试论建立中国“安全文化”体系：暨1＋1安全生产保障系统设想

提出了安全文化与安全管理是两个不同研究范畴问题的论点，阐述了“安全文化”的特征，内容和建立中国“安全文化”体系的设想。     

刘德辉企业安全文化讲座（1）——建设务实、高效的企业安全文化——ESCSE的导入与实施

引言“安全文化”作为一个全新的概念引入我国安全界,应追朔到上世纪90年代。对“安全文化”的研究与讨论,至今已持续了近20年。当国家安全生产监督管理总局李毅中局长提出“安全文化”是我国安全生产工作“五要素”之首后,有关安全文化的研究与实践活动进一步升温。由于“安全”和“文化”是两个内涵丰富的概念。特别是“文化”的概念,国内外学界讨论了上百年,未能得到一致的诠释。所以当与这两个概念同时相     

推行企业安全文化提高职工安全减灾意识

1986年国际原子能机构(IAEA)召开的“切尔诺贝利核电站事故后评审会”上提出“安全文化”。与会的核专家一致认为,为保证核电站的安全,世界上所有的核电站都要建立以“防止核泄漏事故而制定安全计划并付诸实施”为主要内容的“核安全文化”。为统一认识,国际核安全组会后发表了“安全文化”一书,论述了“安全文化”的概念、意义及理论和实践问题。从此,“安全文化”在世界上相继     

安全文化在企业安全管理中的地位和作用探析

发展和安全是相辅相成的,在深入贯彻新发展理念过程中,企业安全文化建设工作越来越受到企业管理人员的关注与重视。本文分析了安全文化在企业安全管理中的地位及作用,从树牢“大安全”的安全观念文化、营造“全员参与”的安全物质文化、健全“以人为本”的安全制度文化、构建“共建共治共享”的安全管理文化等方面进行探析,通过安全文化建设筑牢企业高质量发展的安全基础,确保企业健康持续快速发展。     

安全文化、安全科技与科学安全生产观

通过10余年来对安全文化的研究,提出了一些安全科技文化的新思路、新理念:以安全哲学及认识论的观点,研究安全文化与人的安全自护能力;从实践论和科技进步的视角,研究安全文化的发展;从安全文化的理念,探讨安全文化与安全科学的关系以及安全文化与工业发展的关系;用科学发展观看待安全生产严峻形势;讨论安全生产“五要素”与安全文化的关系;提出“安全第一”公理;特别强调提高农民安全文化素质的现实作用和战略意义;依据大安全观、广义安全文化和安全科学发展观,给出了科学安全生产观的内涵。可以认为:倡导和弘扬、发展和创新安全文化是预防或减少我国意外伤亡事故和减灾防灾的根本途径。     

论安全文化场及其在企业的实现方法

补充了本人在1993年提出的安全文化的定义。提出了安全文化场的概念。给出了企业安全文化场的实现方法。安全文化场建设包括“安全文”、“安全化”、“安全场”三部分,“安全文”是静态安全文化,“安全化”是动态安全文化,“安全场”是将“安全文”与“安全化”融人组织的体制,成为组织的运行机制,形成组织（系统）的安全文化能量场。     

安全文化定义众说摘要

一直以来人们对安全文化众说纷纭莫衷一是归纳起来莫非四类即“关系说”“本体说”、“狭义说”和“广义说”。关系说认为安全文化不过是“安全”与“文化”两个词语意义的简单相加根本没有有价值的内涵值得探索因为许多文化教育作法对安全生产有奇效例如为了促进安全生产所开展的文艺演出演讲比赛,小黄帽(小交警) 安全生产万里行安全月(周)活动等等。这种关系的存在就成了有些人倡导安全文化     

浅论企业安全文化

“安全文化”是人类在生存、繁衍和发展的历程中，在其从事生产、生活乃至实践的一切领域内，为保障人类身心安全并使其安全、舒适、高效地从事一切活动所创造的安全物质财富和安全精神财富的总和。“安全文化”扩展到企业的安全实践，就形成了“企业安全文化”。     

安全文化

安全,需要久久为功,没有良好的安全文化氛围,安全生产工作显然难以做好。安全文化建设对推动企业安全生产形势根本好转具有重要的现实意义,在我国,多数企业很早就开始了安全文化建设,其中一部分企业的安全文化建设很成功,也有不少企业安全文化水平依然处于较低层次。为了促进安全文化建设的交流与发展,同时也为了响应《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》(中发〔2016〕32号)和《安全生产“十三五”规划》(国办发〔2017〕3号)的相关要求,本期特策划“安全文化”专题。     

安全文化

<正>随着国家提倡与企业更加主动的自觉认知,多数企业的安全管理由曾经的“经验型”“事后型”的传统管理方法逐渐向不断提高员工安全文化素质的现代化安全管理转变,其中一部分企业的安全文化建设很成功,但也有不少企业由于各种各样的原因,安全文化水平依然处于较低层次。安全,需要久久为功,没有良好的安全文化氛围,想做好安全生产工作会更加困难。为促进企业安全文化建设的交流与发展,本期特策划“安全文化”专题。在本期专题中,山东山水水泥集团有限公司安全副总监孙显义分析了关于企业安全文化建设过程中的一些共性问题,     

