关注健康企业建设

<正>“健康企业建设”是营造企业健康文化,履行企业社会责任,有效保障劳动者的身体健康和权利,促进新时期职业健康工作发展的重要途径,同时对于企业的可持续发展和员工的身心健康具有重要意义。2023年10月18日,国家卫生健康委组织开展了健康企业建设优秀案例征集活动,总结推广健康企业建设好经验和好做法,     

湖北省“健康企业”建设探讨

“健康企业”建设是职业健康保护行动的重要内容，是实现企业可持续发展与员工协调发展的重要举措。2018年起，湖北省开始试点探索“健康企业”建设，本文就其进行了部分探讨，给“健康企业”建设工作开展提供参考。     

筑牢职业健康防线 共建健康企业未来——国家卫生健康委新闻发布会侧记

<正>2023年12月22日,国家卫生健康委就“深入开展职业健康保护行动推进健康企业建设”有关情况举行发布会,介绍了近5年来,各地区、各部门在围绕建立健全管理制度、建设健康环境、营造健康文化等方面积极推进健康企业建设,不断实践探索,取得的经验成效。国家卫生健康委职业健康司副司长、一级巡视员王建冬,河北省卫生健康委副主任马哲,国家卫生健康委职业健康卫生研究中心主任樊晶光出席并答记者问。     

为健康中国战略 贡献企业的力量

不久前闭幕的中国共产党第二十次全国代表大会开幕式上,习近平总书记在报告中明确,“推进健康中国建设,把保障人民健康放在优先发展的战略位置”。推进健康中国建设,需要企业贡献力量。2019年11月,全国爱卫办、国家卫生健康委、工业和信息化部、生态环境部、全国总工会、共青团中央、全国妇联联合印发《关于开展健康企业建设的通知》和《健康企业建设规范(试行)》。时至今日,在全国范围内创建健康企业已经3年,取得了不小的成绩。据国家卫生健康委数据,截止到2021年底,全国共建成健康企业7 715家,在建健康企业4 256家。     

新昌发电分公司安全文化建设的探索

<正>作为江西省南昌地区唯一的火力电源点和首座百万千瓦级大型发电企业,国家电投集团江西电力有限公司新昌发电分公司(以下简称“新昌发电分公司”)始终认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示精神,全面落实安全生产主体责任,构建安全生产长效机制,不断强化全员安全责任意识。通过坚持不懈地推动,新昌发电分公司先后在2021年荣获江西省“安全文化建设示范企业”称号;2023年4月,荣获“全国安全文化建设示范企业”荣誉,企业安全文化建设“硕果”已成,得到了国家、省、市等各级领导和社会各界的广泛认可。     

建设更加高效的应急救援体系

应急救援是创新和加强社会管理的重要内容.建设更加高效的应急救援体系是党中央、国务院做出的重大决策,是贯彻“以人为本,科学发展”的重要举措,是“一树立”“三坚持”“三加强”的重要内容.在党中央、国务院的正确领导下,按照国家安全监管总局的总体工作部署,围绕加快国家安全生产应急救援基地建设、建立完善企业安全生产预警机制、完善企业应急预案的具体要求,安全生产应急救援体系建设正不断向前推进.     

智慧与保障——健康企业建设的核心理念

<正>随着健康成为社会发展的关键词,健康企业建设不仅是社会责任的体现,更是企业可持续发展和创新的核心驱动力。国能大渡河瀑布沟水力发电总厂通过“一二三四”工作思路,实施一系列举措,营造出健康、和谐的工作环境,为员工和企业的共同成长奠定坚实基础。     

加强国有大中型企业安全生产工作

［本刊讯］国家安全生产监督管理局、国家煤矿安全监察局去年底下发“关于加强国有大中型企业安全生产工作的意见”中指出：党的十六大提出了全面建设小康社会的宏伟目标，强调要“高度重视安全生产，保护国家财产和人民生命的安全”。国有大中型企业（含国有控股企业）是我国公有制经济的主体。切实做好国有大中型企业的安全生产工作，对于有效保护国家财产和人民生命安全，促进全国安全生产状况的稳定好转和国民经济持续健康发展，具有重要意义。文中提出了十二点工作意见：（一）提高思想认识，加强对安全生产的领导。国有大中型企业必须…     

