走出培训误区 提高培训效果

正HSE培训是保障生产安全的一项治本之策,是安全管理工作中的重要一环,是企业安全生产的软实力和推动力,为安全生产工作提供强有力精神动力和智力支持。只有搞好安全教育培训工作,提高人的安全意识、安全素养,培养良好的安全习惯,才能真正实现人本安全。虽然各单位采取"请进来"、"走下去"、"挂起来"等多种灵活的方式,开展了大量的HSE培训,但是整个培训工作面临投入大,收效小的尴尬局     

钻井（试修）安全监督队伍现状分析与发展对策

本文通过对石油行业某监督机构安全监督队伍现状进行实际调研,在此基础上提出了发展建议,对提高石油行业安全监督队伍管理水平具有借鉴意义。     

"三位一体"HSE风险评估方法的应用

本文在总结近年国内外HSE管理中风险分析方法的基础上,结合川庆钻探工程公司HSE风险管理经验,提出了"三位一体"HSE风险评估方法,为公司的HSE风险管理提供了坚实的科学依据。     

石油企业的安全文化建设

石油企业的安全文化建设已经引起越来越多人的关注,随着我国社会经济的发展,人们对石油资源的需求越来越大,石油企业已经成为影响我国国民经济发展的重要因素。尤其是随着石油公司的不断发展,生产规模的不断扩大,企业所接触到的未知领域范围在加宽,如果管理人员只是重视经济效益,忽视企业的安全管理,最终将会影响到石油企业的发展,不利于我国整个石油产业的进步。