日本小型企业的职业安全健康新措施

在日本，小企业占总企业数的97％，雇佣的工人占总工人数的60％。由于日本工业局和劳工局双方的不断努力，小企业的职业伤害和职业病在过去三十年中已呈现出稳步下降趋势。然而，与大企业相比，小企业的职业伤害指数仍然相对较高。小企业中职业和非职业健康状况较差，其中一个重要原因是还没有合适的职业安全健康措施。     

中小企业职业危害现状及对策

目前我国的职业病统计以大中型企业为主,小企业和私人企业作为职业病高发场所则缺乏有效监管。通过对600余家各类中小企业进行调查,根据各行业存在的主要职业有害因素,分析了中小企业职业危害现状以及企业的职业安全与健康管理体系建设情况,并提出了相应的改进措施。     

世界职业安全卫生报告

——澳洲行动 澳大利亚小企业安全举措 保持安全的作业环境,对任何商业活动都是非常重要的。很多工伤事故都可通过以下方式避免,比如采用健全的企业规程,执行职业安全审核,实行具有本企业特点的职业安全工作计划。“小企业职业安全咨询项目”可以帮助小企业实现职业安全。“小企业职业安全咨询项目”由澳国政府发起,澳国工业协会组织。该项目的目标是帮助澳大利亚每一个州、     

摸清底数 对症施治

一、现状 1.非公企业安全法治意识淡薄,伤亡严重据统计,全国非公企业发生事故的起数和死亡人数二者平均占总数的70％左右。2001年非公小企业发生死亡事故的起数和死亡人数,分别占全国的58％和67％;其中特大事故的起数和死亡人数高达74％和72％。 2.非公企业安全管理历史欠账较多,生产设计不规范、劳动条件恶劣据抽样调查,82％的非公中小企业存在不同程度的职业危害。在非公中小企业中,近30％的从业人员接触粉尘、毒物,受     

村级安全监管有“腿”了——泉州市积极推进基层安监队伍建设工作见闻

福建省泉州南安市省新镇油园村有3200多人，有大小企业40余家，涉及到石板材、水暖配件、餐具制造等多种行业。然而，在这样一个企业众多的村子里，原先却只有一名村委会副主任兼安全员在主抓全村的安全生产工作。安全员工作繁忙先不说，还因为村级安监员基本上都是本辖区村民，碍于情面、怕得罪人，对企业安全生产检查力度不大；加之文化素质不高，平时很少接受专门培训，安全生产检查多以“口头检查”为主，     

深圳市赛为安全技术服务有限公司

中国首家“英国职业安全与健康考试委员会（NEBOSH）”授权培训机构，致力于各个行业领域的健康、安全、环保技术咨询服务公司。专业的HSE团队成员来源于不同行业，具有国际、国内大公司HSE管理背景，拥有丰富的现场HSE管理和监督经验，为企业提供安全管理咨询和培训。     

中小企业个体防护装备管理探讨

中小企业不仅在国内企业总数中占有很大的比例,而且就业人员数量占比也很高。但中小企业由于规模的原因普遍存在安全生产基础薄弱,企业主体责任落实不到位,从业人员职业安全和健康意识差,个体防护装备配备不充分和缺乏系统管理等特点。本文立足于探讨中小企业职业危害及个体防护装备管理现状,分析其个体防护装备管理中存在的主要问题,提出中小企业改进个体防护装备管理的对策。     

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要抓好中外合资企业劳动保护管理──对南昌地区中外合资企业的调查

最近,我们对南昌地区中外合资企业的劳动保护管理状况进行了调查,发现这些企业分布在轻工、化工、电子和服务等行业,虽然还处于起步阶段,但反映出的一些问题却值得有关部门重视。 一、合资企业劳动保护的主要问题 (一)多数企业的安全管理体制和制度不完善。南昌地区的中外合资企业规模很小。职工300名左右的企业有两家,职工100名左右的有3家,其余7家企业的职工都在50名左右。上述企业中,只有一家企业有较完善的安全管理体制和规章制度。其余企业大部分连兼职的安全管理人员也没有。特别是小企业,投产虽已几年,安全管理规章制度却至今未能形…     

安全员急需"安全感"

诸如话题中所说的这种现象在很多企业普遍存在.面对走钢丝似的安全管理工作,面对严厉问责制度,安全员缺少的是必须的"安全感". 先看看目前基层安全管理的现状.在国家三令五申强调安全管理机构及人员必须到位的情况下,一些地方、企业安全机构形同虚设,安全指令难以执行,基层安全员没有安全感,责、权、利不对等,直接导致高素质的员工认为安全员职业没有发展,前景堪忧.     

