专业服务业跨国公司的知识管理

专业服务业属于新兴服务行业．主要服务于企业型顾客．是根据每一个顾客的独特性．借助专业的评估或诊断进行方案设计．找到合适的解决方法．提出具有针对性的建议、方案等。它是高度知识密集型、高度顾客定制的行业．包括会计、审计、律师、咨询、广告等业务领域。近年来，在各国专业服务业不断发展的同时．专业服务业跨国公司已经成为世界经济舞台上的一个重要角色。     

人力资源服务业发展战略与政策研究

我国是人力资源大国，充分开发和利用我国丰富的人力资源是一项基本国策。人力资源服务业的继康发展，既能够满足国民经济各个行业对人力资源的需求，也能够为广大劳动者的就业提供专业化的服务，有利于促进充分就业并有效开发和优化配置人力资源。同时，人力资源服务业也是现代服务业的重要组成部分，其发展有利于扩大现代服务业的规模，优化现代服务业的结构，支撑现代服务业的发展，已成为我国国民经济新的增长点。     

谈多元化促进高校毕业生就业

促进高校毕业生就业是就业工作的重中之重,因此,要切实做好高校毕业生就业服务工作,千方百计发展经济扩展高校毕业生就业容量,并发挥中小企业吸纳高校毕业生就业的重要渠道作用。同时,要鼓励和引导高校毕业生到城乡基层建功立业,以及引导和帮助高校毕业生自主创业。     

产业结构调整要考虑就业增长点

产业结构的调整与就业结构密切相关,促进产业结构与就业结构协调发展对于制定和实施合理的产业和就业政策,保持国民经济持续、快速、健康发展具有重要意义。当前,我国农业劳动生产率低下,工业生产结构单一,技术水平低,第三产业发展滞后,城镇化率低,企业创新能力不足,国际竞争环境加剧等问题,都制约了劳动力的吸纳水平。优化产业结构调整,促进经济增长,增加就业吸纳能力,是当前经济增长方式转变过程中的一项重要任务。     

为确保就业形势基本稳定做出新贡献—“2009全国民营企业招聘周”在京拉开帷幕

5月15日，“2009全国民营企业招聘周”启动仪式在京举行。中共中央政治局委员、国务院副总理张德江作出重要批示，充分肯定联合举办民营企业招聘周活动，对于缓解当前就业压力，发挥民营企业吸纳就业主渠道作用，促进高校毕业生和农民工尽快就业，具有重要意义。要求精心组织，扎实工作，为推动民营企业发展提供人力资源服务，     

做好安防服务 发挥企业力量推动产业转型

《中国安防行业＂十二五＂发展规划》提出,要加快产业结构调整,逐步形成以安防服务业为导向的产业新结构,促进安防行业向服务型经济转变,要大力发展现代安防服务业,着力推进报警运营服务及行业第三方评估评价与咨询服务体系建设,注重全面提高安防企业素质与综合竞争力,提高企业核心能力。     

安监干部怎样搞好学习？

安全生产是一项政治性、法制性、业务性很强的工作。它不仅要求安监干部精通业务知识，而且要具有较高的理论素养、思想境界和政策水平，具有善于发现、解决问题和处置突发事故的能力。     

报警服务业瓶颈问题研究

早在几年前，我们一些同行就提出了在我国培育和发展报警服务业的概念，并且预言它是技防报警工程建设和报警联网建设的高级阶段，安全防范行业发展的主流将逐步从技防工程建设向联网报警服务过渡，最终形成具有良好人文环境、政策环境、投资环境、市场环境的社会报警服务产业。然而时至今日，这个产业并没有像预言所说的那样很快到来，报警服务业还仅仅处于起步阶段。不论是北京的科技创安，还是全国范围的报警联网建设，虽然从事报警服务的企业数量在增加，但是不论从经营的规模，还是从服务的方式，都缺乏作为独立产业的特征，技防工程依然是安全防范行业的主流。难道是预言不准吗?文章认为，在安全防范产业化发展的道路上出现了瓶颈，它严重制约了中国报警服务业的发展。文章对瓶颈产业的原因进行了分析，并且提出了解决的模式。     

更大发挥中小企业吸纳就业主力军的作用——我国中小企业就业贡献率究竟有多大

结合我国2002年国民经济行业划分标准以及2003年中小企业划分标准,计算1996年、2001年和2004年三个不同时期的中小企业数量和就业量,发现中小企业的数量是不断增加的,而且其就业量在企业部门就业中的比重也是不断增加的,这说明中小企业对就业促进的重要性,中小型企业是吸纳就业人口的主渠道。但是,中小型企业融资难问题长期得不到解决,影响了企业的发展和就业扩大。应切实改善中小型企业的融资环境,建立全国统一的企业征信和信用担保体系,大力提供政策支持和激励机制等。     

我国未来就业发展的新趋势

我国未来就业发展将出现四大新趋势,一是就业现代化进程加快,就业质量显著提高;二是就业市场格局发生根本性变化;三是经济增长的就业吸纳能力回升;四是就业促进机制趋于健全。     

