职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（1）——职业卫生工作与职业危害因素

1．什么是职业危害与职业危害因素？ 职业危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素，以及在作业过程中产生的其他职业性有害因素。     

职业危害与职业病

职业性有害因素与职业病 在生产环境和劳动过程中存在的对人体有害的因素,如有毒化学物质、生产性粉尘、有害物理因素或生物因素等,统称为职业性有害因素,也叫职业危害因素.在一定条件下,由职业性有害因素直接作用于人体引起的疾病,被称为职业病.职业性有害因素种类较多,所引起的疾病各异,因而职业病是许多疾病的总称.按照国际惯例,凡经各国政府主管部门明文规定的职业病,称为法定职业病.     

焊接职业危害的预防

焊接作为一种金属的连接方法，在机械、造船、集装箱、压力容器及管道等制造业中发挥了十分重要的作用，为国民经济发展做出了不可磨灭的贡献。同时，焊接过程中产生的烟尘、有毒气体、弧光、噪声、电磁辐射及放射性等有毒有害物质，对焊接操作人员造成的职业危害也是不容忽视的。     

从核电站事故谈职业性放射性疾病的预防

日本＂3·11＂福岛核电站核泄漏事故,对我国如何进一步预防职业性放射性危害提出了更高的要求。要预防职业性放射性疾病,就要了解我国目前这方面危害的概况,国家法定的13种职业性放射性疾病及其诊断参考剂量,以及职业性放射性疾病的预防原则。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（12）我国法定职业病的危害与预防知识（下）

1．职业中毒一般分为哪几种类型？ 职业中毒是指劳动者在职业活动中，因接触生产性毒物而引起的中毒。根据我国《职业病目录》（卫法监发[2002]108号）的规定，职业中毒共分为铅及其化合物中毒、四乙基铅中毒、汞及及其化合物中毒、苯中毒、有机磷农药中毒等共56种。根据接触毒物时间长短，发病缓急，职业中毒可分为以下三型：①急性中毒：毒物短时间内或一次大量进入人体而引起的中毒。这类中毒一般因有毒有害气体大量泄漏等事故引起。②慢性中毒：毒物长期过量接触人体而引起的中毒。这类中毒是由于毒物在体内蓄积所致。④亚急性中毒：介于急、慢性之间的中毒。在较短时间内有较大剂量毒物进入人体所致。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（10）——我国法定职业病的危害与预防常识（上）

1．我国法定职业病中的尘肺都包含有哪些种类？ 尘肺病是指在生产劳动中长期大量吸入较高浓度的某些生产性粉尘，而引起的一种慢性、进行性的肺组织纤维化的疾病。根据我国《职业病防治法》的配套规章——《卫生部、劳动保障部关于印发（职业病目录）的通知》（以下简称《通知》，2002年4月1813颁布施行，卫法监发[2002]108号）的规定，尘肺包含有以下13类：矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、炭黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺、     

职业性放射性疾病的预防

正放射性疾病是电离辐射所致损伤或疾病的总称,在接触电离辐射的工作中,如防护不当,违反操作规程,人体受照射的剂量超过一定限度,则会发生难以自我修复的伤害。本文主要介绍接触电离辐射线的职业、职业性放射病的分类及临床表现、放射性疾病的预防以及放射性事故的预防处理等内容。     

矿山职业病管理及职业危害

矿山生产地形、地质条件复杂,工作环境比较差,不同程度地存在各种职业危害,包括粉尘、毒物、噪声、振动、高温、高湿等,由此导致各种职业病并存,如尘肺病、慢性职业中毒、急性职业中毒、职业性眼耳鼻喉病及职业性皮肤病等,其中以尘肺病为主,包括矽肺病、煤肺病、煤矽肺病等,占各种职业病的70%以上。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（2）我国职业卫生与职业病防治法律体系

1 什么是法律体系？ 法律体系也称部门法体系，是由一个国家全部现行法律规范，按照一定的标准和原则，分类组合为不同法律部门而形成的内部和谐一致、有机联系的统一整体。我国的法律体系是以宪法为统帅、法律为主干，包括行政法规条例、地方性法规条例等规范性文件在内的体系，     

