企业招聘现有问题及对策 |
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引用本文: | 罗小刚.企业招聘现有问题及对策[J].中国劳动科学,2002(3):34-35. |
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作者姓名: | 罗小刚 |
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摘 要: | 招聘是人力资源部门的一项日常工作,信息的发达、科学手段的运用、人才市场的活跃给招聘工作提供了方便,也增加了难度,因为,企业员工的流动更加频繁,优秀的应聘者有越来越多的就业机会。招聘,不再是填一张表那么简单,招聘质量是招聘工作的主题。怎样及时招到合适人才,提高用人部门的满意度和养活新进员工的离职率,任何刁招聘中都面临着巨大挑战。
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关 键 词: | 企业 人力资源 招聘 人事管理 问题 对策 |
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