认定工伤一定能评定伤残等级吗

主持人： 我7月3日操作机器时,机器不慎掉落,致使足踝处缝合5针,修养一月。想问的是,这样的伤势是否可以去认定工伤,能否评定伤残等级。单位7月份只给我发放了800元的最低工资,我应该如何维权？     

法医学鉴定不等于劳动能力鉴定

案情简介 某公司职工缪某在检查施工质量时，被一滑下的钢梁砸中胸部倒地受伤致残，经市劳动保障行政部门认定为工伤，市劳动能力鉴定机构评定为六级伤残，公司在收到有关缪某伤残等级鉴定书后，在规定的时限内未向省劳动能力鉴定委员会提起再次鉴定中请和复查鉴定要求。公司未为劳动者参加工伤保险。缪某向劳动争议仲裁机构提起中诉，要求根据《工伤保险条例》（国务院令第375号）的规定，解除与公司的劳动关系，由公司支付一次性伤残补助金，一次性医疗补助金、一次性就业补助金、就医的交通费及其他相关费用等共计20万元。     

在职的伤残军人医疗费怎样报销

编辑同志： 我在部队服役时因公致残，复员时部队确定的伤残等级是二等乙级。现在我是国营企业的正式职工。目前企业实行了承包责任制，对职工就医做了不同的规定，我们单位对医疗费的报销是根据工龄长短确定不同的比例。请问，象我这样的伤残军人，国家在医疗费的报销方面有何规定？ 银川市：张瑞兴张瑞兴同志： １９８８年８月１日，国务院发布施行的《军人抚恤优待条例》第２６条规定：“二等乙级以上（含二等乙级）革命伤残军人，享受公费医疗待遇。”这一条是针对在农村的革命伤 残军人而言的。对 于在职的革命伤残 军人，《军人抚恤优…     

企业破产工伤职工怎么办

鲁律师: 我父亲霍力胜,是顺平水泥厂的一名正式职工.1999年9月,他在上班期间因工致残(左上臂截肢),经县、市级劳动部门评定为伤残四级,有关伤残待遇之事一直未能落实.     

六级工伤什么情况下才能退出岗位领取伤残津贴

正主持人,你好:我本人因工伤被鉴定为六级伤残,怎么做才能退出岗位领取伤残津贴?易安网友易安网友,你好:根据《工伤保险条例》第三十六条规定":职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按     

定为重伤伤残的依据是什么

<正>主持人:根据《工伤保险条例》,现在劳动功能障碍分为十个伤残等级,是不是定为十级伤残的都为重伤?定为重伤伤残的依据是什么?易安网友xiaohuazhu易安网友:《工伤保险条例》和其他社会保险法规中没有重伤的分类标准。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。只要是工伤伤残十级,即表明存在残     

这样的要求是否合理?

编辑同志: 我公司职工罗某,于1970年招工入厂当冲工,1973年操作冲床时,被冲掉左手食指1节,中指2节,无名指1节.当时未办理工伤认定和伤残等级等工伤手续.罗某于1975年调离我公司,现在荆州市某行政机关工作.罗某于2001年10月被评为8级伤残.     

当事人履行赔偿协议后能否反悔？

江某一年前因交通事故受到伤害，与致害人黄某达成损害赔偿协议，双方约定“本起事故一次性处理结案，今后双方无异议”。此后江某进行了交通事故伤残评定，其中右锁骨损伤为九级伤残、右腿骨损伤为十级伤残。江某经过计算，认为当初所得赔偿低于实际损失，便于2007年8月2日将黄某告匕法庭。     

他们能够享受新的工伤待遇吗?

编辑同志： 我是西飞公司一名技安工作管理人员。我公司在劳部发［１９９６］２６６号文出台之前、就组织部分工伤职工进行了伤残等级鉴定,至今维持原状,还是“企业保险”。公司根据上级文件已拟定了工伤保险实施方案,几经讨论,尚未推出。最近,部分评残职工提出,要享受新待遇。请问：对这些１９９６年１０月１日前的伤残职工,特别是１—４级的伤残职工,究竟是执行新政策,还是老办法？如果实行工伤社会保险,这部分伤残职工是否由社会支付工伤待遇？西飞公司技安室： １．原劳动部劳部发［１９９６］２６６号文所规定的伤残待遇只对…     

职工亲属能否推翻仲裁调解书

案情简介■1999年8月,霍某在中天公司工作时双脚被重物砸伤。2000年6月,霍某痊愈后落下残疾,行动不便。在霍某未作工伤认定及伤残等级评定的情况下,其妻弟冯甲在霍某的口头授意下,多次找公司要求赔偿,后达成一致意见：公司给霍某3万元,双方终止劳动关系,     

小指断了一截应该是几级伤残

<正>主持人,你好:工作中,我的小指断了一截,应该是几级伤残?能赔多少钱?目前还没做鉴定。易安网友bird易安网友bird,你好:《工伤保险条例》规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级,     

