航空航天部建立安全生产检查制度

为了贯彻国家有关规定,强化安全生产监督检查,实现检查工作规范化、标准化,进一步推动航空航天工业系统安全生产工作,最近,航空航天工业部发布了安全生产检查制度,要求全系统所属单位遵照执行。 这项制度规定,由部生产调度司负责,设立航空航天工业部安全生产监督检查室,配备专职干部,聘任兼职安全生产监督检查员,按隶属关系及属地原则组成多级检查组,对所辖范围单位的安全生产管理(包括各单位领导对安全生产工作的重视程度,安全专职机构、安全管理保证体系的建立健全及工作情况,安全生产规章制度是否健全和落实,安全经费有无保障,基础工作是…     

“事故易发点检查”让事故不易发

“事故易发点检查”制度是我们在修建黄河铁路大桥中首创的一项安全制度。这项制度的具体做法是： 一、突出重点，选准事故易发点 根据所承担的施工生产任务，选定安全检查项目，然后利用安全系统工程方法，对这些项目进行危险性预防分析，找出事故易发点，编制成检查表。同时对所检查的内容向施工人员宣传，使人人皆知，明确这些项目的检查内容是容易发生人身伤害或机械损害的问题，应严格执行有关的安全规定和要求，以利提高职工的自我保护能力和安全意识。 二、确定合理的检查时间 安全监察员根据自己的不同职能范围和施工作业任务的难度…     

四面八方

最高人民检察院与国家安全生产监督管理局协商建立重大事故检察机关同期介入调查制度近日,从最高人民检察院召开的严查国家机关工作人员侵犯人权专项活动新闻发布会上获悉,最高人民检察院正在与国家安全生产监督管理局协商建立重大事故检察机关同期介入调查制度。这项制度有望在年底出台。最高人民检察院渎职侵权检察厅厅长陈连福说,重大责任事故对人民群众的生命财产安全造成极大的损害,加强对重大责任事故的查处是本次最高人民检察院严查国家机关工作人员侵犯人权专项活动的重要内容。过去,检察机关对重大事故的同期介入缺少法律依据。现…     

落实制度需法律保障

<正>《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》把实行领导干部轮流现场带班制度作为安全生产的一项重要举措写了进去,这项制度的实施,对于巩固目前的安全生产形势、解决当前安全生产暴露的问题、落实企业的主体责任将发挥积极作用。如何落实这项制度,笔者在此谈谈自己的看法。     

河南火电二公司安全施工10周年

河南火电二公司于１９９８年１１月２日实现连续安全施工１０周年,创造了公司建立以来的最好安全施工记录,也创造了全国电力施工企业最长周期的无重大死亡事故、无重大机械设备事故记录。河南火电二公司安全施工10周年...     

挤掉“水分”

某单位在对基层班组进行安全考评时发现，个别班组在安全活动中存在着作假现象。比如安全活动台账记录靠班组“秀才”编写，当询问组成员何时活动、活动的内容是什么，个个瞠目结舌。     

我矿开展安全生产标准化班组达标活动

我矿早在80年代就曾认真地开展过安全生产标准化班组达标活动,但未能持久地坚持下来。自1994年学习兰州白银公司安全生产标准化建设经验,重新开展安全生产标准化班组达标活动以来,全矿的生产班组中,选矿厂的20个、机械厂的16个、炸药加工厂的4个班组全部达标,坑口井下也有8个班组达标,并被授予“安全生产标准化班组”称号。通过这项活动的深入开展,大大改善了生产现场的作业环境,职工的安全生产意识获得了强化和提高,职工的安全生产素质和技能得到了较大的提高,二级单位的安全生产管理基础工作得到了加强和巩固。我矿已被省政府评为1995～1996年度安全生产先进单位。 1 对操作标准化的要求 (1)班组每个成员要熟记本岗位的安全操作规程、操作程序和动作标准,并严格执行,无违章违制行为;按各自岗位的要求定期保养好设备,有规范的设备运转记录、保养记录和交接班记录;做到上标准岗、干标准活,严格按操作标准化作业。 (2)正确使用穿戴好个体劳动防护用品,携带好处理问题的工具,有权拒绝使用不合格的工具和劳保用品。做到个人无违章、岗位无隐患、班组无事故。     

必须认真贯彻“安会第一,预防为主”的方针

“安全第一,预防为主”是安全生产的基本方针.“安全第一”,表示安全是生产活动的基础,其至少有以下几个方面的含义:一、在设计一个生产系统时,首先必须考虑这个系统是否安全的,如果这个基本条件不具备,那么这个系统的设计就不能通过.二、在进行某项生产活动时必须考虑这项生产活动是否安全的,如果这个基本条件不具备,那么这项生产活动就不能进行.     

