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《工伤保险条例》与《职业病防治法》有密切的联系。《职业病防治法》的立法目的集中在两点上：一是强调对职业病的防治必须坚持“安全第一，预防为主”的宗旨，二是职业病防治的最终落脚点，必须立足于保护劳动者的健康及其相关权益。关于职业病危害的预防、控制和消除，《职业病防治法》作出了明确、具体的规定，但是，对于遭受职业病危害受害者（职业病患者）的权益保护，法律只作了权利，义务关系的界定，面对如何补偿权益的损失没有具体规定。如《职业病防治法》第 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》）自2002年5月1日实施以来,发挥了巨大作用,但已远远滞后于当前社会的需要。上期,本文从制度方面探讨了《职业病防治法》存在的防治体系与防治现状相脱节的问题,造成防不住、治不了的局面,本期将围绕具体问题探讨修改措施。 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》（简称《职业病防治法》）于2002年5月1日起施行至今近10年。随着社会主义市场经济体制的建立,我国劳动关系发生了巨大变化,职业病防治工作面临许多新的挑战,为了适应新形势和解决新问题,《职业病防治法》的修改正式纳入立法议程。2011年6月28日,十一届全国人大常委会第二十一次会议分组审议了职业病防治法修正案草案。 相似文献
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《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)自2002年5月1日颁布以来,经过近10年的实施,对全国职业病防治工作起到了很大的推动作用。2011年12月31日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议又通过了《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》(主席令 相似文献
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(四)建立防治职业病法律体系 1.我国职业病防治法律体系框架已经基本形成。职业病防治工作有法可依、有法必依、违法必究,必将开创职业病防治工作的新局面。我国的职业病防治法律体系包括:《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所使用有毒化学品劳动保护条例》、国 相似文献
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<正>自2002年《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)实施以来,我国职业病防治工作取得了显著成绩。但是随着社会经济的迅速发展,现有的防治工作水平仍呈现滞后的现状,难以满足人们日益增长的职业健康需求,可谓"路 相似文献
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《中国安全生产科学技术》2015,(4)
<正>为深入宣传贯彻《职业病防治法》,推动《国家职业病防治规划(2009-2015年)》的落实,国家卫生计生委、中央宣传部、人力资源社会保障部、国家安全监管总局、全国总工会共同发出通知,要求在2015年4月25日至5月1日之间,开展《职业病防治法》宣传周活动。本次宣传周活动主题是:依法防治职业病,切实关 相似文献
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4月29日,常熟市安监局、卫生局等相关职能科室深入支塘镇蒋巷村,联合开展以“防治职业病,职业要健康”为主题的《职业病防治法》宣传周现场咨询活动。本次活动通过现场宣传、发放科普读物、职业健康知识咨询等厅式,分别将《职业病防治法》等法律法规、劳动暂依法享有的职业卫生权利和义务、常见职业病防治科普知识以及职业病诊断与鉴定流程等内容与企业职工进行交流。 相似文献
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《中国安全生产科学技术》2012,(6):85-85
2012年6月19日,贯彻落实《职业病防治法》专家学者座谈会在京召开,国家安监总局副局长杨元元出席会议并讲话。来自各个行业(领域)的专家、学者结合自身工作实际,积极建言献策。杨元元在会上宣讲了新修改的《职业病防治法》的重大意义,分析了当前职业病防治工作面临的形势和任务。他介绍,新修改的《职业病防治法》共7章90条,比原有法律增加了11条,着重解决了三方面问题:一 相似文献
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"大型企业职业病防治理论体系的创建和防治模式"给各大中型企业贯彻实施职业病防治法提供了一个适合我国实际情况的、操作性和应用性很强的理论模式,为政府监管《考核职业病防治法》在大中型企业实施的监督和评价,提供了客观和科学的手段与工具。 相似文献
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正职业健康监护既是《职业病防治法》赋予用人单位应尽的法定义务和劳动者依法享有的权利,又是减少职业病危害因素对劳动者身体造成职业健康损害、预防发生职业病的重要措施。《职业病防治法》和《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安全生产监督管理总局令第49号)等职业病防治法律法规的实施,使职业健康监护工作纳入了法制化、规范化管理的轨道。但是, 相似文献
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为加强职业病防治工作,切实保障劳动者职业健康权益,依据《中华人民共和国职业病防治法》,制定本规划.
一、职业病防治现状和问题
职业病防治事关劳动者身体健康和生命安全,事关经济发展和社会稳定大局.党中央、国务院高度重视职业病防治工作.《“健康中国2030”规划纲要》明确提出,要强化行业自律和监督管理职责,推动企业落实主体责任,推进职业病危害源头治理,预防和控制职业病发生. 相似文献