浅议物流仓库安全管理工作存在的问题与对策

近几年来,随着市场经济的迅速发展和企业生存的需要,传统的物流企业经营方式也由过去商品储存型向多种经营型发展,如招商出租店面、仓库、租赁承包仓库的“墙外经营”、“借鸡下蛋”等。企业经营的搞活,必然产生许多新的安全问题和矛盾,这里笔者就新形势下物流仓库安全管理工作存在的问题及对策提出一些看法。     

以服务促企业隐患排查

北京市顺义区空港物流基地(以下简称"基地")成立于2002年7月,是北京市三大物流基地之一,也是北京市唯一的航空-公路国际货运枢纽型物流基地.基地内有生产经营企业36家,其中,货物运输公司和仓储公司共28家.按照顺义区生产经营单位安全生产分类分级评定标准,在这36家企业中,A级企业18家,B级企业18家,无C级、D级企业.这一成绩的取得,要归功于顺义区近几年开展的隐患自查自报工作.这项工作的推行,为基地安全工作的开展提供了有效的途径,也提高了辖区内企业的安全生产管理效能.     

物流业主管部门治“安”之道——记柳州市柳南区仓储物流行业隐患整改工作

<正>近年来,随着"互联网+"电子商务的发展,广西壮族自治区柳州市各类物流企业如雨后春笋般涌现,尤其仓储物流作为各类日常生产生活物资流动的中转站,呈爆发式增长。柳州市仓储物流企业从物流停车场、停车场改建简易物流仓库到正规物流园区、现代物流园区等不同发展形态并存,导致该行业安全管理情况复杂,尤其火灾隐患凸显,一旦发     

在物流中保障烟花爆竹安全

北京熊猫烟花股份有限公司(以下简称"北京熊猫公司")成立于2006年,是熊猫烟花集团股份有限公司的全资子公司,也是经北京市政府批准,在北京地区专营烟花爆竹批发和零售的企业.该公司的仓库位于北京市房山区韩村河镇,占地面积达0.2 km2,有12栋现代化库房,周转储存能力在40万箱以上,是北京乃至全国最大规模的烟花爆竹仓储物流中心.为了解北京熊猫公司的安全管理工作,记者来到房山区韩村河镇,采访了北京熊猫公司仓库负责人、物流部总监彭勇.提起烟花安全,彭勇说:"只有保证安全,才能让烟花在天空中绚烂绽放."     

关于做好烟花爆竹经营许可工作的通知 安监总管三[2008]201号

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局： 近年来,各地区认真开展烟花爆竹经营许可工作,一些烟花爆竹批发经营企业对库房进行了新建或改建,仓储安全条件明显改善,烟花爆竹批发和零售经营活动得到了有效规范。但是,当前烟花爆竹经营安全监管工作中仍存在一些突出问题：一是一些地区对该项工作重要性认识有差距,经营布点缺乏统一规划;二是一些烟花爆竹批发企业的仓库建设标准低,安全条件差,库房面积与经营规模不相适应,旺季超量储存现象严重;     

流通企业仓库安全管理民用爆破器材之我见

我省民爆器材流通企业仓库的安全问题，经过两年多时间的整治，仓库的外部安全距离不足问题，企业采取了降低存药量、新（改）建或租用仓库等整改措施，这一问题有所缓解。安全管理的各项规章制度逐步完善。但由于物资系统正处于变革改制中，从业人员调动频繁，民爆器材安全管理，产品基本性能、安全基本知识缺乏，造成长期以来只重效益轻管理的现象严重，安全意识淡薄，加上规章制度的不健全，严重威胁着经营、储存的安全，其次由于城市建设的规模扩大，一些经营企业民爆产品库区紧靠城镇，学校、居民区，严重威胁着人民生命财产的安全。库…     

民用爆破器材流通企业仓库安全管理之我见

我省民爆器材流通企业仓库的安全问题,经过两年多时间的整治,仓库的外部安全距离不足问题,企业采取了降低存药量、新(改)建或租用仓库等整改措施,这一问题有所缓解.安全管理的各项规章制度逐步完善.     

企业物流与安全

按照物流的作用范围 ,可分为社会物流和企业物流。随着物流活动在我国各生产领域不断地推进 ,企业物流合理化、科学化对提高企业的竞争力及促进企业的发展具有重要意义。笔者论述了企业物流与安全生产之间的关系 ,强调企业物流系统在进行设计和改善的同时必须进行安全设计 ,提出了企业物流系统中装卸搬运和仓储两个重要环节的安全技术 ,同时 ,又指出从事安全管理的人员 ,可以通过改善企业物流系统来改善企业安全现状。     

直击安全现场

从2006年起,北京市安全监管局在每年安全生产月期间开展"直击安全现场"活动,"直击安全现场"同时也是北京市安全监管局与北京电视台联合开办的一档专题新闻。"直击安全现场"重在展现安全生产执法检查,打击非法违法生产经营行为行动现场,突出对非法违法企业的曝光。检查领域涵盖了煤矿、非煤矿山企业,危险化学品生产、经营企业,烟花爆竹仓库,建筑企业,有限空间、人员密集场所等行业领域。6月记者跟随北京市安全监管局检查组,深入现场。     

物流与安全

论述了物流与安全的发展过程,研究了物流与安全的密切关系,物流被誉为企业的"第三利润源",安全就能使其实现"第四利润",良好的物流系统工程应该是安全的系统工程,提出了促进物流与安全协调发展的策略.     

