保护女工健康是一件大事

女工保护是劳动保护的重要组成部分。它不仅关系到保护女工在劳动中的安全健康,而且关系到下一代的健康成长,关系到民族优秀体质的延续。 列宁说过:“全人类的首要的生产力就是工人,劳动者。”保护工人的安全健康就是保护生产力。全国女职工占职工总数的三分之一,是四化建设的一支重要战斗队伍。因此,做好女工在生产中的特殊保护有重要意义。 我们党和政府一贯很重视女工保护。在1925年党召开的第二次全国劳动大会所通过的《经济斗争的决议》中就提出了女工怀孕、生育、哺乳期的保护问题,以后第三次到第六次全国劳动大会也都把女工特殊保护…     

要重视商业女职工的劳动保护

全国商业系统中女工占三分之一。随着我国第三产业的发展,商业职工中女工的人数还会扩大。但商业系统的女工保护工作却是个薄弱环节。最近,我们对部分地区的商业部门的女工保护工作进行调查,事实说明了这一点。 一、女工的“四期”保护不受重视。一些单位的女工反映,她们的“四     

女工保护问题亟待解决

编辑同志: 在我国社会主义建设事业中,妇女是一支不容忽视的力量。但女工有与男工不同的生理特点和生育子女的任务,需要加以特殊的保护。 我们党和政府十分关心女工保护工作。解放初期,在劳动保险条例中就规定了女工产假日期,中央有关部门还拟订了女工保护条例草案,不少企业根据草案精神在女工四期保护方面作了不少工作。但由于林彪、“四人帮”的严重干扰破坏,女工保护工作长期没人抓,很多亟待解决的问题得不到解决。 女工长期从事繁重体力劳动对生理机能是有害的。例如,在冷冻工厂冷藏车间工作的女工,经常在零下16-23℃的低温下从事装卸、…     

女工保护浅谈

妇女是建设社会主义的重要力量,也担负着抚育第二代的光荣任务。由于妇女在生理上与男子不同,她们在参加生产劳动过程中,必然会遇到许多特殊的困难。因此,我们要根据妇女生理上的特点,给以必要的特殊的保护。 妇女在生理上明显的特点是有月经期、怀孕期、分娩期、哺乳期,所以认真做好女工“四期”保护是很重要的。 妇女在月经期干重活、下冷水,容易引起月经不调、闭经、痛经等妇女病。这就要求照顾女工在经期不做重活、不下冷水。要加强女工经期卫生教育,有条件的单位应设立妇女卫生室,还要建立起女工月经登记卡制度,及时掌握女工怀孕和患妇…     

唐村实业公司女工委成为女工保护伞

唐村实业公司女工委成为女工保护伞兖州矿业集团唐村实业公司在由工厂制向“公司制”转变的过程中,公司女工委坚持为姐妹们办实事、好事,政治上关怀,生活上关心,生产上保护,维护女工的合法权益和特殊权益,调动了女工的生产积极性,受到女工的欢迎。近几年,这个公司...     

女性：劳动保护的特殊群体

在三资企业和私营企业中,女工人数较多,有的工厂女工高达80％～90％。据调查,不少女工工资偏低,工时被任意延长,许多工厂对女工的“四期”保护不落实,有的女工因生育被解雇;50％以上的女工不能享受生育保险,不能得到法定的产假工资;有的工厂对女工搜身,女工受到性骚扰甚至被诱奸、强奸;对敢于反抗的女工,往往     

多层面提高女工职业保护——访中国疾控中心职业卫生与中毒控制所妇女职业健康研究室主任俞文兰

女职工的生理及心理特点,决定了她们需要一些特殊的职业健康保护。在第103个国际妇女节来临之际,本刊记者采访了中国疾病预防控制中心职业卫生与中毒控制所妇女职业健康研究室主任俞文兰,她从政府、科研机构、企业、个人等多个层面,就如何提高女职工职业健康水平,提出了自己的建议。"女工的职业健康保护问题是近年来广受关注的话题,我国的中小型企业,由于人力、财力等方面的因素,女职工得不到应有的职业健康保护,特别是在一些劳动密集型企业,一线工人以流动女工为主,她们基本上没有得到良好的职业健康保护。"     

北京市积极建立女工卫生室

近两年来,北京市女工卫生室发展很快,全市现已有女工卫生室125个,蹲位249个。这件事,深受女工们欢迎。 宣传国家保护女工的政策法规,调查女工妇科病发病情况,引起领导对建立女工卫生室的重视。北京特殊钢厂工会将国家劳动总局、全国总工会等单位起草的《女工保护条例草案》(征求意见稿)印发到各车间组织学习。首都水泥厂工会女工干部在职工代表大会上就女工保护问题进行了专题发言,收到了很好的效果。纺织局等单位由行政、工会、劳动部门、医务部门组织了女工“四期保护”大检查,使有关领导了解女工保护的现状和问题,亲身感受到女工保护的重…     

女职工劳动保护的注意事项

职业女工在产业工人总数中所占的比重较大,如在纺织、电子装配、服装、制鞋、超市等行业中,女工甚至占职工总数的70％以上。在职业健康保护中,女工的劳动保护尤为重要。     

职业卫生50年回顾

职业卫生工作是政府卫生工作的一个重要组成部分 ,在党和国家的重视和领导下 ,我国的职业卫生工作在过去的 50年取得了举世瞩目的成就 ,保障了亿万职工的健康 ,保证了我国社会主义现代化建设的顺利发展。1　职业卫生法制和标准体系基本形成　　新中国建立后 ,中国人民政治协商会议通过的共同纲领中就明确地宣布 :“公私企业目前一般应实行 8～ 10ｈ的工作制” ,“保护青工、女工的特殊利益 ,实行工矿检查制度 ,以改进工矿的安全和卫生设备。”1954年通过的中华人民共和国宪法中 ,更庄严地规定了劳动者有受到国家保护的权利 ,如“逐步改善劳…     

