企业违法职工可随时解除合同

1998年 11月 4日 ,商某等 5人以所在单位不办理解除劳动合同手续为由 ,向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉 ,要求公司补发拖欠工资 ,将档案转移到人才交流中心。经查 ,1996年 3月 ,商某等 5人被招聘到某运输公司 ,双方签订了为期 6年的劳动合同。合同规定 :商某等 5人月工资不低于 80 0元 ,任何一方提前解除劳动合同 ,要向对方支付违约金 ,标准为每提前一年支付违约金 2 0 0 0元。1998年 7月以后 ,运输公司以经济效益不好为由 ,每月只付给商某等人 50 0元工资。商某等人多次找公司协商无效 ,遂于 1998年 11月提出了解除劳动合同的要求。公司…     

企业无故拖欠工资、保险于法不容

6月28日,山东省胶州市劳动争议仲裁委员会在被诉人拒不按时到庭的情况下,依法裁决本市某股份制企业为职工管某补交养老保险金至1999年3月,补发其工资及经济赔偿金1625元。管某于1992年11月27日招收到本市某企业工作,并签订了5年的劳动合同,合同期满后,双方未再续签合同至1999年3月份,后来管某因对公司调换工种不满,在征得公司同意的情况下,提出辞职。在交接工作时,公司承诺将拖欠管某的工资及1996年5月至1999年3月期间的养老保险金付清补齐,但一直未能兑现。管某在多次要求遭到拒绝后,遂依法向市劳动争议仲裁委员会提出了仲裁申…     

工伤职工因犯罪被解除合同能否享有一次性伤残就业补助金

案情简介 张某系某公司职工,2012年5月21日在工作中受伤,2012年5月21日至29日住院治疗,2012年6月22日回公司上班,8月1日,经人力资源和社会保障局认定为因工负伤,     

红旗轿车能否拿捏未来?

六月车市不时有新车推出,超过30万的车子就有好多款,无论东风本田艾力绅、雪铁龙DS5还是克莱斯勒新300C等等,似乎价格越贵,国人的认同度就越高。不过也不是所有的车子都能得到消费者们的认可,笔者认为克莱斯勒新     

是上班途中还是无故旷工

女工上班途中发生交通事故,公司却以女工旷工为由抗辩工伤认定。当地社保局对女工的工伤认定申请,是如何作出认定的？法院对用工单位的起诉和上诉,又会作出怎样的判决？     

是上班途中还是无故旷工

正女工上班途中发生交通事故,公司却以女工旷工为由抗辩工伤认定。当地社保局对女工的工伤认定申请,是如何作出认定的?法院对用工单位的起诉和上诉,又会作出怎样的判决?2013年7月13日早上6时40分左右,江苏省溧阳市女工刘某从溧阳市星斗村家里,骑摩托车去某服饰公司(以下简称"服饰公司")上班,在上兴镇团结水库附近,与蒋某驾驶的小型普通客车相撞,发生交通事故。刘某受伤,致脾脏破裂。     

这种情况能否定为工伤?

编辑同志:最近,我公司发生了一起事故,能否定为工伤,大家意见不一致。在此特向您请教。2004年3月16日上午8时30分左右,我公司质量部门一名工程师(女)在去库房办事的途中, 因在下台阶时踩空,险些摔倒,当时感到右脚一阵巨痛,无法继续行走,站在原地稍微休息了一会儿,便走回办公室坐下。一小时后,因要去生产现场,站起来移动脚步时感到疼痛难忍,再看脚面已经青紫肿胀,就告诉了同事。同事找来冰块给她冷敷处理了一下,下班后又将她送回家。在家休息了两天,脚虽然还是肿,当时以为再过几天就会自然痊愈,于是就来上班了。一周后发现肿胀与疼痛反而加剧…     

没有身份证明能否提起民事诉讼?

