东南亚R项目境外员工身心健康管理实践

以R项目为例,从影响因素分析、具体做法、经验收获等方面讨论了境外员工身心健康管理做法,重点分享了R项目身心健康管理制度建设、风险评估、管理平台、专业化管理、心脑血管疾病防治、培训演练、延伸EAP服务等方面的经验,探讨了境外员工身心健康管理提升改进的方向。     

石化企业员工心理健康状况调查分析

目的了解石化企业员工的心理健康状况,采取相应的心理健康干预措施,提高企业员工的心理健康水平。方法采用症状自评量表（SCL-90）,抽取1472名石化企业员工进行测试。人机对话,电脑评定。对结果进行了统计分析并与国内群体常模进行了比较。结果石化企业员工症状自评量袁评定心理健康状况好1048人,占71．20％;心理健康状况良好334人,占22．69％;心理健康状况一般90人,占6．11％。症状自评量表的各项因子均分与全国常模比较：阳性项目、躯体化和恐怖因子均分高于全国常模;强迫症状、人际关系和忧郁因子均分低于全国常模;焦虑、敌对、偏执和精神病性因子均分与全国常模无差异。     

某石油公司境外员工心理健康管理现状分析及干预对策

从某石油公司境外生产经营活动的实际出发,回顾过去十多年间发生的因心理健康问题引发的境外员工伤亡事件,概括分析其中共同点,剖析现象背后的原因,总结经验和教训,从制度、体制、机制和措施上探寻切实可行的办法,并根据问题提出政策性建议,最大程度减少类似事件的发生,缓和事件发生后的严重后果,从而最大程度保障境外员工的生命和健康安全。     

境外员工健康管理平台建设实践与建议

介绍了国外企业在健康管理方面的先进实践经验,分析了国内公司存在的不足。以某公司境外员工健康管理平台建设、运行实践为例,探讨了境外员工健康管理平台未来的发展方向。     

实施EAP提高海上员工身心健康水平

介绍了中国石化胜利海上采油厂实施EAP的背景,分析了平台员工心理特点,探讨了应用EAP促进员工心理健康的做法及实施效果.     

菏泽市水资源状况调查及改进水资源管理建议

本文以较详尽的资料，对菏泽市水资源状况进行了调查，面对日益紧缺的水资源正受到污染严重，浪费惊人的严峻形势，提出了治污保水，确保南水北调水质的意见和建议。     

某橡胶轮胎企业2010年工伤事故的调查分析

为了解某橡胶轮胎企业工伤事故的情况,应用有关安全管理理论和统计分析方法,对2010年的66起工伤事故进行回顾性调查,分析工伤事故发生的环境,以求找出事故发生原因及分布规律、特征,探讨工伤事故的危险因素,并结合橡胶轮胎的工艺装备条件,利用可实现的技术和策略,提出事故防范和控制的对策。     

某石化企业职业危害情况调查及分析

对某石化企业各装置进行了职业卫生调查,对该企业各装置所产生的毒物、噪声进行了监测和分析,为了解石化行业各装置的劳动卫生状况和改善劳动条件提供科学依据.     

贵州某磷化工企业污染地块土壤污染状况调查案例分析

随着城市化进程加速和产业结构调整,传统磷化工企业由于搬迁、改造或关闭而遗留大量的污染地块.污染场地不仅危害区域环境、影响居民身体健康,还严重影响地块的再开发利用,因此需要对其进行土壤污染状况调查,为后续地块的环境管理提供依据.本文以贵州某磷化工企业地块为例,通过地块污染调查,摸清了地块污染特征、污染范围和分布,可作为示...     

企业员工心理健康分析及对策

随着我国经济、文化的发展,竞争日益激烈,企业员工面临的压力越来越重,心理问题也越来越突出。员工的心理问题极大地影响着企业的绩效及个人的身心健康。因此,应注重员工心理问题,消除导致心理问题的因素,促进员工心理健康,降低管理成本,提升企业文化,提高企业绩效。     

石油石化海外项目员工心理健康管理初探

分析了海外项目员工的心理状态,提出了相应的心理健康管理方法。     

跨国石油石化公司海外员工健康管理平台的构建研究

总结了国内外著名跨国石油公司海外员工健康管理的方法和实践,对当前海外员工管理进行综合研究、分析,以某典型石油公司为例,提出海外员工健康管理平台的构建方法。     

石化企业职业健康管理现状与分析

随着国家经济体制改革,市场经济在我国占据了主导地位,石化企业的改制也在不断深入,职业健康工作在原劳动卫生管理的基础上发生了很大变化.本文针对石化企业的职业健康工作状况进行了分析与讨论.     

某石化企业化验室职业健康危害现状与改进建议

通过查找某石化企业化验室因通风不良、整体布局不合理、设施配置不完善以及职业健康管理力度、深度不够等方面存在的问题,提出确保化验室分析人员身心健康的改进措施。     

“互联网+”背景下员工心理健康风险分析及应对策略

从生产信息化技术应用、“信息爆炸”影响、“大众传媒”环境3个方面,系统分析了“互联网+”时代背景下工作、生活和舆论环境的剧烈变化对员工心理健康产生的负面影响;并从强化党建思想文化引领、加强精准化培训工作和引入员工援助计划3个方面,提出了针对性的应对措施。     

某石化聚乙烯粉尘职业健康危害现状调查分析

目的调查某石化企业聚乙烯粉尘危害现状,了解聚乙烯粉尘暴露对工人的健康影响。方法对粉尘作业岗位粉尘暴露情况、粉尘防护措施进行现场调查,检测作业现场粉尘浓度。结果聚乙烯生产装置接触聚乙烯粉尘的作业/岗位主要为包装和造粒等岗位。粉尘检测结果显示,时间加权平均浓度0.2～0.7 mg/m~3,短时间接触浓度0.4～4.1 mg/m~3,符合国家标准限值要求,但不同岗位之间,相同岗位不同作业点间有较大的差别,其中以高密度聚乙烯包装工暴露浓度最高。结论企业聚乙烯粉尘职业健康危害管控总体较好,虽然粉尘检测结果未超国家容许浓度,但不同岗位不同场所有较大差别。同时应注意加强职业人群的防控意识,以保护职业人群的身体健康。     

化工型科研单位员工健康管理实践与对策

以某化工型科研单位为研究对象,分析评估化工型科研单位中存在的员工健康危害因素,阐述关于员工健康的管理实践与对策。通过健康风险识别与评估、健康危险因素监测与管理、劳动保护、工伤与疾病管理、健康保障、健康促进等形式开展员工健康管理,实现职业健康、身体健康、心理健康的全员健康、全面健康的"大健康"目标。     

硅锰渣理化性质的分析与表征

硅锰渣是冶炼硅锰合金时排放的一种工业废渣。文章借助于SEM/EDS、XRD等现代测试方法,对其理化性质进行分析和表征,结果表明:硅锰渣是由一些形状不规则的多孔非晶质颗粒组成,粒径主要集中在250μm以上,其化学成分主要是SiO2和CaO,其次是Al2O3、MnO。硅锰渣中微量元素未超过排放标准、放射性符合装修材料的技术要求。硅锰渣经高温煅烧后,生成一些新的晶相。