"只用人,不雇人"工伤谁来负责任?

刘川是郑州的一名高职毕业生,去年年底,他和一家劳务公司签订了劳动合同,成为一名车床技术工,被公司委派到其他公司工作。和别的工作不一样,雇用刘川的是劳务公司,可他工作的地方是别的     

在出差路上发生负主要责任的交通事故是否算工伤

<正>主持人,你好!我公司一名职工驾驶轿车和该公司负责人去外地出差,在公路上与一辆大货车相撞,造成本人受伤。交警认定这名员工在该起交通事故中负主要责任,大货车驾驶员负次要责任。请问这种情况下,我公司这名受伤职工可以认定为工伤吗?     

有问有答

一次人才招聘会上，某外商投资公司打出了“急聘5名高级人才”的招牌。当一些应聘者问及能否解决住房问题时，该公司负责人谎称，公司有一栋宿舍楼将在半年内竣工，到那时，被聘用的5名高级人才每人可分到一套两居室。很快，公司就招到了5名理想的高级工程师，并与他们签订了5年期的劳动合同。合同中规定，任何一方在合同期满前解除合同，应向对方支付违约金5万元。半年以后，5名高工发现公司根本就没有建宿舍楼，气愤之余，一起向公司提出了辞职，公司却要求他们按合同规定每人承担违约金5万元，否则拒绝办理解除劳动合同及档案转移手续。请问，公司的做法合法吗？     

兼职发生事故由谁承担工伤保险责任

主持人,你好!我公司一名员工为了给家人提供更好的生活条件,休息日在某物流公司从事包裹分拣工作,物流公司未与其签订劳动合同,也未给其缴纳工伤保险.在从物流公司下班途中,该员工遭遇了交通事故,经抢救无效于当日死亡,这起交通事故交警大队认定其负该事故次要责任.我公司这名员工在我公司上班时,公司为其缴纳了工伤保险.请问这名员工休息日为物流公司工作,下班途中发生交通事故,是否可以认定工伤,由谁来承担责任?     

白国周班组管理法

<正>白国周,中平能化集团七星公司开拓四队的一名班长,工作22年来,经历了8000多次安全大考,带过的230多名职工,未出现1例工伤。同时,他还带出13名班组长,被所在公司誉为班组长的"黄埔军校"。中平能化集团董事长陈建生感慨道:     

宜兴市中发水处理环保设备有限公司

正宜兴市中发水处理环保设备有限公司地处长江三角洲一宜兴高塍镇,公司创建于1995年,系ISO9001国际质量体系认证企业。现有员工128名,其中专业技术人员16名,高级职称人员2名,现有资产1000万元,拥有各种环保专业制造设备和质量检测设备,年生产能力达5000万元。占地1.5万平方米。公司技术力量雄厚,与全国众多科研设计院、大专院校共同研制开发新产品,实现产品更新换代,向系列化方向发展。公司从2000年开始     

“健康保证书”为何“不健康”

2010年12月7日,沈阳某百货公司一名员工在工作期间突发心脏病。第二天,公司向全体员工发放了一份"健康保证书",并责令必须签字。有工作人员表示,一半员工拒绝签字,认为公司的这种做法令员工丧失归属感。     

一起进口气瓶爆炸事故原因分析

1事故概况与现场调查2007年7月6日盐城市某气体工业公司，一只无缝气瓶在该公司液氧充装台发生爆炸。现场3名公司员工和1名用户当场两死两伤，后来1名受伤员工因抢救无效死亡。气瓶为粉碎性爆炸，现场共搜集碎片68块。     

应给解除劳动合同的工伤职工什么补助?

编辑同志:我公司一名合同工在一年合同期内发生工伤,经过劳动能力鉴定,伤残等级为十级。现劳动合同到期,该职工要求和我公司解除劳动合同,公司准备将他派驻其他公司。离开公司前,该职工提出,我公司要给予他一定的工伤补偿,请问:因为是我公司在解除劳动合同后将其派驻其他公司,我公司还要给他工伤补偿吗?都有哪些补偿?     

企业动态

正中铁十五局六公司抓班组教育筑安全基础本刊讯自徐盐铺架项目开工以来,中国铁建股份有限公司十五局六公司徐盐铺架项目坚持"一杆子插到底"的工作思路,紧抓班组筑牢安全生产基础。一是安全人员配备到班组。每个架梁队配备一名队长和一名专职安全员,并     

工作中受到暴力伤害是否认定为工伤

正主持人,你好!我单位陈某是公司的一名管理人员,平时食宿在单位。一日,陈某与公司一名员工因琐事发生矛盾,陈某打了该员工两记耳光,该员工怀恨在心,伺机报复。随后的第二天晚上9:00多钟,趁陈某在公司澡堂洗澡时将陈某刺伤,致陈某不治身亡。其家属认为,陈某平时就食宿在厂区负责看护厂区,且在公司澡堂被员工杀害,属于夜间值班的工作时间、工作场所、     