美国注册安全师机制

概述专业人士一般熟悉具有90多年历史的美国安全工程师学会但也许不了解美国实际上并没有安全工程师这一称谓安全工程师学会实乐上是一个职业安全从业人员的会员制学会和一般的专业学会职能基本相同在美国安全工程师“实际上称为注册安全师。注册安全师不仅是安全工程专家他们在企业安全管理保险公司损失控制等方面也有很深的造诣这也许就是用安全师而不用安全工程师名     

我国中小企业个体防护现状及对策

<正>我国已被视为"世界加工厂",约有2亿劳动者接触各种职业病危害因素,且主要集中在中小企业,尤其是小企业、非正规企业。近年来,我国部分省市发生的急慢性、群体性职业中毒事件以及聚集性尘肺病事件也主要集中在中小企业。中小企业的职业病防治已成为我国职业卫生工作的重点和难点。尽管经过几代职业卫     

小企业实施职业安全健康管理体系的重点

1前言改革开放以来,小型企业的数量急剧增加,但从现状看,小企业存在安全投入不足,安全管理基础薄弱,员工素质普遍不高,生产中经常使用淘汰的工艺和设备,伤亡事故时有发生,严重威胁员工的生命安全和健康,小企业的安全状况,已经成为安全生产工作中突出的问题。在生产过程中,违章指挥、违章操作、冒险蛮干时有发生,不能严格按有关法律、法规和制度进行作业或无制度可循。所以,小企业建立适合自身特点的职业安全健康管理体系十分必要。2小企业职业安全健康管理的特点由于多数小企业都面临生存问题,在生产过程中往往会重视生产、效益,忽视安全健…     

通用电气风险评估模式在我国中小企业干预中的应用及效果评估

为提高对职业危害的识别和控制能力,采用跨国企业风险评估模式帮助我国中小企业改善职业健康与安全管理。选用通用电气环境健康安全管理体系中的11个相关元素作为评估工具,对企业开展干预,并评估效果。结果表明,干预效果较好,工人接触有害物质的水平明显降低,个体防护用品使用率和正确使用率有较大提高,职业危害风险评估符合率有明显提高。应用风险评估模式干预的示范企业,职业卫生现状得到有效改善,为企业管理提供了借鉴。     

如何开展“三级安全教育”？

编辑同志：我厂是个小企业，安全生产管理尚不规范，对安全生产管理的内容也不太清楚。请问我厂应该怎么对新工人开展“三级安全教育”？[第一段]     

民营企业要重视安全生产

近年来 ,安全生产形势较为严峻 ,重大伤亡事故频频发生 ,并有上升趋势 ,尤其是私营和个体企业发生的重大伤亡事故较多。通过事故的调查分析 ,私营和个体企业在安全生产上主要存在以下问题 :安全生产责任制不落实相当一部分私营、个体企业没有安全生产责任制或安全生产责任制不健全。有的企业不设安全管理人员 ,对安全生产工作没有明确要求 ;一些地方政府的领导和管理部门对这些企业安全生产的职责不明确 ,缺乏有效的安全管理和监督 ;有的地方政府的主要领导片面追求经济效益 ,存在地方保护主义现象 ,有关部门缺少必要的监督检查 ,一些企业急…     

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增强服务意识

2009年第2期“人物”栏目《劳工安全保护的启明星》一文中有一点值得关注,就是香港职业安全健康局推行的“中小企业资助计划”,为企业提供资金和顾问服务。如果企业有困难提出申请,便可获5万港元的安全资助;鉴于业主忙,没有时间和精力,香港职业安全健康局便安排顾问进行上门服务。他们还购置急救箱、安全带、防切割手套等劳动防护用品,送到需要的企业去。这种做法真让人感动。很值得我们借鉴。     

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