报警运营服务行业“十二五”发展展望

中国安防行业＂十二五＂发展规划提出,在＂十二五＂期间要大力发展安防服务业,确定这个发展目标是很正确的。而体现安防服务业特色的安防报警运营服务是一个主要门类。在此结合我们华安保全的经验谈一些体会。     

相互借鉴履行主体责任——记落实企业安全生产主体责任经验交流会

“企业是社会主义市场经济和生产经营活动的主体，理所当然的也是安全生产的责任主体。《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（简称《通知》）的各项要求和各项政策措施，最后都要落实到企业；各行业领域安全生产水平的提高，经济社会安全发展能力的增强，最终也要体现在企业。     

报警运营服务行业"十二五"发展展望

一、报警服务行业"十一五'期间发展状况 报警服务业在我国已有20多年的历史了,通过20多年的发展,报警服务业在安防行业内已具有一定的规模和影响力,并逐渐成为行业内关注的焦点. 经过了一个较长的市场培育期."十一五"期间是报警运营服务用户规模快速增长的一个阶段.伴随着国家经济的高速腾飞,报警服务市场以每年20%的速度递增,特别是"十一五"末期,发展的速度更加迅猛.报警服务作为安防行业的服务性产业,也成为竞相追逐的热点.     

激发妇女就业潜能

妇女有着丰富的就业潜能，她们在社会许多领域，尤其在服务业中，有着比男性得天独厚的特质一随着社区服务业的发展，适合妇女从事的工作越来越多。诸如家政服务、小饭桌、净菜社、餐饮部、托老所、幼儿园、美发店、打字社等等，有着广泛的社会需求在促进妇女就业与再就业方面，各地有关部门已经做了许多积极有效的工作。     

树立安全发展观是当前安全生产工作之要务

国家安全生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)在2005年全国煤矿安全工作座谈会上特别强调指出要树立安全发展观.其核心是,煤炭工业和煤矿企业的发展,必须以安全为前提,把发展建立在煤矿安全状况不断改善、全行业职业安全健康水平不断提高的基础上,进而实现安全生产与煤炭经济建设、产业结构调整优化、企业规模效益和市场竞争能力等同步发展,并逐步把煤炭行业建设成为一个安全的行业,一个劳动者生命安全和身体健康得到切实保障的行业,一个全面协调发展、可持续发展的行业.这一观点的提出,对于进一步推动煤炭工业的发展,抓好当前和今后一个时期煤矿安全工作,具有重要意义.     

促进经济发展与就业增长良性互动

在＂十二五＂经济转型过程中,我国主要面临着经济增长减速、工资水平提高,以及扩大内需和提高汇率形势下增加就业的挑战。因此,要努力做到促进经济发展与就业增长的良性互动,要发展新型产业增加就业、提升传统产业扩大就业、加快推进城镇化拉动就业、大力发展中小企业吸纳就业。同时,还要在现有积极政策体系基础上进一步完善相关具体政策。     

新世纪就业 该做哪些准备

有人说，21世纪是知识经济时代：一方面，三大产业由劳动密集型、资源密集型向知识密集型、技术密集型转变的步伐日益加快，必将导致大量低效率工作岗位的消失，从而使得大批缺乏专业技能的劳动者失去就业机会；另一方面高新技术的发展，使得高新技术职业成为21世纪社会的职业主体，这就为那些既拥有高新技术又具有高素质的人才提供了新的就业机会。     

自在娇莺恰恰啼

市场经济条件下劳动就业工作，说到底，就是要最大限度地促进劳动力资源的合理和有效配置。即使是对就业困难群体．也应当在提高公共就业服务水平的基础上．帮助他们寻找和开发合适的岗位，使这部分劳动力资源通过政府包括资金补贴在内的政策扶持，实现尽可能接近双方需求的合理配置。一个称职的劳动就业工作者应当具有高超的资源配置能力，惟其如此，才能做好就业服务工作，并且最大可能发挥公共就业服务的功效，提高劳动力资源配置的成功率。     

试论促进灵活就业发展的政策措施

随着我国经济的发展，改革的深入和人民生活水平的提高，劳动者参与社会经济活动的方式也变得越来越灵活多样。认真研究灵活就业方式的发展状况，深入分析存在的问题，及时提出有效的政策措施，对于深化改革、促进就业、不断满足人民日益增长的物质文化生活的需要，具有重要作用。     

关注农民工安全技能的培训

1当前船舶行业与船舶行业农民工的状况现代制造业的船舶行业是劳动技术密集型企业,各大造船生产基地普遍需求大量并有一定技能的劳动力。因此,对劳动力要求必然有其行业的特点,在现代船舶及海洋工程建设过程中,要进行大量的船体分段制造、船台船坞合拢以及水上安装作业,不仅需要繁重的体力劳动,而且要求掌握具有国际