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我公司一职工2月9日下班后坐班车回家,下车后摔倒骨折,住院治疗。现该职工家属提出工伤认定申请,要求公司支付医疗费、护理费、交通费等全部费用。请问,该职工的受伤能否认定为工伤,我公司应否支付这些费用? 相似文献
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编辑同志:我是一家建筑公司的工人。2008年11月底才进入公司,到工地工作2天就发生了工伤,公司支付了我的医疗费用。现有一问题想请教,在我目前治疗期间,公司是否应支付我的工资,是按照什么标准?因为我刚来工作未满一月,还没有拿到工资,但在我的劳动合同中, 相似文献
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编辑同志:我公司一直为职工缴纳工伤保险。今年一职工工伤住院治疗后,我们去工伤机构办理相关手续,发现公司先期支付医院的费用中,有5%左右不能在工伤机构得到报销,为什么会出现这种情况,这笔费用怎么处理?贵州何杰 相似文献
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编辑同志:
我公司一名职工于2005年1月在作业过程中发生工伤(右肘受伤),经当地劳动鉴定部门鉴定为十级工伤。同年11月,该职工再次发生工伤(右脚受伤),经劳动鉴定部门鉴定为九级工伤。2007年1月,该职工提出与公司解除劳动合同,要求公司支付其两次工伤的一次性医疗补助和一次性伤残就业补助金。[第一段] 相似文献
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编辑同志:
我是一家上市公司职工。1999年4月24日,我在出差途中发生车祸,造成牙槽骨骨折、牙齿脱落、左手臂骨折、脸部肌肉穿透伤、一只眼睛视力模糊等伤害。回公司后我所在的生产分厂按工伤申报程序将工伤申报材料报到公司安环处,安环处也审批核实并按工伤办理了相关手续, 相似文献
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关于工伤医疗报销与医保报销之间的关系,很想听听指教。
我单位一名外派人员在外地工作时,不慎跌倒造成骨折。由于在外地治疗,未能及时申报工伤认定,前期医疗费工伤不予报销。由于病例中写到“工作中”字样,被医保报销人员说是“工伤”不予报销。 相似文献
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主持人:非生产岗位的工作人员,在公司统一安排的生产活动中受伤,如果没有直接证据证明是公司安排的,比如:书面文件、电子邮件等等,能否申报工伤? 相似文献
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编辑同志:
我于2006年7月与一家公司签订了一份为期5年的《劳动合同》。2007年6月,我在出差途中因发生交通事故而受伤。事后,由于公司没有在法定的时限内提出工伤认定申请,我只好自己直接向劳动和社会保障局提出工伤认定申请。经劳动能力鉴定,结论为劳动功能三级障碍。请问:公司在申请工伤认定期限内怠于履行义务,个人自行申请工伤认定及鉴定,各项费用,医疗费等工伤待遇,能否要求公司承担? 相似文献
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编辑同志:
我在广东佛山做冲床,前段时间,机器发生故障,将我的右手腕割断。经医治后断伤处接好,但现在手不能弯曲。我想问3个问题:1、像我这种情况工伤能鉴定几级伤残,保险公司同公司能支付我多少钱?2、现阶段我没有上班,无生活费来源,我向公司要生活费是合理的吗(公司开始不给我生活费,除非我写保证书:保证以后不和公司打官司)?3、工伤鉴定大约要多长时间? 相似文献
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编辑同志:
我们是一家啤酒公司。我公司销售员李某2月28日到外地出差,两天后坐长途客车返回我公司所在的青岛市。长途车到达青岛后,李某隶坐出租车回家。下出租车往家走的途中,因天黑,未看清家门口正在施工,不慎掉入施工挖的沟内摔伤。现李某向单住提出工伤认定申请。请问这种情况是否符合工伤认定条件,能否认定为工伤? 相似文献
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摘要:《社会保险法》第四十二条规定:“由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。”该规定设置“第三人不支付或者无法确定第三人”为先行支付的条件,将先行支付与追偿的范围限制为“医疗费用”,对于其他待遇支付与追偿没有提及。建议立法统—工伤保险基金支付范围,明确不同情形下工伤保险与民事赔偿责任的承担。 相似文献
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鲁律师 :1980年我在河南省陕县棉花厂工作 ,在车间工作时发生了事故 ,失去了左手。此后 ,每次安装假肢 ,费用都由单位负责。后因工作需要 ,我由棉花厂调入其主管单位棉麻公司工作 ,每次安装假肢时 ,同样是由棉麻公司负责。但是 ,1997年我调入事业单位工作 ,1999年需安装假肢 ,单位领导却说 :不是在本单位发生的工伤 ,单位没有这方面的文件和规定应报销假肢安装费 ;找棉麻公司领导 ,他说 ,你已调出单位 ,也不予报销。两单位互推至今 ,我的费用一直无处报销。请问 :工伤职工调动后 ,假肢安装费谁承担 ?是原工作单位 ,还是新的工作单位 ?河南 … 相似文献
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今年24岁的李某,系某水泥有限公司职工。1995年11月15日早上5时,李某在上班供料时,因劳动防护不力,左脚踏进绞刀.造成左腿高位截肢。1996年12月3日.李某治疗终结出院。该公司全部报销了其医疗费用,生活费由负伤前每月平均工资260元减为160元。但是,公司不申报工伤,不申请对李某的工伤残废进行等级认定,对其工伤待遇更是不理不睬,并告知李某,若不眼可以随便告。李某在多次要求遭到拒绝后,为维护自己的合法权益,依法向县劳动争议仲裁委员会提出了仲裁申请,要求按(企业职了工伤保险试行办法)享受工伤待遇。李某因工致残,应该… 相似文献