论企业安全生产责任制的建立

通过说明企业安全生产责任制的意义 ,详细地阐述了安全生产责任制的内容 ,并提出了贯彻落实安全生产责任制的具体措施     

企业安全生产责任制的建立与落实研究

以某中央企业集团公司为例,从安全生产责任制的理论体系、国家的安全生产管理体制、企业安全生产的保障原则等入手,系统阐述企业在建立与落实安全生产责任制过程中的一些要点、难点,为企业安全生产责任制的建设提供借鉴,也为企业管理者的管理决策起到了一定的参考作用。     

企业安全生产责任制

安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”的原则，以制度的形式明确规定企业各级领导和各类群体中在生产活动中应负的安全责任，它是企业岗位责任制的一个重要组成部分，是企业中整个安全生产规章制度的核心，是一个中心环节。     

企业安全生产责任制

安全生产责任制是根据"管生产必须管安全"的原则,以制度的形式明确规定企业各级领导和各类群体中在生产活动中应负的安全责任,它是企业岗位责任制的一个重要组成部分,是企业中整个安全生产规章制度的核心,是一个中心环节.     

浅谈安全生产责任制

2021年4月29日,国务院安委办、应急管理部召开五一假期安全防范工作视频会议.会议提出,针对今年清明和去年十一前后矿山、道路交通、水上运输、渔业船舶、旅游景区等发生的6起重大事故以及近期国外发生的相关事故,深入解剖、认真吸取教训,举一反三、精准施策,加强本地区本行业领域安全防范,瞄准短板弱项严防漏管失控,针对化学储能...     

中国石油化工总公司安全生产责任制

中国石油化工总公司安全生产责任制编者的话：为了进一步贯彻落实安全生产方针,强化各级领导和全体职工的安全生产职责,确保安全生产,中国石油化工总公司１９９７年７月２９日,对１９９５年颁发的《安全生产责任制》进行了修订。修订中突出两条原则,一是各级安全生产...     

企业安全生产责任制

安全生产责任制是根据"管生产必须管安全"的原则,以制度的形式明确规定企业各级领导和各类群体中在生产活动中应负的安全责任,它是企业岗位责任制的一个重要组成部分,是企业中整个安全生产规章制度的核心,是一个中心环节。     

完善安全生产责任制

"隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山"不仅指明了安全生产工作的根源——消除隐患,还表明了抓安全生产的科学方法——预防为主,更指出了安全生产的关键环节——强化责任。图为北京市朝阳区奥运村地区办事处安全生产监察科李辉。     

把安全生产责任制落到实处

<正>近一个时期以来,全国多个地区接连发生多起重特大生产安全事故,造成重大人员伤亡和财产损失。2013年5月的第3周,因相继发生4起电梯夺命事件,被网友称为电梯夺命周;2013年5月31日,中储粮黑龙江林甸直属库发生严重火灾,造成重大损失;6月2日,中石油大连石化分公司发生油渣罐爆炸事故,造成4人死亡;6月11日,江苏省苏州市一燃气公司办公楼食堂因煤气管道泄漏发生爆炸,导致约400m2办公楼坍塌。事故造成11人死亡,9人受伤;尤为令人悲痛震惊的是,6月3日发生在吉林省德惠市宝源丰禽业有限公司的大火,造成121人死亡、77人受伤。     

如何落实安全生产责任制

<正>新《安全生产法》将安全生产责任制列为企业主要负责人的首要职责,强调安全生产责任制应明确责任人员、责任范围和考核标准。但企业在制定和推行安全生产责任制时还存在一定问题,笔者就此和大家谈一下现存问题和解决方法。现存问题编制过程缺乏沟通很多公司的安全生产责任制由企业主要负责人委派安全     

探讨企业安全生产责任制

安全生产责任制是企业最基本的一项安全制度,它是企业责任制的一个重要组成部分,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。实践表明,明确安全管理责任,落实安全生产责任制是企业搞好安全生产工作的关键。     

企业安全生产责任制ABC

安全生产责任制是根据"管生产必须管安全"的原则,以制度的形式明确规定企业各级领导和各类群体中在生产活动中应负的安全责任,它是企业岗位责任制的一个重要组成部分,是企业中整个安全生产规章制度的核心,是一个中心环节.     

落实安全生产责任制 破解安全生产单打独斗难题

安全生产事关人民群众生命财产安全,事关经济社会发展大局。一直以来,山西省晋中市在抓安全生产上存在“上热下冷”“政热企冷”的现象,企业安全生产主体责任落实不严不细,仅靠主要负责人、分管负责人和安全管理人员抓安全生产,忽略了全员抓安全的重要性,存在“少数人单打独斗抓落实、多数人大喊口号空对空”的现象,影响和制约着企业高水平的安全发展。如何有效破解此类困局,笔者作为多年来在安全生产领域一线执法检查人员,结合自身实际和思考。     

认真推行安全生产目标责任制

在企业转换经营机制,参与市场竞争的新形势下,安全生产工作是摆在企业经营者乃至每个职工面前的头等大事。近年来,在改革不断深入,生产规模不断扩大,生产经营不断发展的情况下,安全工作就越来越重要。为此,我厂总结多年来抓安全工作的经验,探索出一条以落实安全生产目标责任制为主要内容的安全生产责任承包和全员的安全责任落实的路子,促进了生产的发展。具体做法是有以下几点。 (1)认真落实安全工作行政领导负责制。安全工作的好坏在很大程度上取决于领导尤其是企业第一把手对安全工作重视与否。领导者不仅从思想上而且在实际行动中重视安全工作,企业安全工作的诸多问题和矛盾就会得到妥善地解决。所以我厂在实行安全生产负责制时明确规定,安全生产是各级行政一把手的第一职责。基于以上的认识,我厂1996年6月进行机构改革,在建立健全生产机构的同时认真抓安全机构建设,重视建立健全安全生产保证体系。厂长与分厂（公司）的第一把手签订安全生产责任承包合同书时将安全指标进行全面承包;完成承包责任与要求的,年终厂部给予承包者一次性物质奖励;没有全面完成承包责任和要求的,不予奖     

我国安全生产责任制的特点

自2018年我国开启新一轮党和国家的机构改革以来,有关安全生产工作该如何抓的思考不断深入。本刊刊发系列文章,回忆并探讨我国安全生产工作的发展与变革,以飨读者。本文是第六篇。