干部安全值班好

自去年8、9 月以来,上海彭浦 机器厂、常熟棉纺 织厂陆续实行了干 部安全值班制。 彭浦机器厂是 由全厂一百多名中 层干部轮流值班。 常熟棉纺织厂是由 厂党委书记、厂长 和各科室、车间负 责人等中层以上干 部轮流值班,每人1 天,对当天安全生 产负责。值班干部 佩戴绿底白字“安全第一”袖章,到各车间巡回检查。在检查中,对职工进行安全第一的宣传教育;发现不安全作业或违章作业,与现场负责人一起采取措施纠正,或制止操作;对查出的事故隐患,组织有关部门解决。 实行干部安全值班的好处很多。首先是提高了干部对安全生产重要性的认识,增强了…     

唐钢中轧厂加强昼夜安全检查

为进一步强化现场安全管理,唐山钢铁公司中型轧钢厂于5月初成立了安全纠察小组,对全厂安全生产进行昼夜检查。纠察小组由14名专职安全干部组成,每周内分头进行一次不定时的现场检查,上岗人员一律佩带红色袖标,对查出的违规违制人员当场处罚,对查出的各种事故隐患下达     

领导重视抓安全教育──京棉二厂在清花车间召开现场会

北京第二棉纺织厂清花车间两名工人,因不遵守劳动纪律,无视安全操作.造成一次幸免恶性事故。该厂领导很重视,抓住这个问题,召开了现场会,教育了本人,也使全厂干部和群众都受到一次安全生产教育。 二月十日,京棉二厂在清花车间召开现场会,会上由造成重大人身幸免事故的主要责任者向车间全体职工做检查。厂级有关领导参加了会议,全厂各单位安全负责人列席了会议。厂、车间领导就这次事故进行了路线分析,提出了要求,指明了方向,号召全厂职工端正思想路线,确保安全生产。现场会自始至终开得严肃认真,使到会者受到深刻教育。 二月五日,丙班上夜班…     

本钢焦化厂开展青年安全杯竞赛

辽宁本钢焦化厂团委在青年职工中大力开展青年安全杯竞赛和争创安全能手挂奖章活动,鼓励青年从自己做起,实现青工事故为零。 厂团委教育青年树立“大家为一人,一人为大家”的思想,做到互保和自保安全。全厂设立了四十多个青年监督岗,今年以来查出隐患一百五十三项,已解决七十八项。各车间团支部都制作了安全杯竞赛标志,还利用广播、板报表扬严守操作规程、实现伤亡事故为零的单位和个人。团委还对厂内要害车间、要害岗位的青工进行了安全知识教育, 由于这项活动的开展,全厂青工连续五年实现死亡、重伤、轻伤、重大设备事故和火灾为零。今年…     

淮海机械厂1989年安全生产创历史最好记录

国营淮海机械厂1989年全年无重大事故,实现了全年安全生产管理的奋斗目标。该厂在安全生产管理工作中始终把安全生产工作摆在首位,抓安全生产责任制落实。坚持严格监察、定期考核,做到安全生产从严管理,层层把关。 1989年共查出事故隐患140项,整改126项。特殊工种作业培训率100％,实现安技措施项目4项;全厂522个生产班组设有安全员。对“防火防爆三级危险点”安全检查责任人进行了调整.重新制定三级危险检查     

事故图片展览

今年五月,沈阳市化工局将去年发生的八起重大火灾爆炸伤亡事故资料整理做成三十四块宣传板(有照片、图画和文字说明),在所属企业流动展出。共有二万多人看了展览。大家说,图片展览形象、生动,看后记得牢。 各厂观看展览之后,都结合各自存在的事故隐患进行了整改。沈阳化工厂仅五月份一个月就整改重大火灾隐患十四项。东北制药厂组织动力车间的电工和技术干部对全厂的电气设备和避雷针进行检查和遥测,对查出的十一项隐患进行了整改。沈阳市有机化工厂对青年工人进行了安全教育,考试不合格者不准上岗。事故图片展览@刘文贵     

电工特种作业操作证与进网作业许可证适用范围

电工是否持有安监部门颁发的特种作业操作证（即IC卡）,是安监部门对企业进行安全生产检查的必查内容。在检查过程中,发现不少企业电工同时持有电监会颁发的电工进网作业许可证。本文对电工特种作业操作证与电工进网作业许可证的适用范围和管理要求进行梳理分析。     

