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劳动关系不和谐已成企业主要矛盾
摘    要:浙江省总工会副主席近日指出,该省劳动关系矛盾已成为企业主要矛盾,主要原因在于分配不合理、劳动保护不到位、劳动合同签订率和社保参保率“双低”。

关 键 词:劳动关系  业主  和谐  劳动保护  合同签订  副主席  浙江省
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