,完善监督制度．夯实工作基础．着力构建工会参与班组安全建设的长效机制．在保障企业安全发展和职工安全健康等方面发挥更加积极的作用．     

供电企业职工劳动条件现状与评价

本文根据广东省供电企业职工实际的工作条件情况，首次从体力劳动强度和室外高温作业两方面对职工的劳动条件状况进行了分析和评价。并从保障职工安全健康、提高劳动生产率和促进企业安全、经济运行的角度，提出企业需采取的劳动保护措施和劳动管理办法。