认真吸取教训 加强气瓶管理

去年9月,温州电化厂发生液氯钢瓶恶性爆炸事故后,南京化工厂领导对此事十分重视,立即组织有关人员对本厂进行一次安全大检查,发现了一些不安全因素。如液氯包装现场拥挤,操作规程不够完善,钢瓶管理没有专人负责,操作工人变化较大、安全知识比较缺乏,防毒面具、救护设备不全等。 为了防止类似事故的发生,厂领导召集了安全、设备、供销、职工医院、生产车间等部门的有关人员研究,决定由各单位分工负责,限期解决以下问题:组织专业人员按国家劳动总局发布的《气瓶安全监察规程》对全厂所有的气瓶进行一次全面的质量检查;修改充实气瓶充装、运输…     

讲实效的安全检查

7月上旬,南京铁路局第五工程段组织了一次对危险房屋和用电安全的检查,检查工作做到“细”、“快”、“少”、“一带头”。人们说,这个检查组工作讲实效。 “细”,就是检查细致认真。他们检查工作不走过场,而是所到之处必定查个明白,看个仔细。在检查用电设施时,他们对每条线路、每个接头和开关都要仔细检查。这样,仅仅用电设备一项就查出了18个事故隐患。 “快”,就是对查出的事故隐患都按规定立即填写检查意见联系书,及时发给有关部门,限期整改,不留余地。 “少”,就是检查组人员少(三至四人),听汇报少,占用被检查单位的时间少,扯皮的事少…     

“全面考虑”

各车间的月评比考核会正在进行,安全科长说:“这个月一车间发生了15起事故,按评比条件应该扣他们车间20分。”大家都表示同意。 厂长站起来说:“一车间这20分是该扣,可他们生产任务完成得不错,还有计划生育、植树造林、环境卫生都搞得很好嘛!应该加10分;形势教育抓得及时,也应该加 10分;还有………” 这时,安全科长打断他说:“这么加分,不符合评比条件,一车间出了那么多事故,还评了全厂最高分,咱们厂的安全生产还怎能搞好呢?” 厂长瞪了他一眼,不高兴地说:“考虑问题要全面嘛!”“全面考虑”@郑同水     

用电安全检查表

1988年4月,笔者接受了领导交给的任务,负责组织全州用电安全大检查。为了使这次检查取得好效果,我们查阅了电气安全规程及其有关技术资料,结合州内实际,编制了有实用价值的《用电安全检查表》。 这次安全检查共出动20个检查组,56名成员,按照《检查表》对全州277个城乡重点用电单位进行了检查,结果共查出事故隐患1604处,其中重大隐患202处,查出无证上岗电工240人。检查人员在现场共发出安全监察指令书223份,监察指令1097条。 由于这次检查运用了安全系统工程的方法,力求实效,避免了盲目性和走过场,受到被检单位的一致好评。大多数被检单位对…     

谈出来的安全——安全谈话制度的实践运用

中国铝业股份有限公司中州分公司在改制初期,安全生产工作曾一度陷入“无人问津”的尴尬境地。分析原因后得知,一些新上任的领导干部在“职务到位”后“安全意识”尚未到位,或意识不到身上所肩负的安全责任,或缺少基本的安全管理方法,安全生产落实不到位。为解决这些顽疾,分公司制定了安全谈话制度。安全生产部门在走访了所有的车间级单位后,列出了10个安全管理薄弱的车间,对安全第一责任人进行了安全谈话,分别指出其工作中存在的问题,明确下步的工作方向,并要求其做出安全承诺。随后,安全部门对其进行了跟踪检查和     

广石化重视防毒安全知识普及

今年７月份,广州石油化工总厂开展了历年来规模最大的“普及防毒安全知识竞赛”活动,全厂９个二级生产单位５２个生产车间做了参赛准备工作,约５０００名职工进行了赛前学习和演练,通过现场抽签,１３个生产车间６２名车间领导、车间技术员、班组长和操作工参加了这次竞赛,竞赛分５批进行,历时５天完成,整个竞赛由总厂安全环保处和工会联合主办。近几年,广石化将防毒安全知识宣传教育工作作为安全教育培训工作的一项重要内容来抓,通过开展防毒安全知识竞赛活动,举办防毒自救互救培训班,开展防中毒、防窒息事故演练,举办中毒急救…     

