劳保防护用品管理系统

劳保用品管理涉及到职工人身安全和切身利益，是—件政策性强、事务量大的具体工作。本系统是该领域内的专业性软件。是专家智慧和现代管理理念的结晶。本系统为各行各业的劳保用品管理提供一步到位并长期稳定的工具。     

确保职工安全健康 节约企业成本支出——郑州铁路局改革劳保用品供应管理办法成效显著

郑州铁路局于1992年开始,实施了新的劳保用品采购供应管理办法,1996年又进一步强化了劳保用品供应管理措施,取得了显著的成效。 1992年以前,由于企业对劳保用品缺乏科学管理,少数基层单位盲目购进质次价高的劳保用品,既加大了企业成本支出,又不利于保障职工的安全和健康;有的基层单位不是把劳保用品作为保证职工作业过程中安     

发挥协会作用 推进诚信建设 做好质量监控

<正>浙江省是劳保用品生产和消费大省,全省各级管理部门对劳保用品的生产、销售和使用都非常重视,浙江省安全健康防护用品行业协会成立之初就把协助政府加强劳保用品质量监管作为重点工作。     

2008年全国劳保用品行业将开展推荐品牌活动

为进一步推进中国劳保用品行业品牌建设工作，提高劳保用品企业品牌意识和自主创新能力，中纺协会安全健康防护用品委员会不久前发出通知，要求各会员企业尤其是工业生产型企业要以科技创新为动力．发挥科技优势，在创新上下功夫．努力开发一批科技含量高、防护效果好、市场受欢迎的有自主知识产权的品牌劳防用品。委员会将在广泛征求行业意见的基础上，并通过国家权威检测部门检验，提名一批企业的品牌为2008年全国劳保用品行业推荐品牌。通过活动，进一步促进国产劳保用品的升级换代和档次的提升。     

浙江省安全健康防护用品行业协会开展特种劳动防护用品经营单位换发证工作

为进一步加强劳保用品行业的自律管理,推动诚信建设,规范劳保用品市场,净化劳保用品的交易环境,为广大用户放心购买,安全使用劳保用品提供便利．浙江省特种劳动防护用品经营单位换发证工作已全面展开。     

变味的劳保用品让人欢喜,令人忧

众所周知,劳保用品是保护劳动者在生产劳动过程中安全和健康不可缺少的配置,在许多情况下,它的作用是无法比拟的,但近年来劳保用品出现了一些变化,让人既欢喜、又担忧。 一、劳保用品变好看,谁见了都喜欢 在过去很长一段时间里,劳保用品在人们的印象里是“傻大粗笨”,劳动布、再生布工作服,黑棉大衣、黑棉鞋……。不知从何时起,劳保用品发生了质的变化,纯毛西服、     

劳动保护用品的现状和改进对策

本文以劳动保护用品的功效，用安全工程学的原理，阐述了使用劳保用品的必要性，同时根据劳保用品使用现状，分析了原因，提出了改进对策。     

郑州铁路局改革劳保用品供应体制成绩斐然

郑州铁路局改革劳保用品管理体制,强化劳保用品统一供应措施,在确保劳保用品质量,保证职工安全健康的同时,为企业最大限度地节约了开支,受到了铁道部的肯定和赞扬。 郑州铁路局现有职工35万人,运输、工程、生活、房建、医疗、学校等各类人员齐全,劳保用品采购供应任务繁重。 以前该局劳保用品由基层站段自行采     

郑州铁路局劳动保护用品实行招标采购

郑州铁路局于2003年3月和4月,在郑州相继召开了全局防暑茶叶采购招标会和防寒皮手套、护肤霜、防护服面料、雨衣面料、毛巾五种局统护品采购招标会,取得了良好的效果。为了规范郑州铁路局劳保用品的采购供应工作,确保劳保用品的质量,保障职工劳动安全与健康,促进党风廉政建设,为路局节约成本支出,根据国家《劳动法》、《招标投标法》、国家经贸委《关于进一步加强劳动防护用品管理的通知》和铁道部关于劳保用品实行统一计划、统一标准、统一采购、统一供应和归口管理的原则,路局于2002年8月出台了《关于印发〈郑州铁路局劳动保护用品招标采…     

浅析市场经济下,劳动部门监督管理劳保用品的职能

劳保用品是保障劳动者在劳动生产过程中安全与缝康的一种防御性装备,是防止伤亡事故和职业病的辅助措施。在如劳动条件差等特殊作业环境下,劳保用品就成为主要的防护措施。因此,劳保用品质量的好坏,直接关系到广大职工的身体健康和国家财产的安全,关系到人民的生活。劳保用品的质量,     

