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推动人力资源管理走向成熟:人才创造值与企业知识型人才激励
引用本文:曾庆学.推动人力资源管理走向成熟:人才创造值与企业知识型人才激励[J].中国安防,2007(3):96-100.
作者姓名:曾庆学
摘    要:经过20多年的发展,我国的人力资源管理不管是在理论上还是实践上,都进行了积极的探索,并取得了一些成就。但是从整体上来看,人力资源管理的水平总体上并不高,还存在诸多问题,比如人力资源规划还没有纳入到企业战略之中;人力资源管理的模式和框架未能因时制宜等等。编者按]

关 键 词:人力资源管理  企业战略  人才  激励  知识  成熟  人力资源规划
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