运用“12345”安全文化系统工程追求长久的安全效应

通过安全生产的理论和实践活动相结合 ,笔者从一个行业出发 ,阐述了安全文化系统工程 ,概括、总结并创建了以“1个严为特征、2个抓为重点、3项工作为途径、4个规范为核心、5个开展为动力”的“12 345”安全文化系统工程 ,以系统思维、以人为本、科学管理的思想 ,论述了“12 345”安全文化系统工程的形成过程 ,为安全工作系统化、科学化、规范化和丰富安全文化的内容 ,追求长久的安全效应 ,提供了新的思路和方法。     

我对安全文化的看法

我对安全文化的看法赵秉信当前，报刊等新闻媒体站在改革的前沿倡导各种文化，文化市场一片繁荣，安全工作也不甘落后，有关人士提出了“安全文化”。关于“安全文化”各执一向，在理解的问题上大费脑筋。作为一名煤矿工人，我反对倡导“安全文化”。文化，是指人类社会历...     

建设安全文化提高培训效果

胡锦涛总书记在党的十七大上向全党发出了“建设‘和谐文化＇”的伟大号召。“安全文化”是“和谐文化”的重要组成部分,建设“安全文化”对于广大安全生产工作者来说是一项全新的工作,有许多问题需要探讨,本文就如何打开这项工作的局面谈一点看法。     

打造内外“双循环”安全生态系统

蒙牛乳业宿迁有限公司自2012年1月正式投产以来,始终把安全生产摆在各项工作的首位,不断加强企业安全文化建设,多次获得“江苏省安全文化示范型企业”“宿迁安全文化建设先进单位”“安全生产宣传先进单位”“消防工作先进单位”“青年安全生产示范岗”等荣誉称号。     

浅谈煤炭企业班组安全文化建设

安全文化建设是用安全文化塑造企业员工,从更深的文化层面来激发员工“关注安全、关爱生命”的本能意识,未确立安全生产的长效机制,达到实现安全生产的长期稳定。近两年来徐矿集团张双楼煤矿在开展全员大培训、素质大提升的基础上,提出了全面加强班组自主管理的安全管理新思路,提出“不安全不生产,努力创造安全条件去生产”的安全理念,把“以人为本,本质安全”确立为安全文化建设的精髓,有力促进了矿区安全工作的根本好转。     

安全文化与工业社会安全

人类对生活和生产中安全，健康，舒适，高效的追求，已成为世界性大趋势，职业安全与人们对社会“苛刻”的安全要求之间的矛盾十分尖锐，笔者提出“工业社会安全”的全新概念，加强安全文化建设的迫切要求和安全文化建设的基本思路。     

安全文化与工业社会安全

人类对生活和生产中安全、健康、舒适、高效的追求，已成为世界性大趋势。职业安全与人们对社会“苛刻”的安全要求之间的矛盾已十分尖锐。笔者提出“工业社会安全”的全新概念、加强安全文化建设的迫切要求和安全文化建设的基本思路。     

高校实验室安全文化内涵建设的路径探索

针对高校实验室安全文化建设薄弱的现状,探索高校实验室安全文化内涵建设的路径,拟构建实验室安全文化内涵建设的长效机制。提出“三育人四聚力五协同”的实验室安全文化内涵建设方案,协同构建多渠道实验室安全宣传途径与三化一式实验室安全教育体系,协同推进制度文化与环境文化建设,促进安全文化内涵建设的高质量发展。全面聚焦实验室安全文化内涵建设,潜移默化根植安全意识,实现师生从“要我安全”到“我要安全”的转变,营造“我能安全”的学习工作环境与“大家安全”的安全文化新氛围。     

安全管理也反映为文化——解读《企业安全文化建设评估准则》指标之“安全管理”

有人说“管理是管理,文化是文化”;也有人说“管理即文化,文化即管理”;还有人说“管理的低级阶段是管理,高级阶段是文化”。对此,《企业安全文化建设评估准则》（以下简称《准则》）没有做是非评论,只是认为：“不同的安全管理理念、管理体系和管理行为,都会体现出不同的安全文化形态。”     

倡导和弘杨安全文化 提高全民安全素质 大事记

(1)1993年4月至5月,中国安全科学编辑部与警钟长鸣报编辑部两方负责人在北京、成都两地面商合作创办《安全文化》月末版事宜.决心携手传播“安全文化”,开拓安全文化建设新领域.推动安全科学技术发展,繁荣劳动保护事业.保护大众的安全与健康.(2)1993年下半年劳动部李伯勇部长曾多次对一些专家、学者和劳动部的领导说,你们要关心学习“安全文化”、“要在研究综合管理体系的同时,学习借鉴安全文化”.它是转变安全生产工作观念和方法的大事.要请些专家、能人研究一下.借鉴核安全文化的经验,推动安全文化建设.把我们的安全工作提高到安全文化的高度来认识.