非法用工出工伤工头赔偿有责任

1998年10月21日12时30分,云南省曲靖市审计局住宅楼工地一基坑在下放装满混凝土的吊桶时,吊桶脱钩坠落,致坑底做工人员杨某受伤。经医院诊断杨某颈椎部位脱节,左半部有粉碎性骨折,从肩部往下无知觉。工程承包者在支付800元入院费后离去,杨某之父多次找承包者支付治疗费,承包者共计支付2200元治疗费。因费用太少,无法维持治疗,伤者之父与承包者经长达13天协商无效后,向曲靖市总工会反映,请求协调。核实情况曲靖市审计局住宅楼由十四冶工程队承建,十四冶工程队将开挖基础坑工程转包给王某,王某又将此项工程转包给刘某。王某、刘…     

非法用工也必须承担工伤赔偿责任

１９９８年１０月２１日１２时３０分，云南省曲靖市审计局住宅楼工地一基坑在下放装满混凝土的吊桶时，吊桶脱钩坠落，致坑底作业人员杨某受伤，当即送往医院救治。经医院诊断为，颈椎部位脱节，左半部有粉碎性骨折，从而导致杨某从肩部往下无知觉。工程承包者在支付８０...     

协商解除劳动关系用人单位无需支付“代通知金”

案情简介 福建省泉州某公司于2007年7月1日聘用杨某为技术工人,月工资1700元。2008年4月8日,某公司以技术不好为由将杨某辞退,双方发生纠纷。杨某于5月8日向所在地劳动争议仲裁委申诉,要求裁决某公司支付其相当于1个月工资的经济补偿金1700元。     

违章推车酿恶果

2004年3月8日,某大型露天石灰石矿女运矿司机焦某驾驶95号东风运矿车,在东采区40m-28m出入沟坡道,配合6号电铲作业时,因运矿车侧翻被砸伤。经过半年的治疗,焦某身体基本康复,该矿共支付治疗费10万余元。     

改变工时制是否要与劳动者协商

案情简介某企业高级管理人员杨某与用人单位签订的劳动合同约定实行综合计算工时制,每周工作6天（周一至周六）,每天8小时,不另外支付加班工资,工资实行年薪制。劳动合同签订数月后,该企业申报不定时工作制,劳动行政部门批准对该企业年薪制的高级管理人员实行不定时工作制,但该企业未与杨某在劳动合同中进行协调变更。杨某工作1年后,申请劳动仲裁,要求企业支付周六工作的加班工资。     

18年后申请工伤认定是否超过时效？

案情简介 47岁的杨某是江苏某集团公司的职工，于1986年11月11日上午上班时，因行车主钩钢丝绷断，被坠落的数10公斤的主钩砸伤，后经医院给予左前臂截肢手术治疗。杨某的单位对他的工伤事实从未否认，但一直未按照规定向劳动保障部门申请工伤认定。[编者按]     

盲目施救扩大伤亡!广东省东莞市“5•14”发生一起较大淹溺中毒事故

2019年5月14日12时40分许,在苏州市东方环境工程有限公司承建的位于东莞市东城街道同沙科技园内的生益电子股份有限公司第三期污水站改扩建项目的1号酸析池内,发生一起事故,造成1人死亡,2人受伤。经医院全力救治,2名伤者先后于5月20日、5月22日抢救无效死亡。     

雇工伤谁来赔

案情介绍1998年 11月 ,某县卫生局将该局院内修理工程发包给某建筑公司 ,并支付该公司劳动保险费696 0 9元。建筑公司聘用秦某负责该项工程。因金某与建筑公司长期保持业务关系 ,便以 10 0元价格承包墙报栏的拆除工程。同月 18日 ,秦某要求金某调人去卫生局拆除墙报栏 ,金某即派卞某等 4人前往施工 ,其向卞其等人支付 18元 /天的工资后 ,尚有部分提留。次日上午 9时许 ,卞某低头拆瓷砖时 ,因 1米多高的墙报栏突然倒下 ,将卞某左脚面砸伤。当日 ,卞某即被送入医院 ,医院诊断为 :左足皮肤严重挫裂伤 ,左内踝骨骨折。经法医鉴定 ,卞某伤情构成 …     