编辑同志： 我们3人与李某虽系好友．但因李某身在外地难得一见。一个月前．李某专程来看我们．于是大家决定好好地喝一回席间．我们对李某劝酒格外殷勤．李某碍于情面只得照喝．直至喘气不匀、有时还说胡话。分手时．我们曾提醒李某小心驾车．但嘴里说没事的李某驾车上路才五分钟就将2位行人当场撞死。经检验．李某当时血液中酒精含量为210／100ml请问：我们应否对此担责？     

2007年燃油税能否出台?

在今年举行的全国财政工作会议上,财政部部长金人庆表示,我国将在2007年适当时机公布燃油税改革计划并加以实施。同时,发改委也表示,一直在推动继续完善成品油的价格上形成机制,并和财政部一直在研究,准备择机开征燃油税。     

用人单位无过错解除合同应有充分证据

案情简介 2005年5月22日张某与一家制药公司签订了最后一期劳动合同。合同期限至2005年12月4日止，合同上注明张某的工作岗位是SMR（高级医药代表）。其主要工作是负责收集市场信息，并向公司指定的客户传达信息。制药公司根据张某拜访客户的次数和频率对张某进行考核。     

女工怀孕企业能否解除劳动合同

正主持人,你好:我的女儿在一家企业打工,前不久,企业以合同期已满为由,通知她终止劳动合同。但是,在接到企业通知前,我女儿经医院检查已经怀孕2个月,她认为企业不应该在这个时候终止劳动合同。为此,她与企业发生了纠纷。请问,该企业能不能与她终止劳动合同?易安网友易安网友,你好:根据《劳动合同法》第42条     

员工无故被辞退应该得到补偿

自1990年1月公司成立起，老王就应聘进公司，1998年开始每年年初签订为期1年的书面劳动合同，到2004年9月已是公司老员工。老王是车间里普通的操作工，虽然不算出众，但安守本分，也能按时保质的完成工作。而2004年9月一天人事部经理突然通知他领取当月工资，立即办理工作移交手续，第二天起不必再来上班。老王不服，遂提请仲裁，     

安监局能否处罚违法运输企业

<正>安监局依据《安全生产法》对发生交通事故的运输企业予以行政处罚,是否属于超越职权的行政行为?一起发生在黑龙江省哈尔滨市呼兰区的典型案件,引起了业界的广泛关注。2014年修订的《安全生产法》中,新增了第109的内容:"发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般     

保险金能否冲抵雇主的赔偿款?

耿某受雇于何某的私营企业从事货车驾驶工作,前不久,在受何某指派送货途中发生车祸死亡。经调解,何某同意一次性赔偿耿家各项损失共计人民币27万元。何某曾为耿某向某保险投保了5万元保额的驾驶员意外伤害保险和保额为3万元的雇主责任保险,在何某的协助下耿某的家属从保险公司领取了8万元的保险金,同时,何某要求用这8万元保险金冲抵损害赔偿款项。那么,保险金能否冲     

双方协商不成劳动合同能否解除?

近几年来,某化工厂由于生产工艺落后,生产设备老化,导致工业废水、废物大大超过国家规定的污染物排放标准,给当地造成了严重的环境污染,为此,环保部门对化工厂作出了责令停业的处罚。 厂里被迫停业后,全体职工放假回了家,厂里只剩下几位领导,研究下一步如何转产的问题。经过讨论,他们最后作出决定：把现有的生产设备卖掉,将厂房改建成写字楼,对外出租全体职工都将从事服务及物业管理工作。 两年后,由厂房改建的写字楼终于竣工了。厂长站在写字楼前,兴奋地对职工们说：“咱们厂的写字楼已经盖好了,初步定在６月１日正式开业,…     

20年前工伤今能否索赔?

被工伤待遇问题一直困扰了20年的广州退休女工廖群英，2002年6月10日与南华技术开发服务有限公司及该公司的上级单位——南华西企业集团有限公司对簿公堂。廖群英20年前因工受伤而失去右臂，因当时没有确认工伤，也无工伤保险条例，在原来的单位被兼并．接管歇业后，她就一直未能享受工伤待遇。于是，她诉诸法律，而法院以受伤时无工伤保险条例规定而一次次依法驳回了她要求享受工伤伤残待遇的请求。廖群英最终能否享受到工伤待遇?