宝通矿业：健康企业建设新路径

<正>采矿业作为现阶段国民经济的重要支柱产业,健康企业建设对于保障员工健康、保障企业稳定发展具有重要意义。承德宝通矿业有限公司不断完善企业管理制度,有效改善企业环境,提升健康管理和服务水平,打造企业健康文化,满足企业员工健康需求,实现企业建设与人的健康协调发展。     

中国职业安全健康协会组织开展"罗伯特·W·坎贝尔奖"评选活动

为促进我国企业的安全、健康和环境方面与国际接轨并同步发展,提升我国企业在国际竞争中的实力,中国职业安全健康协会作为NSC开展该项活动的合作伙伴,决定在全国范围内鼓励、推荐和协助我国有关优秀企业参加国际“罗伯特·W·坎贝尔奖”评选活动。“罗伯特·W·坎贝尔奖是美国国家安全理事会(以下简称NSC)提出并联合多个国家和地区的组织共同组织实施,面向全球企业的国际性奖项。中国职业安全健康协会(原中国劳动保护科学技术学会)参与了该奖项的组织和评奖工作。奖励目的:在世界范围内表彰在安全、健康、环境管理方面取得优秀业绩并且…     

解读:《国家职业病防治规划(2016-2020年)》

日前,国务院办公厅发布了《国家职业病防治规划(2016-2020年)》(以下简称《规划》),这是“十三五”时期做好职业病防治工作、保障劳动者职业健康权益和推进健康中国建设的纲领性文件,是贯彻落实党的十八届六中全会精神、保障劳动者职业健康的重大举措,对全面建设小康社会、推进健康中国建设具有重大意义. 一、《规划》的起草背景 职业病防治工作事关劳动者身体健康和生命安全,事关经济发展和社会稳定的大局.党中央、国务院高度重视职业病防治工作.《“健康中国2030”规划纲要》明确提出,要强化行业自律和监督管理职责,推动企业落实主体责任,推进职业病危害源头治理,预防和控制职业病发生.     

江苏油田大健康理念提升全员健康

近年来,江苏油田牢固树立全员大健康服务,积极深化“健康油田”建设,规范职业健康管理,加强职业病危害因素治理、强化职业健康监护管理,利用“员工健康管理系统”提升全员健康,着力提升员工健康素养,打造江苏健康企业。江苏油田是中国石油化工股份有限公司江苏油田分公司(简称“江苏油田分公司”)和中国石化集团江苏石油勘探局有限公司(简称“勘探局有限公司”)的统称,是以油气勘探开发销售为主,生活后勤服务、危化品运输、盐化工、工程技术服务等多元业务综合发展的国有大Ⅰ型企业。     

以生态学视角探索福建省美丽河湖体系建设

美丽河湖建设是响应国家生态文明政策和开展“两山理论”建设的一项重要举措,其目标是实现河湖的安全流畅、生态健康、水清景美、管护高效和人水和谐。本文以国家对于美丽河湖的控制目标为导向,结合福建省河湖生态环境现状,构建符合福建生态环境特征,具备福建特色的美丽河湖建设生态指标系统模式,同时提出改善河湖水生态的建议及措施,为推进国家美丽河湖建设提供有益参考。     

劳动和社会保障部国务院国有资产监督管理委员会关于在中央企业开展企业信息管理师国家职业资格认证工作的通知

各中央企业：为贯彻落实党中央、国务院“以信息化带动工业化”的战略方针，提高企业信息化建设的整体水平，满足企业对信息化复合型人才的迫切需要，确保国有资产的安全与不断增值，经研究，劳动保障部、国资委决定，自2005年起，在中央企业中组织开展企业信息管理师国家职业资格认证工作。开展此项工作是加强人才队伍建设，推动企业信息化工作的重要措施，也是解决企业信息化建设当中“人才瓶颈”问题的关键举措，对于有效避免企业信息化建设的盲目性，防范风险、提高效益，具有重要意义。现就有关事项通知如下：     