企业安全文化建设探讨

企业安全文化和企业文化一样,是企业发展的源动力.企业安全文化建设的核心是为了人,因而要始终坚持"以人为本",以实现人的价值,保护人的生命安全与健康为宗旨,企业安全文化是一种全新的安全管理思想,建设公司安全文化时我们注意时刻与公司当前的安全管理工作和公司生产经营实际相结合.     

引导烟花爆竹产业安全发展

江西省是全国烟花爆竹生产的第二大省,有1300多年的烟花爆竹生产历史.但是江西省烟花爆竹的生产企业大多规模小、技术和管理落后、本质安全水平较低、产业发展层次不高,整体水平与其他省份相比有一定距离.为提升烟花爆竹产业整体安全生产水平,江西省安全生产监督管理局(以下简称"江西省安监局")从淘汰落后产能入手,开展"打非治违"活动,提高企业生产设施硬件水平,推广应用安全管理新方法,并加强创新运输流通管理,环环紧扣安全发展的思路,以实现烟花爆竹生产经营企业安全生产水平大幅提升的目标.     

基于PCA-ID模型的危货物流企业安全评价

为保障危货物流企业生产安全,提高企业安全评价水平,依据国家安全生产法规及危货物流企业安全生产现状,结合安全工程与系统工程相关理论,建立以安全管理、车辆设备和人员素质为准则层的危货物流企业安全评价指标体系.应用主成分分析法和信息扩散理论建立危货物流企业安全评价模型.实例分析表明,该方法和模型反映了危货物流企业安全生产实际.     

对化工物流行业安全管理的探讨

面对化工物流企业在安全管理上出现的种种问题,如何确保道路运输特别是化学危险品的运输安全,努力实现化工物流安全发展、科学发展已成当务之急。     

国家安全监管总局关于做好烟花爆竹经营许可工作的通知

近年来,各地区认真开展烟花爆竹经营许可工作,一些烟花爆竹批发经营企业对库房进行了新建或改建,仓储安全条件明显改善,烟花爆竹批发和零售经营活动得到了有效规范。但是,．当前烟花爆竹经营安全监管工作中仍存在一些突出问题：一是一些地区对该项工作重要性认识有差距,经营布点缺乏统一规划;二是一些烟花爆竹批发企业的仓库建设标准低,安全条件差,库房面积与经营规模不相适应,旺季超量储存现象严重;三是有的省级安全监管局委托设区的市级安全监管局颁发烟花爆竹经营（批发）许可证后,     

三年三步走——眉山市烟花爆竹安全整治稳步推进

2008年以来,眉山市采取有力措施引导企业进行整顿提升或关闭退出,严把基础设施项目建设和安全设计关,严格安全生产条件审查,使改造提升后的烟花爆竹生产经营企业,工厂化、机械化程度大幅度提高,安全生产基础条件得到了明显改善.全市共投入整改资金1.03亿元,烟花爆竹生产企业数量由14家减少为7家,并出现了年产值上亿元的企业;全市7家烟花爆竹批发企业安全间距不足的仓库100％进行异地新建或扩建,并全部达到省烟花爆竹标准化二级;制发了《眉山市烟花爆竹零售单位安全管理办法(试行)》,实现了规范化管理.近三年来烟花爆竹行业未发生一起生产经营死亡事故.     

集团型企业安全管理的重点工作

近十年,市场上企业之间的兼并、收购、重组现象越来越频繁;有些企业随着经营发展的规模和战略调整,分化出许多分公司,还有些大型企业多元化发展衍生出了众多子、分公司,这些企业逐步形成了集团型企业.笔者接触的众多集团型企业在安全管理上都存在一些共性的问题和困惑,有些集团型企业没有设立安全管理部门,有些不知道从集团层面安全管理该...     

工业园区安全生产监管的思考

企业进园区是近些年来各地政府规划产业发展的一种常见方式,吸引大型企业入驻的各类型的产业开发区就是典型的代表.近几年来,随着经济发展和经营理念的变化,许多中小型企业逐渐活跃起来,包括各类研发、贸易、加工、小型仓储服务等多种类型企业成为经济发展的一支生力军.受到发展阶段和产业规模限制,不少中小型企业以租赁或购买标准厂房或其它类建筑设施的形式,以少占地、小规模化进行生产经营.在这样的需求下,各地都出现了不少"园中园"、"区中园"、"工业大院"等类似于工业地产的建筑项目,几个或几十、上百个各类型企业集中在一个或几个近距的建筑物内,在环境、安全和职业健康方面不可避免地彼此影响,相互形成新的风险因素.这些工业地产少有经过严格的布局设计,且企业入驻与迁出十分随意、频繁,企业之间相互了解甚少,对彼此生产中的安全风险与禁忌更无从知晓,造成新的、更大的安全风险.     

浅谈企业安全文化建设目标的实现途径

企业安全文化建设的目标,应以企业安全生产经营活动为中心,把"安全第一"作为企业生产经营首要的价值取向,大力倡导"以人为本、关爱生命"的理念,确立安全生产的科学理念,把握安全生产的正确导向,养成安全生产的良好习惯,营造、形成有利于安全生产的文化氛围。为了保证企业安全文化建设目标的实现,应从决策层中建立起"安全第一,预防为主"的机制,并始终贯彻于一     

完善机制确保安全

生产和经营的安全对任何一家企业都是"牵一发而动全身"的大事,容不得丝毫疏忽,否则就要遭受到事故的惩罚.因此,落实"安全第一,预防为主",的安全生产方针和"全员、全过程、全方位、全天候"的安全监督管理原则,建立完善的安全机制,层层落实安全生产责任制,是实现生产和经营安全的重要保障.