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甘肃陇东南贫困地区人力资源开发战略选择
引用本文:赵爱英,杨新科. 甘肃陇东南贫困地区人力资源开发战略选择[J]. 资源开发与市场, 2010, 26(7): 641-644,651
作者姓名:赵爱英  杨新科
作者单位:天水师范学院,甘肃,天水,741001
摘    要:
由于人力资源的制约性,甘肃陇东南贫困地区资源优势无法转化为经济优势,人力资源开发与该地区经济发展无法形成良好的互动关系,以控制人口数量、提高人力资源质量为主导的人力资源开发战略成为该地区经济快速发展的战略选择.

关 键 词:人力资源  开发  人力资本  战略选择

Strategy Choice of Human Resources Development in Southeast Gansu Poverty-stricken Areas
ZHAO Ai-ying,YANG Xin-ke. Strategy Choice of Human Resources Development in Southeast Gansu Poverty-stricken Areas[J]. Resource Development & Market, 2010, 26(7): 641-644,651
Authors:ZHAO Ai-ying  YANG Xin-ke
Abstract:
Keywords:
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