交通事故损失如何赔偿

发生交通事故,责任完全在肇事者的,伤者或死者的家属可以得到下列赔偿:１、医疗费 按照医院实际治疗伤残者支付会的费用计算,依据有关合法凭据支付。此后仍需继续治疗的,按照权威医疗机构确定的尚需支付的医疗费用给付。２、住院补助费和护理费 住院的伙食补助,按交通事故发生地国家机关工作人员出差伙食补助标准计     

少接一根线害死一条命

1986年8月25日早晨,在81222部队住宅楼工地上,锦县娘娘宫建筑工程队的职工正在紧张地施工。突然一声惊叫,正在用震捣器赶制阳台楼板的董庆民倒在预制板旁的钢板上。其他工友闻声赶到时,他已经停止了心跳。 经市、县有关部门组成的事故调查组调查,董庆民所用震捣器电源电缆线被卡破,导线与震捣器外壳相碰,且震捣器外壳没有保护接零线。显然,董庆民是由于电缆被卡破漏电死于电击。如果这台设备接上保护接零线,这起事故也许不会发生;如果加上漏电防护装置,这起事故完全可以避免。 查明原因后,工程队的电工和领导侮恨交加,但已经晚了。只有记取…     

危化品运输没有法律空子

[案例] 船主杨某在长江上经营一艘货船.2003年7月18日,杨某从重庆装运30吨重铬酸钠、30吨硒酸钾运往上海,在行至武汉接受水上交通部门检查时,检查人员黄某、梁某二人发现了其装载的硒酸钾为剧毒化学品内河禁运,遂对其罚款5万元.     

这种情况能定为工伤吗?

编辑同志:今来信咨询以下问题:2001年6月5日我单位一同志在处理一起交通事故善后工作时,在公司经理办公室主任室被伤者家属殴打(其中一拳击中该同志左侧太阳穴,一拳击中左侧面部靠近嘴唇处,并将该同志的脖子按在沙发的靠背上)致伤,后经医生诊断为“头、颈部外伤”,建议先休息2天,边吃药边观察。其后该同志曾多次去医院医治头部的疼痛(前后医疗费用共计500余元,前段时间报销),而对颈部的疼痛并未在意,只是吃些“去痛片”以解疼痛。事后,单位和该同志均未就此情况申报工伤。而在2002年底,该同志发现自己左手经常伴有麻痹感,经医院检查诊断为C…     

危化品运输没有法律空子

[案例] 　　船主杨某在长江上经营一艘货船.2003年7月18日,杨某从重庆装运30吨重铬酸钠、30吨硒酸钾运往上海,在行至武汉接受水上交通部门检查时,检查人员黄某、梁某二人发现了其装载的硒酸钾为剧毒化学品内河禁运,遂对其罚款5万元.……     

职工在企业内部值勤，遭遇到外界暴力伤害能认定工伤吗？

案例 2004年7月10日16时50分许，某矿山公司东山铁矿武装保卫科采矿场巡查班，由班长杨某带领另两名值勤人员在采矿排土场的东南角巡逻检查时，发现从排土场下面的坡道上驶出一辆蓝色面包车。按照采矿场禁止闲杂车辆进入的管理要求，杨某上前向开车的司机说：“我们是采矿场值勤人员，请问这车是干什么的？”开车的司机不耐烦的说：“有毛病啊!你管老子是干什么的？!”随后，该司机和从车上下来的两名男子，不由分说，朝杨某的头面部猛打数拳，将杨某打伤，鲜血直流。后经呼叫当地公安局内保民警，将打人的司机等人制伏，并查实该面包车内藏有从采矿场盗窃来的贵重物资。杨某到医院诊断为：鼻骨骨折，头部软组织挫伤，头外伤后神经反应。为此，法院判决面包车司机及其同伙赔偿杨某的经济损失，并承担连带赔偿责任。然而，杨某的妻子还坚持要求单位报工伤，请问：杨某在企业内部值勤，遭遇到外界暴力伤害的情形能算工伤吗？为什么？     