开展思想政治工作 促进安全文化建设

坚持开展思想政治工作,促进建设安全、和谐、人本的企业文化是大型国有企业深化改革促进发展的一个重要课题,对企业安全管理人员的工作也提出了新的挑战。近年来,中国铝业中州分公司逐步建立和完善了安全环境健康管理体系及安全生产规章制度,在中州分公司HSE方针“崇尚安全技术、追求本质安全、发展循环经济、创建环境友好型企业”的指导下,恪守“员工是企业最宝贵财富”的安全理念,坚持持续改进,传承“以人为本”的优良作风,     

全面推进健康安全环境管理工作

石油石化工业是关系国计民生的能源产业和国民经济的支柱产业 ,也是一个高温高压、易燃易爆、有毒有害的高风险行业。搞好健康安全环境工作不仅关系到企业的生存与发展 ,而且事关人民生命财产安全、国家的可持续发展、社会的稳定和经济建设的健康发展。１９９７年以来 ,我们在借鉴国外先进经验的基础上 ,结合行业特点和企业实际 ,开始建立健康安全环境（ＨＳＥ）管理体系 ,制定了一系列标准 ,建立组织机构 ,并提出要按照“先国外、后国内 ,先试点、后推广”的原则要求 ,积极推进ＨＳＥ管理体系的建立和实施。经过“九五”期间的探索和创新 ,…     

为劳动者安康为安全发展

安全生产关系到各行各业，关系到千家万户，是建设和谐社会的迫切需要。搞好安全生产，预防、减少伤亡事故和职业病，保障工人在生产过程中的安全与健康，是一个庞大的系统工程，需要包括广大职工群众在内的方方面面的努力。中华全国总工会和国家安全生产监督管理总局共同开展的全国“安康杯”竞赛活动，就是广泛发动职工群众参与安全生产工作，增强安全意识，提高安全管理水平，促进安全文化建设，预防、减少各类伤亡事故和职业病，实现安全生产的一项有效的实践活动。它是党的群众路线和全心全意依靠工人阶级方针在安全生产工作中的体现。“安康”取之于保护职工在生产过程中的“安全”与“健康”的含义，这项竞赛活动主题鲜明，贴近企业实际，着力解决企业安全生产的实际问题。全国“安康杯”竞赛活动，年年有创新，年年有发展，得到了企业的欢迎，职工的拥护，党政的支持。     

一路行来问队伍促责任抓落实——陈炎生率省政府安委会督查组到南平督查

国家把今年定为“安全生产年”,要求扎实推进“三项行动”、“三项建设”;福建省结合实际,开展了“责任落实年”活动,并且着重抓政府层面的“一岗双责”、开展落实企业安全生产主体责任活动。目前,国家和福建省出台的这一系列安全生产政策,在基层、企业开展的怎么样？是否得到贯彻落实？“两节”期间的安全生产工作是否已扎实展开？     

电力企业安全生产费用管理探析——以福建福能股份有限公司为例

<正>党的二十大报告强调“增强维护国家安全能力,以新安全格局保障新发展格局”,报告提出“加强重点领域安全能力建设,确保能源资源、重要产业链供应链安全,加强重点行业、重点领域安全监管。”电力是国家重要基础产业,电力安全生产直接关系人民生命财产安全,关系国家能源安全和经济发展全局。     

解放思想破解安全文化建设困局

国家《“十一五”安全文化建设纲要》指出：由于多种因素的制约,目前全国安全生产形势依然严峻,其中重要原因之一是安全文化建设水平较低,全民的安全意识较为淡薄。“安全文化”,从20世纪90年代在我国首次提出,到目前国家安监总局将其列为我国安全生产工作“五要素”之首,正越来越为各级政府、企业和社会公众认可和重视。