新型劳动保护用美容美发品的研制

对自制的斯珀绿系列劳保用品类的美容美发产品的效果作了进一步研究,比较了斯珀绿系列用品与市售一般劳保用品的使用效果,说明在劳保用品的使用上,更具有其优越性。     

钢铁企业劳保用品管理信息系统的研究与开发

通过实践研究开发了一套钢铁企业劳保用品管理信息系统，实现标准、采购、质量、配送、发放等业务管理于一体，达到优化劳保管理水平，实现减人增效、仓库零库存和员工自主管理的目的。     

高坚公司赴广西 巧打服务牌

广州市高坚劳保用品有限公司是一家专业生产防毒口鼻罩、防尘口罩的企业，在激烈的市场竞争中，高坚公司清醒地认识到：要想使企业立于不败之地，为客户提供优质的服务至关重要。     

新型劳动保护用美容美发品的研制

对自制的斯珀绿系列劳保用品类的美容美发产品的效果作了进一步研究,比较了斯珀绿系列用品与市售一般劳保用品的使用效果,说明在劳保用品使用上,更具有其优越性。     

《省政府关于进一步加强企业安全生产工作的意见》知识竞赛试题答案

编辑同志：近日来．我国多个地区正在经受持续高温“烤验”。笔者在某化工企业生产现场发现．一些员工没有规范穿戴劳保用品．光着膀子在操作设备；也有一些员工搞掉口罩．挂在了脖子上，而他们所处的工作环境中却存在大量粉尘。笔者了解到．这几位员工并非不清楚劳保用品穿戴的重要性和吸入粉尘会给身体带来的危害．也并非故意要违反劳保用品穿戴...     

劳动防护用品与市场经济

劳动防护用品(简称劳防用品,亦称劳保用品)在计划经济时期,由若干专业生产企业生产,由国营专业商业垄断经营,由工矿企业使用单位的安技部门用公款购买,按照1963年劳动部公布的《国营企业职工个人防护用品发放标准》的规定,免费向劳动者提供,并要求劳动者在劳动生产期间使用。人们对它的认识比较浅薄,无论是生产厂家、经营企业、使用单位都没有倾注太多的关心,人们看重劳保用品的是社会效益,结果给劳保用品生产企业和经营企业带来了很大的经济效益,如北京市劳保商店当时一年的营业额相当于王府井百货大楼一年的营业额。从我国政府实行改革开放政策以后,随着市场经济机制的逐步建立,劳保用品被迅速推入市场经济的大潮中,发展迅猛,势不可挡。劳     

“六大系统”助力信息化体系建设

<正>钢铁冶金企业生产工艺复杂，设备设施运转频繁，存在钢水、铁水、煤气、氧气、炼焦附产品、特种设备、有限空间等多种危险源和风险因素，已被列入了国家重点安全监管的高危行业，安全管理及事故防范难度较大。河钢集团有限公司张宣科技公司（以下简称“张宣科技”）通过建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制、“图网册频”、安全培训考试、劳保用品管理、     

劳保用品不能“带而不用”

<正>前不久,笔者随同某企业工会、安监、劳动人事等部门组成的劳保用品佩戴使用情况专项检查组到生产一线检查职工劳保用品佩戴情况时发现,由于企业的强制性要求,职工上班基本上都带上了工作服、口罩、护目镜、手套、统靴、毛巾等劳保用品,但是劳保用品带到现场后却存在使用不规范,甚至带而不用的现象,令人堪忧。比如,有些职工干活时把本该戴上的口罩挂在胸前或者耳朵上,原因是嫌戴上口罩太热或呼吸不舒服;有些职工在进行电焊、切割作业时不戴护目镜,而是侧着身子迷着眼睛,这不仅存在安全     

特种劳动防护用品安全鉴定证的问题

安全帽、安全带、绝缘手套、防尘口罩等劳保用品,是保护劳动者在特殊劳动过程中安全健康的必不可少的用品。我们在购买劳动防护用品时通常要求商家提供"三证一标"即:生产许可证、产品合格证、安全鉴定证和安全标志。劳动防护用品具备"三证一标志",是为了防止质量低劣的特种劳保用品进入流通领域危及劳动者的安全健康,国家规     

十年改革成果显著--记郑州铁路局劳保用品供应管理体制改革

郑州铁路局十年来改革劳保用品供应管理体制,有力地促进了铁路运输安全生产,为企业最大限度地节约了成本支出,获得了良好的经济效益和社会效益。郑州铁路局管辖京广、陇海、京九、焦枝、襄渝等30多条线路,运营里程6500多公里,覆盖河南、湖北、陕西3省全境,延伸至山东、山西、四川、甘肃4省,横跨40多个地级以上行政区。该局现有职工34.9万人,由于路局管辖范围广,人员分散,这为劳保用品供应管理工作增加了困难。1992年以前,该局的劳保用品是由各基层站段自行采购,缺乏科学管理,问题较多:一是护品不按标准随意采购,劳保费用直线上升,仅从1987年…