精神分裂症=工伤？

案例：2003年12月29日上午9时，淮安市金湖县机械有限公司壹车间016-32号CW/6163车床因故漏油，机修工张某在修理调试过程中．右手大拇指不慎被车床夹伤。后经当地人民医院诊断为右拇指末节骨折。前后共花去治疗费612元。张某受伤治疗后按照医生的嘱咐休息了一周。     

声音

<正>背景1月9日,成都理工大学职工篮球场内,初三男生杨某等3人在打球时,球架突然倒塌,杨某头部被砸中身亡。该校于1月10日发表声明称,杨某等3人私自进入球场,并站在桌子上扣篮,而且又进一步把手吊在篮框上悬空摇晃身体。杨某在第一次扣篮完成后,进行第二次扣篮时,篮球架倒塌,发生意外。     

范律师说法

将伤者送往医院后逃跑,是否属于交通肇事逃逸?问月初的一个深夜,我儿驾驶小货车在邻县不慎撞倒行人张某,用手机拨打122报警电话后,将伤者扶上小货车送往医院,并预交了医疗费。当得知张某经抢救无效死亡后,驾     

随夫上班受伤引发的工伤争议

随夫打工致伤，老板否认招用。段某，女，江西省波阳县人。2002年5月随丈夫到某市一公司从事抛光工作。同年6月4日下午3时许，段某在该公司抛光车间上班工作过程中，因被抛光机卷入，导致右前臂粉碎性骨折．随即被送往医院诊治。后经鉴定属10级伤残。公司老板为她支付了2600余元医疗费用后，认为事故发生与段某本人也有责任，就不再继续支付其治疗费用。     

在工作时间因腰扭伤和椎间盘膨出能定为工伤吗？

编辑同志： 我单位有一名职工于2004年5月18日下午驾驶个人摩托车在下班回家途中发生机动车事故，造成两腿胯骨多处骨折，该职工负主要责任。单位按照《工伤保险条例》有关规定，并得到上级保险部门的审核批复，单位为其办理了工伤认定手续。在工伤治疗期间由宁夏医学院附属医院（医保定点医院）进行了手术，安装了胯骨固定钢板，最后因骨髓炎久治不愈，由宁夏医学院附属医院办理了转院手续，转入河南省洛阳市正骨医院治疗。2005年9月13日伤者突然感觉胯骨疼痛，到医院检查，确定了钢板断裂，伤者家属因持有第一次宁夏医学院附属医院出具的转院证，便直接到河南洛阳正骨医院进行了手术，更换了钢板。伤者从河南洛阳正骨医院出院后，此次产生了第二次医疗费用，再次向上一级工伤保险部门报销医疗费时，得到答复是：伤者到外地医院治疗时，没有当地定点医院的转院手续，不能报销医疗费用。理由是：河南洛阳正骨医院不是医保定点医院。可伤者认为持有第一次宁夏医学院附属医院的转院证是有效的。     

非法用工者是否承担工伤赔偿责任?

吴某，男，1985年3月16日出生，湖南省保靖县人。因家境贫困，小学毕业后不满16周岁即到浙江某市打工。2001年8月进入一个体加工户当注塑工。同年10月5日上午8时30分许，在操作注塑机加工产品过程中右手被机器压伤，随后被送往医院治疗，花去医疗费3万余元，全由雇主支付。出院后，雇主仅支付其5000元赔偿费用，因没有得