挤掉"水分"

某单位在对基层班组进行安全考评时发现,个别班组在安全活动中存在着作假现象。比如安全活动台账记录靠班组"秀才"编写,当询问班组成员何时活动过、活动的内容是什么,个个瞠目结舌。 这种为了应付上级检查而作假的做     

以法制为保证，强化安全生产长效机制

当前严峻的安全生产形势，保障人民群众生命财产安全的迫切要求，实现安全生产局面根本好转的重大任务，不但决定必须营造全社会关爱生命、关注安全的氛围，而且有必要通过这项活动，有力地推进建立安全生产长效机制，强化这项机制，用强有力的法律手段来保证这项机制。     

济南市开展企业安全达标活动

本刊讯　(通讯员宋传勇)为了在“质量、品种、效益年”活动中加强安全生产,济南市在全市企业中开展了安全达标活动。 这项活动采取否决指标与百分考核相结合的方法,市有关部门规定了安全达标目标值和考核标准。否决指标标准有四项内容:包括发生职工因工重伤事故突破目标值的;发生火灾事故直接经济损失万元以上的;专业运输公司和机动车30辆以上单位未达到考核标准的。 为了扎扎实实开展好这项活动,各企业对照标准和考核细则进行严格的自查整改,认真消除重大事故隐患。济南市还规定,凡在活动中未达标的单位,年内免去参与评先进单位和文明单位…     

三讲四见面 现身话安全

近日，达竹煤电集团金刚煤矿开展“三讲四见面，现身话安全”活动，并将这项活动建立了长效工作制度。该项活动由团委、工会、安监处等单位组织矿伤残职工、伤残职工家属以及离退休老干部、老工人，利用周二、五职工学习日和安全活动日，到采掘工区、并下辅助、有关地面单位和“三违”人员学习班与职工和“三违”人员以亲身的经历，     

三讲四见面 现身话安全

近日,这竹煤电集团金刚煤矿开展“三讲四见面、现身话安全”活动,并将这项活动建立了长效工作制度。该项活动由团委、工会、安监处等单位组织矿伤残职工、伤残职工家属以及离退休老干部、老工人,利用周二、五职工学习日和安全活动日,到采掘工区、井下辅助、有关地面单位和“三违”人员学习班与职工和“三违”人员以亲身的经历,痛苦的感受和谆谆的教诲,进行现身说教,用温情不断敲响安全警钟,滋润职工心田。     

如何使罚款成为有效的安全管理手段？

正在企业安全管理工作中,为规范员工安全行为,制定了一些惩罚制度,其中比较常见的就是罚款。但罚款这项制度"说易行难",具体实施起来困难重重。例如:罚款的金额规定少了无人在意,多了引发员工情绪上的不满;罚单开具后,安全管理部门与人力、     

安全检查体系的建立与创新

在安全管理工作中．安全生产目标的达成和安全生产实时情况的掌握．需要安全检查这项基础工作去推进。安全检查是安全管理人员的基本工作．也是安全管理的重要抓手。安全检查的质量直接决定了各项安全制度落实的程度．     

接触网施工安全分析与措施

1980年以来,成都铁路局自行施工,先后 完成了成渝线、湘黔线贵阳南至玉屏、贵昆线 凤凰山至昆明共1100多公里电气化铁路接触网 工程。由于这项施工一般是在即有行车线路上 进行,安全施工是保证铁路运输和人员安全的 重大课题。本文拟就接触网施工中事故形成的 主要原因进行分析,对保证施工安全提出一些 建议,作为有关方面决策参考。 一、事故原因及其分析 从1985年元月至1989年底,我局电气化公 司接触网施工共发生各类事故73起。其中,属 于作业不当的40件,属于材质不良的10件,属于 施工机具问题的8件,属于其他原因的15件。上述四类事故中,高…     

攀钢“安全生产标准班组条件”

四川省攀枝花钢铁公司开展创建“安全生产标准班组”活动,把它与经济责任制结合起来,违章违纪现象大量减少,事故频率显著下降,所有达到标准的班组,百分之百消灭了人身事故。下面是该公司的“安全生产标准班组条件”: 一、安全生产规章制度齐全并严格执行 1.班内各工种安全技术操作规程、岗位操作规程、设备维护检修规程、确认制度、交接班制度齐全,并严格执行。 2.发生违章、违制、险肇事故和伤亡事故有登记。 3.安全日活动内容明确,签到认真,记录详细,领导定期签阅批示。 4.实行安全目标管理,严格执行安全生产奖惩办法,严格考核。 5.互保对…     

实行注册安全工程师执业资格制度

在我国实行注册安全工程师执业资格制度,从设想到现在己经四年了。实行这项制度是由计划经济转向市场经济的必然产物,也是贯彻《安全生产法》关于规范安全工程技术人员执业资格要求的具体措施。最近,国家人事部和国家安全生产监管局联合下发了《注册安全工程师执业资格制度暂行     

三讲四见面现身话安全

近日,达竹煤电集团金刚煤矿开展"三讲四见面、现身话安全"活动,并将这项活动建立了长效工作制度.该项活动由团委、工会、安监处等单位组织矿伤残职工、伤残职工家属以及离退休老干部、老工人,利用周二、五职工学习日和安全活动日,到采掘工区、井下辅助、有关地面单位和"三连"人员学习班与职工和"三违"人员以亲身的经历,痛苦的感受和谆谆的教诲,进行现身说教,用温情不断敲响安全警钟,滋润职工心田.     

耕耘责任区 共谋安全事——铜锣坪矿党委推行管理层党员安全责任挂牌包保制度

福建煤电公司钢锣坪矿党委不断探索安全共管工作方法,今年在全矿68名管理层党员在推行安全责任挂牌包保制度,扎扎实实为安全生产保驾护航。该矿党委结合安全一号文件精神,把安全共管工作作为全年党委工作的重点来抓,根据管理人员中大部分是党员的特点,扎实开展了管理层党员安全责任包保制度,充分调动管理层党员在安全生产过程中的积极性。为了保证这项制度持续有效,该矿设立了党员责任包保组织机构,3-5名管理层党员为一个小组挂钩一个工作面,每一个小组由分管矿领导任组长,实施挂牌督办,其主要职责是负责包保队伍对安全生产过程中存在隐患多…