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第21个全国“安全生产月”活动期间,广西玉柴机器股份有限公司(以下简称“玉柴股份”)紧扣“遵守安全生产法,当好第一责任人”主题,根据疫情防控形势,结合公司实际开展了一系列形式多样、内容丰富的特色宣传教育活动,公司上下营造出了人人关心安全生产、全员参与安全发展的浓厚奥论围。 相似文献
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社区是社会组织的细胞,是安全生产工作来自最基层的力量。安全社区建设采取“政府负责,安监部门牵头、多元参与、联合共建”的模式,强调资源整合,全员参与,持续改进地提高社区安全水平,通过社会、政治、文化等多方面的综合作用,实现社区安全与健康的目标。 相似文献
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《安全》2014,35(10)
第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议决定对《中华人民共和国安全生产法》作如下修改:
一、将第三条修改为:“安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制.”
二、将第四条修改为:“生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产.”
三、将第七条修改为:“工会依法对安全生产工作进行监督.” 相似文献
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在现代经济体系中,企业必须遵照专门法律规定,履行安全生产的义务。按照“谁受益谁负担”的原则,对安全生产承担主体责任的,不是以劳动者身份参与生产活动的员工,也不应是产品的消费者,而应该是经营利润的享有者。从经济管理、社会经济关系以及经营活动的连续性等方面,企业承担安全生产的主体责任也都是合理的。但当前企业安全生产责任意识淡薄、安全生产管理不到位等问题仍然十分普遍。 相似文献
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自2002年第一个“安全生产月”活动开展以来,到今年已经走进了第八个年头。可以说“安全生产月”是我们安全生产监管系统自己的“节日”,所谓“节日”,并不是指我们可以享受到各种赞誉,而是指在此期间可以最大限度地彰显安全生产工作的重要性,从而引起各级各部门领导、广大生产经营单位从业人员和社会群众的关注和重视,促进安全生产工作的开展。 相似文献
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“安全”不是个时髦的名词,但“安全”却永远不会过时!“安全”无时不在、无处不在人们生产、生活之中。“安全”是一个永不过时的话题,它是企业的无形资产。把安全工作作为企业的重中之重,并成为永不过时的话题时,体现了对人的生命权的尊重和对企业生存和发展高度负责的精神。 相似文献
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安全生产是社会管理的重要内容.社会管理的创新离不开安全生产管理的创新。笔者通过调查发现。南通市针对近年来安全生产面临的新情况、新问题,积极实践安全生产社会管理创新.建立“政府引导创新、行业自律自强、企业支持主动、专家中介服务、保险公司参与、社区安全共建”的安全生产社会管理体系,全市安全生产形势保持了持续稳定好转态势。同时,降低了政府、企业乃至整个社会的管理成本。对实现经济社会安全健康发展起到了很好的助推作用。我们认为。南通市的实践创新对推进安全生产管理具有以下启示作用。 相似文献
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安全生产与社会发展的关系可概括为“八个是”和“三个关系”:八个是:1.安全生产是国家安全和社会稳定的基石:国家安全除了需要国防抗御“外患”外,在“冷战时期”,更需要重视“内忧”——技术风险(生产安全、信息安全)、自然风险(灾害、卫生事件)、社会风险(邪教、恐怖事件)、人为风险(治安与食品安全)等。2.安全生产是“三个代表”思想的具体体现:生命安全与健康保障是人民最基本的利益;先进生产力需要较高的生产安全水平来体现。3.安全生产是党和政府“执政为民”的要求:人民需要“安居乐业”,人民需要“平安吉祥”,员工要求“劳动保护”,企业需要“安全生产”。因此,安全生产需要成为各级政府的执政“要务”。 相似文献
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于实际工作中发现实际问题,以简单办法解决关键难题,用小改小革带来安全与效益,有这样的好事吗?有。智慧来自职工,来自一线,来自实践。本期,我们就将给您介绍几项堪称“金点子”的小改小革。四两照样拨千斤——虽然是花费不多的小改小革,但却真正解决了困扰安全与生产的一些难题。2011年4月以来,上海市总工会、上海市安全生产监督管理局在联合发出的《关于在全市职工中广泛开展“我与安全”大讨论、安全生产合理化建议征集和隐患排查整治活动的通知》中提出,要在职工中切实增强“我要安全”的意识,积极开展创建“安全生产1000班组”(即坚持安全第一,班组内做到违章为0、隐患为0、事故为0)活动,积极开展安全生产合理化建议征集活动等。特别要求企业对职工提出的安全生产方面的合理化建议要高度重视,对切实可行并具有推广应用价值的要积极推广,总之,要调动好、保护好、发挥好职工参与安全生产工作的积极性和创造性,努力开创安全生产群防群治的良好局面一一这就是上海市职工“安全生产金点子”评选活动的发轫。自活动开展以来,本市企业踊跃参加,选拔过程历时数月,最终21个“金点子”脱颖而出。下面,请看本刊对几家获奖单位的采访报道: 相似文献
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组织全县各类生产经营单位开展形式多样的自查自纠活动,要求企业全体干部职工参与。以车间班组为单位,开展了以“查事故隐患,看企业生产是否规范;查制度落实,看安全管理是否到位;查人员思想,看安全意识是否增强;查工作岗位,看安全责任是否落实”的“四查四看”活动。 相似文献
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“山高人为峰”。人是生产过程中最活跃的要素,是安全生产的执行者、实践者。企业要搞好安全生产,必须坚持以人为本,围绕人这一要素大做文章,做大文章,通过着力打造企业安全文化活动,进一步提高职工的安全意识和安全技能,实现由“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”、“我能安全”的转变。 相似文献
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安全观念是职工在生产劳动过程中产生的对自身安全与健康进行保护的思想认识。在企业生产中,职工的安全观念直接关系到整个生产过程的安全状况。也可以说,职工安全观念是企业安全生产之魂,它对安全生产具有先导作用。那么,职工在安全生产中应该树立那些观念呢? (1)“安全第一”观念。安全问题产生于生产之中,又贯穿于生产过程的始终。如果没有可靠的安全基础,就没有正常的生产秩序。“安全第一”就是要求企业所有职工,都要确立“人是最宝贵的财富”、“人命关天”、“人的安全第一”的思想。在组织生产、指导生产时,坚持把安全生产作为企业生存与发展的第一要素和保证条件。当 相似文献