我国将实施道路交通事故伤残评定新标准

由国家制订的处理道路交通事故的强制性标准《道路交通事故受伤人员伤残评定》 ,3月 2 8日通过专家组审定。该标准将于 6月由国家质量技术监督局正式颁布并在全国范围内实施。　　据有关专家介绍 ,近几年来 ,国内随着道路交通运输业的迅猛发展 ,机动车辆急剧增长 ,道路交通事故频繁发生 ,已成为国人生活中的公害。据不完全统计 ,全国每年发生道路交通事故 35万起 ,死亡 8万余人 ,伤残近 4 0万人。正确、及时和科学地作好道路交通事故受伤人员的伤残评定 ,对维护社会治安稳定具有重要的意义我国将实施道路交通事故伤残评定新标准…     

工伤职工提出解除劳动合同,能否申请一次性医疗补助金

<正>主持人,你好:我公司是湖北省黄石市港务集团,于2000年参加了黄石市工伤保险。2005年1月,公司一名职工发生工伤,认定工伤后经劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤九级。但未向职工支付经济补偿金。发生工伤的职工于2014年元月向我单位提出解除劳动合同。请问该职工能否向市工伤保险基金申请一次性医疗补助金?易安网友易安网友,你好:《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八     

工伤认定两次能否索赔两次?

<正>十几年前,劳动者在工作中挫伤腰部,经鉴定为8级伤残,在得到相关补偿后与单位解除了劳动关系。十年后,劳动者对工伤等级进行了重新鉴定,伤残等级由8级升至6级,并再次提起诉讼,索要赔偿。不过,这一次法院没有支持他的诉求。据了解,当时周某是在工作中挫伤腰部,被送到医院后诊断为L2轻度压缩骨折。经鉴定,周某伤残等级为8级。之后,周某通过诉讼方式与单位解除了劳动关系,并得到解除合同经济补     

仲裁机构应当受理用人单位确认工伤赔偿费用的申诉吗

工伤认定并评定伤残等级以后,工伤赔偿的项目和金额成为劳动关系双方当事人争议的焦点。这类争议多数表现为劳动者的合理要求被用人单位拒绝,不得不通过仲裁或诉讼渠道依法维护自己的权益。对这类争议的处理程序及原则都已规定得十分明确,实务中也没有很多争议。但也有一种特殊的表现形式,例如,用人单位同意根据法律和政策的规定赔付给劳动者27万元,     

一起工伤复查鉴定期间待遇争议案

案情简介 职工祁某于2004年5月15日在某机械厂遭受事故伤害，之后经劳动保障部门和劳动能力鉴定委员会认定为工伤并鉴定为伤残七级。双方就祁某的工伤待遇协商未果，祁某向劳动争议仲裁委提起申诉。劳动争议仲裁委立案受理后认为，申诉人祁某发生事故伤害后已经劳动保障部门工伤认定和劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定，被诉人某机械厂尚未参加工伤保险，应当依法支付申诉人的工伤待遇。     

三级伤残应享受的工伤待遇有哪些？

编辑同志：我们是四川人,夫妇两人一起在广东一家企业打工。2007年4月,我爱人在工厂受伤骨折,被厂里送到附近医院治疗,11月初才出院回家。治疗期间的各种费用已由厂里支付。出院后经劳动能力鉴定,我爱人的伤残等级为三级。出院后我们曾多次要求厂里办理工伤认定手续,但厂里一直拖着不办,只是每月仍然发给我爱人工资。我们很担心,一旦企业不景气,不再按月发给工资,我们的生活和治疗就成了难题。请问：按照我爱人的伤残级别,厂里应该支付我们哪些待遇？     

当事人履行赔偿协议后能否反悔

江某一年前因交通事故受到伤害,与致害人黄某达成损害赔偿协议,双方约定"本起事故一次性处理结案,今后双方无异议"。此后江某进行了交通事故伤残评定,其中右锁骨损伤为九级伤残、右腿骨损伤为十级伤残。江某经过计算,认为当初所得赔偿低于实际     

改制了，别忘了因工受伤人员

随着社会主义市场经济的不断发展和我国加入世贸组织后，加快国有企业、集体企业的改革是必然的，但应处理好因工受伤人员的有关待遇。企业改制不是简单地把职工推向社会，而是依法落实好有关政策，安置好职工。特别要指出，在计划经济时期企业为了评先进、争先进，瞒报、漏报因工受伤人员的情况是存在的。现在企业界改制了，应由企业将改制前，职工因工负伤(含职业病)，没有进行工伤认定和伤残等级鉴定的。由企业按规定的程序办理工伤认定和伤残等级鉴定，并应按以下法律法规落实相关待遇：     

手指压断应认定为几级伤残

<正>主持人:我表弟在广东省东莞市的一家印刷厂工作,在工作期间手指被压断,现在正在医疗。他目前的伤情是,右手除大拇指没受伤,其他四根手指断了,小拇指没有接上。我想问一下,像他这种情况,一般情况会认定为几级伤残。补偿金的标准又是怎样的呢?李民生李民生先生:您所讲的情况不详细,手指断了是否缺失?哪个手指缺失和缺失几节?手有无功能障碍?这些都是伤残评定的主要条件,情况不同,