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| PSB与工作压力、工作资源及PSC的关系研究 | |
| 作者姓名： | 李琰 张燕 |
| 作者单位： | 西安科技大学 管理学院,陕西 西安 710054 |
| 基金项目： | 国家自然科学基金资助(51604216);陕西省教育厅项目(2016KRM088,11BZ30,11BZ29);西安科技大学项目(2018SZ04)。 |
| 摘 要： | 为探讨工作压力、工作资源和心理社会安全氛围(PSC)与矿工心理社会安全行为(PSB)的深层关系,基于工作要求-资源模型(JD-R model),将PSC作为调节变量,构建工作压力、工作资源与PSB影响关系的概念模型;运用问卷调查、结构方程模型(SEM)和回归分析进行实证分析和假设验证。结果表明:PSB与工作压力显著负相关;PSB与工作资源及PSC显著正相关;PSC在矿工工作压力与PSB间起调节作用。 |
| 关 键 词： | 心理社会安全氛围(PSC) 心理社会安全行为(PSB) 工作压力 工作要求-资源模型(JD-Rmodel) 结构方程模型(SEM) |
| 收稿时间： | 2018-09-19 |
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