实施清洁生产,预防职业性危害

随着经济的发展 ,环境问题日趋严峻 ,同时由职业性危害因素导致的职业性危害或灾难也日趋增加 ,为了遏制环境的日益恶化 ,目前世界上大多数国家都实施了清洁生产 ,从源头控制环境污染已成为潮流。而在一定的劳动条件下或生产经营活动中 ,职业性危害因素主要存在于生产过程、劳动过程和生产环境 3个方面 ,而企业在实施清洁生产时 ,为诊断企业“不清洁”的因素 ,也要从这 3个方面来识别和评价。基于上述观点 ,笔者提出了结合企业的清洁生产来识别职业性危害因素 ,以预防职业性危害的发生和发展 ,并提出了具体预防职业性危害的清洁生产措施以及用职业健康监护来检验这些措施的效果 ,以实施安全生产 ,保护劳动者的生命安全与健康。     

矿山职业病管理及职业危害

矿山生产地形、地质条件复杂,工作环境比较差,不同程度地存在各种职业危害,包括粉尘、毒物、噪声、振动、高温、高湿等,由此导致各种职业病并存,如尘肺病、慢性职业中毒、急性职业中毒、职业性眼耳鼻喉病及职业性皮肤病等,其中以尘肺病为主,包括矽肺病、煤肺病、煤矽肺病等,占各种职业病的70%以上.     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（5）矿山、石油与天然气开采职业危害及预防措施

1．矿山开采中主要有哪些职业病危害因素？ 矿山开采中产生的职业病危害因素主要有：生产性粉尘、有毒有害气体、生产性噪声与振动，以及某些深度井工煤矿的气温高、湿度大等不良的气象条件，还有劳动强度大、作业姿势不正确等。     

呼吸性职业健康危害预防对策的研究

针对我国职业健康现状，依据预防为主的原则，论述了预防劳动疾病的重点和预防工作中的薄弱环节。提出了减少呼吸吸入引起的职业病的措施。     

哪些职业人群易患职业性肿瘤

何谓职业性肿瘤？在工作环境中长期接触致癌因素，经过较长的潜伏期而患某种特定的肿瘤，称为职业性肿瘤。职业性致癌因素包括化学的、物理的和生物的。但在职业性肿瘤的致癌因素中，最常见的职业性致癌因素是化学物质。那么，在职业人群中有哪些职业性肿瘤呢？     

我国职业卫生标准体系建设

初步建立职业卫生标准体系 自2002年《职业病防治法》实施以来，卫生部制、修订并发布了国家职业卫生标准217项（以标准号计）。其中包括职业接触限值388项、采样及检测方法245项、职业病危害评价标准2项、职业卫生防护标准13项，放射卫生防护标准93项、职业病诊断标准97项、职业性放射性疾病诊断标准42项，初步建立了职业卫生标准体系（见下图）。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（8）——企业的职业卫生日常管理

1．企业职业卫生管理机构主要有哪些职责？ 根据《职业病防治法》规定，用人单位应当“设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作……”。根据自2009年9月1日起施行的《作业场所职业健康监督管理暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第23号）的规息“存在职业危害的生产经营单位应当设置或者指定职业健康管理机构，配备专职或者兼职的职业健康管理人员，负责本单位的职业危害防治工作。”     

远离电脑职业性疾病

对于现代职场白领来说，电脑毫无疑问已经成为他们亲密的伙伴。他们接触键盘、鼠标以及屏幕的次数超过了所有其他物品。这样的“亲密接触”自然不是无代价的。由电脑带来的各种职业性相关疾病正在困扰着他们。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（6） 冶金与机械制造加工业的职业危害及预防措施

1．钢铁工业主要有哪些职业病危害因素？ 钢铁工业的生产流程主要包括矿山的采矿与选矿、焦化厂的炼焦及焦化产品、耐火材料、炼铁、炼钢与轧钢。     

卷烟行业的职业危害与防范

卷烟生产制造工艺过程较为复杂,既有高温蒸汽、少量的危险品和剧毒物品,还要使用高低压变配电设施,以及锅炉、压力容器、电梯等特种设备,危险因素和危险源较多。工人长期在烟草粉尘、有毒有害物质、噪音、高温、强磁场环境、放射性环境中工作,对其身心健康会产生不良影响,诱发职业病等。因此,加强职业卫生和劳动保护,是卷烟工业企业的安全与卫生工作的重要任务。     

职业卫生监管与职业危害预防知识讲座（3）：我国职业卫生监管部门职责分工与监管制度

1．我国职业卫生监管部门的职责是如何分工负责的？ 我国职业卫生监管部门的职责分为卫生部门职业卫生监管职责和安全生产监管部门职责。卫生部门职业卫生监管职责如下：①拟订职业卫生法律、法规和标准。②负责对用人单位职业健康监护情况进行监督检查，规范职业病的预防、保健，并查处违法行为。③负责职业卫生技术服务机构资质认定和监督管理；