爆破安全法规标准讲析

第三讲 拆除爆破安全规程（五）7 施工准备与施工7.1 施工公告 经公安部门审查同意的拆除爆破工程,拆除物的所属单位和拆除爆破施工单位应联合在施工作业地段张贴施工公告,做到家喻户晓,以确保居民生命财产安全,及生产的正常进行。 施工公告内容包括:工程项目名称,工程设计单位,施工单位及协作单位,工程负责的人员进入现场。 根据安全、方便和提高工效等原则,应对作业现场进行清理,并做好以下准备工作: （1）确定压气机位置。它应便于钻孔作业,可布置在距被爆体20～30m处;钻孔完毕要拖走。 （2）选定加工起爆药包的地点。一般选择爆源附近的单独房间作为加工起爆药包的地点。     

爆破安全法规标准讲析(续)

9 起爆9.1 起爆方法 《规程》规定: （1）拆除爆破,应使用电雷管或导爆管起爆,严禁采用导火索起爆法起爆。 （2）拆除爆破,应采用电爆网路或复式导爆管起爆网路。 （3）采用电雷管起爆时,必须对爆区内的杂散电流和射频电强度进行检测。若电流强度超过安全允许值,禁止采用普通电雷管起爆。 多数拆除爆破对象周围环境比较复杂,要求起爆做到绝对可靠和安全。采用导火索起爆法时,由于事先无法用仪器检查导火索本身和施工操作的质量,因此无法按设计要求保证起爆时间的同步性和延时性。这样,可     

香港环保工作的现状和进展：九七亚洲工业科技大会侧记

作者介绍了参加“香港九七工业科技大会”和“七九香港技术展览会”了解到的香港十多年在环境保护方面的进展和一些具体作法。     

事故树定量分析与安全指标的数学模型的建立

阐述了在该课题研究过程中，提出的一些新概念、新定义和新方法     

论我国就业歧视之法律救济

“歧视”在汉语中的意思就是“不平等地看待”。作为法律概念，歧视存在于一些法律法规中，但是目前我国尚没有具体法律条文对歧视作出一个文意性的解释。随着人们权利意识的提高，对于在就业过程中受到的歧视对待，部分公民试图运用法律维护相关权益，一些就业歧视案件开始进入司法程序解决。如被法学界称为“宪法诉讼第一案”的四川大学应届毕业生蒋韬诉中国人民银行成都分行一案，“国内乙肝歧视第一案”的安徽某学院环境系的张先著诉安徽省芜湖市人事局一案。这两起诉讼案件引起了社会广泛关注，但法学理论界更多地关注两案对中国宪法诉讼制度的推进，而对就业歧视本身的讨论远不及对宪法诉讼的讨论。     

胡某的养老保险费应由谁承担

案情简介 申诉人：胡某被诉人：某县供水公司胡某1995年8月经劳动局批准被某县自来水公司正式录用，并签有1993年8月至1996年8月的劳动合同。1995年实行全员劳动合同制，自来水公司和胡某签订了自1995年8月至1998年8月的劳动合同。1996年经单位同意脱产到大学学习，1998年7月胡某大学毕业，多次找单位领导要求上班，单位不同意。2000年12月某县自来水公司改制为县供水公司，原公司的财产转移到新公司（原公司未注销），原公司全部职工因劳动合同未到期，整体转移到新公司工作。