汉字趣释话安全

按 “安”全第一,全员动“手”。法 执行和遵守安全规章必须“去”掉“水”分,不能打折扣。患 对一连“串”的缺陷“心”中无数。挡 “当”发现违章行为时要立即伸“手”拦阻。担 一“旦”是一把“手”就必须对所在单位的安全承担主要责任。跌 玩忽职守发生重大生产安全事故,一“失”“足”成千古恨。赶 领导“干”部要经常“走”到生产一线去,力争把安全工作落到实处。懈 事故频发是因为“心”里“解”除戒备,防患松弛。夯 只有下“大”“力”才能打好安全工作基础。兢 安全工作既要“克”服麻痹大意,又要“克”制松劲情绪。恪 “各”司其…     

关注建筑业职工的劳动保护

几年来,建筑施工企业各项规章制度都较为完善,按照企业标准化、规范化的管理模式运作,安全生产、劳动保护工作,在企业是一项重要工作,企业的工会组织与行政部门紧密配合,加大了安全生产管理力度,建立了“职工代表视察制度“、“安全生产责任制“、“安全生产教育制度“、“安全检查制度“、“安全生产奖惩制度“、“职工因工伤亡事故报告统计调查及处理制度“、“班组安全生产制度“、“项目施工安全生产制度“、“职工安全生产培训制度“等一系列制度,并且层层签订“安全生产责任状“,确保责任落实到人,建立了安全生产、劳动保护管理的长效机制.企业在与职工签订劳动合同中包含了安全生产、劳动保护条款.……     

由“风”说开来

一、“风”的意义《说文解字》:“风,方戎切。八风也。”“风”的本义为“空气流动而形成的自然现象”。随着词义的引申,“风”逐渐有了教化、风气、作风等意义。如《书·说命下》中“王曰‘呜呼!说,四海之内,咸仰朕德,时乃风’”中的“风”是“教化”义;《荀子·乐论》中“移风易俗,天下皆宁”中的“风”是“风俗、风气”义;《世说新语·雅量》中“庾太尉风仪伟长,不轻举止”是“作风、风度”的意思。“风”常伴我们身边,伴随着我们的生活,而工作中,我们亦离不开“风”,与我们工作关系最密切的当属“作风”“风气”。应急管理、安全生产工作更离不开“风”的相随。     

也说“行路难”

近来,媒体上时有“行路难”的怨叹,纷说慢车道、行人道、盲道“三道合一”是只顾“驾车族”畅行,不顾“行走族”苦行,是“以车为本”,不是“以人为本”。笔者也是“行走族”,对行     

浅谈煤矿如何减少"三违"现象

实践证明,“三违“是事故的源头.据国内煤矿多年来的事故统计分析表明:70%以上的事故是由于“三违“而酿成.“三违“现象已成为我国煤炭企业安全生产的“顽疾“,严重困扰着我国煤矿安全生产的健康发展.那么,如何减少“三违“现象呢?笔者结合该公司近年来的具体做法,就如何减少“三违“现象谈几点看法.……     

交通运输行业安全监管“三四五“

加强交通运输行业安全监督管理要处理好“三个关系“,把握好“四个结合“,落实好“五条措施“.……     

读者心愿

安全(2006.01)安全生产重在“四防”一是谨防“安全”背后的“危祸”,即防止安而忘危;二是谨防“投入”背后的“白条”,即防止投入的短斤少两;三是谨防“合法”背后的“非法”,即防止官商勾结降低市场准入门槛;四是谨防“明停”背后的“暗开”。     

小资料

美国煤矿的工价率(呱)和平平砰释秘画画可半’一3川,。}。·。2}‘·,,}‘·“,},,2,,,,}“‘·9}}’一“月}”}O·。7}‘·,叫‘、”7{,’“·,,,!“,·“4一“川,21。·。,}‘·‘”}‘·,,}‘了2,,,0 18‘·‘(‘一“月I“21“,。‘l‘·“l‘·2,…‘“‘,,,2}”·,7一”月12,1口·。‘1,·,,},·2“},,,,,“1“2·“{{7一”月1,”l”·。‘1‘·,,1’·。‘1,,‘,”,‘{”·8‘“一‘2月{‘,…O·。‘}‘·o了}‘·“}‘7“·’‘0{“4·o…{‘“一‘2月:4,{“·‘公{夕·8,{’·,‘{‘7‘,乞。6…竺竺,_ 全年}7“}”·口‘}‘·8,{…     

智慧从实践中来——批判林彪、孔老二鼓吹的“天才论”

我识字不多,没有学过“之乎者也”,但对于孔老二的“唯上智与下愚不移”这一套,在旧社会就听说过,不外是说他们那些贵族老爷天生的“高贵”、“聪明”,我们劳动人民是生就的“卑贱”、“愚蠢”。林彪这个大坏蛋也学着孔老二的腔调,诬蔑劳动人民“群氓”,是天生的“愚蠢”,而把他自己标榜为“一智能灭千年愚”的“救世主”。这就不难看出他是剥削阶级的孝子贤孙,孔老二的忠实信徒。 伟大领袖毛主席指出;“卑贱者最聪明!高贵者最愚蠢”,“在某种意义上来说,最聪明、最有才能的,是最有实践经验的战士。”劳动人民直接参加三大革命实践,能够在斗…     

严以律己的“四境界”

公安部“五条禁令”执行之后,又推出了便民利民30条举措,足见公安部在“内强素质,外树形象”上用心良苦。但对民警来说,把“禁”与“便”变为自觉行为,并非仅仅“一禁”、“二便”所能济事,关键是要引导民警进入“四以律己”的思想境界。     