事故赔偿岂能职工埋单

2010年3月至2012年4月．河北津西两家公司先后发生多起安全事故。导致至少9名员工死亡．多人受伤。9名死亡员工分别获得了27万元到90余万元不等的赔偿款．这些赔偿款被指由两家公司的员工分担。两公司员工称，企业每出现一次死亡事故．全公司万余名员工将被株连式罚款．少则几十元，多则几百上千元。     

热线咨询

这种情况能定为工伤吗?编辑同志:我是一名安全生产管理人员,我公司一名职工于2006年6月8日3点50分左右,擅自脱离工作岗位,单独一人无故走入我公司院内垃圾场,被倒在那里的热灰粉烫伤四肢,住院治疗近两个月,现在已近痊愈。事故发生后,调查伤者去垃圾场的原因,伤者说是去厕所。我公司厕所与烫伤地点不在一个方位,也不是去厕所的必经之路(注:工作地点、烫伤地点、厕所三者方位呈三角形)。现在这名职工要求我公司认定为工伤。请问,这种情况能定为工伤吗?内蒙古乌海市海鑫化工有限责任公司李荣亮李荣亮先生:根据函中反映的情况,我们认为,该职工不…     

外聘的退休职工受伤怎么处理？

我公司外聘了一名退休职工王某。几天前我们安排王某和另外一名职工去某车间拍摄焊工考试录像。那名职工骑着摩托车带着王某去车间。快到车间时不慎摔倒,致使王某的腿受伤。请问王某受伤能否认定为工伤,养伤期间工资待遇如何给付？     

宜兴市中发水处理环保设备有限公司

正宜兴市中发水处理环保设备有限公司地处长江三角洲一宜兴高塍镇,公司创建于1995年,系ISO9001国际质量体系认证企业。现有员工128名,其中专业技术人员16名,高级职称人员2名,现有资产1000万元,拥有各种环保专业制造设备和质量检测设备,年生产能力达5000万元。占地15万平方米。公司技术力量雄厚,与全国众多科研设计院、大专院校共同研制开发新产品,实现产品更新换代,向系列化方向发展。公司从2000年开始涉足垃圾渗滤液行     

住厂宿舍的职工回家遭遇车祸该如何处理

我公司有部分员工因家在郊区平时不能回家 ,住在公司宿舍里 ,只在每月公休日或节假日回家。公司为这部分员工提供了回家的往返车费补助。２００１年２月２３日早７时左右 ,有几名凌晨２时下夜班的人员乘坐公交车回家。途中 ,因所乘公交车与一机动车相撞 ,造成我公司２名员工死亡 ,另有几人负伤。根据工伤认定有关条款规定 ,在上下班的规定时间和必经路线上发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的 ,应认定为工伤。由于在“必经路线”上出现了两个概念 ,一条是由公司宿舍到工厂区行经路线 ,另一条是由公司到家。在申报工伤事…     

公司敏感信息的管理

星期一是Walter在这家公司的最后一天,马上他就要去另一家相似的公司做工程管理工作了。在他离开之前,Walter收到了一张人事部门为他准备的表格,上面详细说明了他需要交接的一些任务,Walter在表格上签了字,并且将公司配发的门禁卡和钥匙也上缴了。星期三,接替其位置的另一名公司     

违章、违法事故3则

2003年4月7日8时30分,云南某油品公司一名职工在对非法自制的油罐车上的油罐盖子进行焊接时发生爆炸事故,致使在场的2名工人严重受伤,经抢救无效死亡。     

这种情况能否认定工伤？

编辑同志： 我公司最近发生了一起非生产性交通事故。事故经过是这样的：公司一名职工早上从家里骑电动车出发,行车大约15min左右,被一辆轿车碰挂,导致该职工受伤住院治疗。事后这一职工要求办理《工伤证》。而我公司上下班作息时间规定：上午上班8点钟到办公室,12点下班;下午上班14点50分到办公室,17点50分下班。     

上班期间外出看病途中死亡引发的工伤争议

<正>依照传统惯例,上班期间请假外出看病,不是"因工外出",去医院看病途中也不是"上下班途中"。然而,江苏省首例被认定为工伤的此类案件,打破了这一"惯例"。2010年5月8日13时35分左右,江苏省镇江市发生一起车祸。一辆货车突然方向失控,"轰"的一声撞上了一辆正常行驶的电动自行车,正在骑车的中年妇女一头栽倒在地,当即死亡。交警认定,货车驾驶员疏于观察,负事故的全部责任,中年妇女无责。这名中年女子名叫江顺英,是镇江金鹏电子公司的一名女工。当天下午13时许,正在上班的她感到身体不适,腹痛难忍。由于公司没有医务室,她便向公司