第九部分“工作组织”检查要点117118和129 |
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引用本文: | 刘拓.第九部分“工作组织”检查要点117118和129[J].劳动保护,2015(3). |
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作者姓名: | 刘拓 |
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作者单位: | 中国疾病预防控制中心 |
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摘 要: | 原因简析
每个企业都有瓶颈性操作,非常难做,并因此为劳动者所厌烦,需要付出特别的努力来改进这些“瓶颈”问题。
到目前为止,人们仍然认为工作的特性由技术要求和经济要求主导。然而,现在通过采用更多新技术并改进工作组织,就可能把工作设计得更好,这为克服困难和单调的工作提供了广阔的改良空间。
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