从今年高考作文题想起的

今年高考作文题是引用一则寓言,以“诚信”为题写一篇文章。寓言大意是：一青年跋涉在人生路上,到一渡口,他已拥有“健康”、“美貌”、“诚信”、“机敏”、“才学”、“金钱”、“荣誉”７个背囊。途中渡船突遇风浪,险象环生。艄公说：“船小负载重,客官需丢弃一个背囊方可安度难关。”年轻人哪一个都舍不得丢,艄公说：“有弃有取,有失有得。”年轻人思索了一会儿,把“诚信”抛进了水里。 题意自不必说是那年轻人其他背囊皆可择一而抛,独不可抛掉“诚信”。而现实中,如年轻人弃“诚信”都却大有人在,且往往大行其道。艄公说“…     

“一万”和“万一”

“一万”与“万一”,二者之间相差9999。这点儿算术,谁都会算。可是另一层深奥道理就未必人人都理解了。按财产说,“一万”是个大数儿,大到足以令人羡慕;“万一”是个小数,小到可以忽略不计。正因为如此,多数人往往只想“一万”,却忽视“万一”。可是,在安全这个天平上,“万一”却变成了大数儿,它应当是“一万零一”,不这样,您安全的天平就甭想摆平。 人们常说:不怕“一万”,就怕“万一”,说明了“万一”的重要程度,它可是用多少人的生命、多少次流血换来的经验总结呀!“万一”虽然只是个偶然,可我们日常生活中的“偶然”却又屡见不鲜。 曾…     

“个性化”与“游戏规则”

个性化车牌试点工作,仅运行10天就告暂停。有媒体对当时北京市车管部门已发放的4002副“二00二”式车牌统计,发现其中430副中含有“001”;352副中含有“168”。车牌中也有“US-A-911”、“SEX”、“WTO”、“TMD”、“FBI”、“IBM”、“CHN”等“问题车牌”,因而引发了法律专家以及外贸、工商、商标知识产权等职能部门的质疑和争论。人们也从最初的兴奋、好奇、肯定中,慢慢咂过味来,直至理性的思考占了上风。由此可见,“个性化”也要遵守一定的“游戏规则”。     

龙岩市安监局建立党风廉政建设责任区

4月2日,龙岩市安监局为认真贯彻落实国务院、省、市廉政工作的有关精神,确保党风廉政建设和各业务工作“两不误”、“两促进”、“一岗双责”真正落实到位,根据党风廉政建设责任制的有关规定,结合当前工作实际,作出本局中层以上领导干部及直属单位领导党风廉政建设责任区的意见,《意见》分为“责任区划分”,“责任内容”,“责任目标”,“责任考核”,“责任追究”五个部分。     

龙岩市安监局建立党风廉政建设责任区

4月2日,龙岩市安监局为认真贯彻落实国务院、省、市廉政工作的有关精神,确保党风廉政建设和各业务工作“两不误”、“两促进”、“一岗双责”真正落实到位,根据党风廉政建设责任制的有关规定,结合当前工作实际,作出本局中层以上领导干部及直属单位领导党风廉政建设责任区的意见,《意见》分为“责任区划分”,“责任内容”,“责任目标”,“责任考核”,“责任追究”五个部分。     

泰兴：实行“四着并举”保就业

面对当前十分严峻的就业形势,江苏省泰兴市实行“四着并举”,千方百计开发就业岗位。一是创业带动“遣岗”。进一步加大对创业的服务扶持力度,认真办好“创业就业服务超市”、“农民创业指导中心”和“农民创业指导站”,为城乡创业者提供创业培训、创业指导、项目推介和资金扶持等“一条龙”服务,不断放大“超市”、“中心”和“站”的辐射带动功能。     

安全管理要善于“翻旧帐”

人际之间,要善于忘却那些恩恩怨怨的“旧帐”,才有利于身心健康:而安全管理却要善于“翻”那些事故或事件的“旧帐”,警钟长鸣,才有利于生产安全、人身安全。 怎样才谈得上“善于”呢? 一是要勤。经常“翻旧帐”,才能记心上,那些个“旧帐”,都是“前     

“闯红灯”之戏说

大千世界“无规矩不成方圆”。老子曰:“道法自然”,“自然”即是规律,“红灯停、绿灯行”已是“百年老店”的风范。侥幸的您今天能“闯”了过去,没被交警逮个正着,也没与他人撞个正着,那可不全是“前世积德”。因为被逮住罚款     

"鹰眼1号"智能高速球实现无死角监控

安防行业近几年的蓬勃发展,“全球眼“、“平安城市“、“城市报警与监控系统试点工程“等重大监控系统的建设实施,有效地增强了公安系统预防、制止犯罪和远程指挥处理突发事件的能力.……     

安全生产工作“严不起来”的根源分析及对策建议

当前安全生产工作中最集中、最普遍、最突出和最致命问题仍是“严不起来、落实不下去”。“严不起来”和“落不下去”既表现为一个问题的两个方面,又表现为一个问题的“因”和“果”。“严不起来”是“落实不下去”的“因”“落实不下去”是“严不起来”的“果”。由于“严不起来”,安全生产工作各项部署、决策、目标、计划、任务、措施、责任常常悬空、放空、甚至落空;由于“严不起来”,安全生产工作中存在的不落实、难落实、假落实现象难以遏制、难以消除、难以根治;由于“严不起来”,安全生产