安全检查表是安全管理必不可少的工具

大概是由于职业的关系吧。大凡外出开会、参观或检查工作,我总爱搜罗各种安全检查表。经过五六年的搜集。 整理,结合我厂的实际情况重新设计、应用.我越来越觉得;一张既科学又适用的安全检查表是现代安全科学管理中必不可少的工具。 一 安全检查表的适用范围 按时间概念来分,有日安全检查表,周安全检查表.月度安全检查表 季度安全检查表,上、下半年安全检查统计表。全年安全检查统计表。 按企业层次来分,有班组安全生产检查表,车间(部门)安全生产检查表.全厂安全生产检查表等。 按违章行为的性质来分.有违章指挥检查表,违章作业检查表.违章…     

百字讯

利税指标由建厂(1979年)初期 的30万元上升到现在的3000万元的兰州化学公司原料动力厂工会,多年来发动职工查隐患,共查出684项,治理680项,为安全生产创造了良好条件。全厂连续13年末发生重大人身伤亡事故,轻伤事故也控制在2‰以下。既鸣警钟又敲木鱼。这是航空 航天部7301研究所二车间抓安全生产的方法。鸣警钟,即传达文件、安全培训,敲木鱼,即现场的提醒与监督。近三年累计避免事故21起。工人们说。“谁都知道不出事故好,但一忙起来就忘了。干部到现场检查,敲敲木鱼提醒一下,效果要比文件还管用。”山 东栖霞县总工会加强全县女 职工的劳动…     

停产整顿变增产

哈尔滨化工一厂草酸车间于去年6月试生产,由于劳动条件不好,8月17日至22日5天内连续发生4起一氧化碳中毒事故,有6人急性中毒。但厂领导仍然没有重视。8月25日国家劳动总局等10个部门组成的检查团到该厂检查时,查出气体压缩机泄漏一氧化碳,问题严重,当即对厂领导提出严肃批评,并责令草酸车间停产整顿。 厂党委对检查团的意见非常重视,成立了整顿领导小组,发动群众揭发安全卫生方面的问题。在停产的17天中,调整了车间领导班子,充实了技术力量,建立和健全了安全生产制度,逐台检查了车间设备,改进了不合理的工艺设计,采取措施杜绝了跑冒滴漏。 …     

检查过后处罚 扣款外加曝光——吉化合成树脂厂危化品百日安全整治专项行动出重拳

“混炼车间动火作业审批不符合规定,扣500元;PBL车间反应釜接地线没有固定,扣200元……”这是4月25日,吉林石化公司合成树脂厂安全管理人员正在就危化品百日安全整治专项行动和节前检查中查出的问题在安全违章曝光板上进行曝光。为了全力抓好危化品百日安全整治专项行动,确保“五一”节日期间安全生产,该厂成立了以厂领导为组长     

安全技术考试

首都钢铁公司焦化厂对厂里电工、起重工、电汽焊工和茶炉工等四个特殊工种的二百七十二人进行了安全技术考试。 为了加强领导,由厂安全专业人员、车间安全大组长、各个专业大组长组成考试小组。考试的内容是安全技术规程和实际操作中的安全知识。如电工考试内容有:电工用具如电笔、摇表的检查.高空作业安全注意事项,使用手电钻、电钻的安全规程,高低压传送电规定,使用梯子、喷灯的安全注意事项,电气设备着火的处理和人身触电急救等。对回答问题不清楚的人,由主考人员当面教授补课,并留题回去问别的师傅。不及格的,可以重新补考。考试合格的,…     

厂长承担违章责任

浙江嘉兴水泥厂副厂长董小九,以身作则,承担违章责任,教育了全厂职工。 今年9月的一天,董小九参加厂休加班,和几名工人一起给球磨机换球,为生产做准备。第二天水泥车间工人开车时,发现一只钢锻件轧进球磨机齿轮中间,把球磨机齿轮轧坏。照理说这次事故是开车前没有进行检查所造成,责任在水泥车间。但是,董副厂长却主动地向厂党支部承担了事故责任,在全厂班组长以上干部会上作了检查,并要求不发本人当月奖金。 这件事对全厂职工震动很大。大家说:出了事故,厂长作检查,承担责任受处罚,体现了规章面前人人平等。今后我们一定严格遵章守纪,搞好安…     

数字

正11月,为加大现场安全隐患排查力度,山东能源淄矿集团唐口煤业公司开拓一区要求三个班在交接班过程中进行隐患互查,如查出问题,将按每条100元的价格由责任班组进行收购。同时,一旦被安监员查出相互隐瞒等问题,三个班的班长每人要支出500元,并在班会上进行通报批评。通过该方式,加强了现场安全管理。