职业卫生50年回顾

职业卫生科研人员 ５０年来第一次全国职业卫生工作表彰大会职业卫生工作是政府卫生工作的一个重要组成部分 ,在党和国家的重视和领导下 ,我国的职业卫生工作在过去的５０年取得了举世瞩目的成就 ,保障了亿万职工的健康 ,保证了我国社会主义现代化建设的顺利发展。一、职业卫生法制和标准体系基本形成新中国建立后 ,中国人民政治协商会议通过的共同纲领中就明确地宣布 :“公私企业目前一般应实行８小时至１０小时的工作制” ,“保护青工、女工的特殊利益 ,实行工矿检查制度 ,以改进工矿的安全和卫生设备。”１９５４年通过的中华人民共和国…     

女职工禁忌劳动保护规定知识手册(上)

正1.为什么要规定女职工禁忌劳动范围?妇女是我国劳动力资源的重要组成部分,女职工的职业健康不仅关系到女工自身,也关系到子女的健康和发育。因为女性有其特殊的生理功能与生殖需求,接触某些职业有害因素不仅影响女性自身身心健康,而且影响其生殖功能,影响胎儿、婴幼儿的生长发育。《女职工禁忌劳动范围》的宗旨是保护女职工免受职业病危害,尤其是保护女性特殊时期的健康,保证劳动力资源的可持续发展。《女职工禁     

保护女工，就是保护母亲

近年来，女工劳动保护问题十分突出，一些行业和个别地区甚至倒退到了与旧中国没有区别的程度。例如时有所闻的女矿工现象，对女工进行搜身，以及在建国初期就已绝迹的以女工为对象的包身工制度；还有普遍存在的劳动条件恶劣、食宿环境肮脏以及超时超强度工作，等等问题。尤其应该提到的是，但凡有上述遭遇的女工，几乎都是来自偏远地区的农村女性，她们中有花季少女，也有青壮年母亲；她们或为自己的生路，或为孩子的学费，无奈地成为职业伤害的对象。因此，当代中国女工的职业伤害问题，总体来说，是“三农”问题的派生物，是社会毒瘤；具体而言，是务工农民职业安全问题的特殊表现。     

纺织女工该不该留辫子?

编辑同志: 在最近一次安全员学习会上,有位安全员提出一个问题“纺织女工该不该留辫子”?大家都说:“不允许留辫子。”可是,这位安全员拿出一九七七年第六期《劳动保护》杂志来,指出封里“自动接经”照片中的纺织女工,个个都留小辫子.而且都不戴工作帽。 为此,请教你们,纺织女工该不该留辫子?进车间后要不要戴工作帽?望得到回答。纺织女工该不该留辫子?@殷长松$苏州第二织带厂 @王凤媛$苏州第二织带厂     

高邮县一些乡镇企业女工职业病多

本刊讯 江苏省高邮县的一些乡镇企业,不重视劳动保护,职业危害严重。由于这些企业中女工多,因此女工受害首当其冲。 一家电镀厂铬污染严重,已有10名女工因铬中毒而鼻隔膜穿孔。一家化工厂因喷漆散发大量二甲苯毒气,使许多女工头晕并食欲不振。8家三废污染严重的企业,3 00多名青年女工整日在尘毒环境中作业,许多人已患上职业病。“五期”得不到保障的情况则更是普遍。有关人士认为,长此下去,这些将成为乡镇企业发展中的一大后患。 面对如此严重的职业危害,有些乡镇企业的厂长却不以为然,认为工人进厂是自己要求的,受害是她们自己愿意的。这充…     

首钢机运公司设女工五期保健饭

去年五月份起,首钢机运公司食堂专为经期、孕期、产期、哺乳期、更年期的女工设立了保健饭窗口。 在这个食堂就餐的女工有几百人,炊事员、管理人员发现,这些来食堂就餐的女工,有的是拖着沉重的身子的孕妇,也有的是急于去喂奶、一边排队一边焦急地看表的哺乳女工,还有些经期、孕期、更年期的女工,感到饭菜不合口味,常常是在食堂里转转便失望地走了。为了解决这些女工的特殊需要,食堂设立了这个窗口。 设立这个窗口后,凡属“五期”女工,可以想吃什么就点什么,小炒有十来个品种,现炒现吃,主食花样任挑任选,还可预订第二天的饭菜。食堂对于体弱…     

为了母亲 为了后代——访问女工劳动卫生专家副教授保毓书等同志

“三八”节前夕,春寒料 峭,记者来到位于北京西郊的 北京医科大学,访问了卫生系 副教授、女工劳动卫生专家、 全国妇联执行委员会常委保毓 书和讲师赵树芬同志。一见 面,保毓书同志得知来意,便滔滔不绝充满热情地谈开了。 “我们党历来重视女工保护” 保毓书同志回顾了女工保护工作的历史。她说:“就全社会来说,女工劳动保护工作似乎鲜为人知。实际上,我们党历来是很重视的。早在1940年,蔡畅同志就在《中国妇女》杂志上发表的文章中谈到过这个问题。抗日战争和解放战争期间,陕甘宁边区虽然条件艰苦,可女工保护工作做得却不错,那时妇女们‘翻…     

武钢女工卫生室办得得法

武钢共有女职工5万多名,占职工总数的1/3。几年来,公司在全面关心女工保护的同时,认真办好女工卫生室,全公司已有女工卫生室133个,占应建数的71%,而且办好管好,在预防女工妇女病患病率上起到了重要作用。 武钢的女工卫生室,都配备了专职或兼职管理人员,并建立了卫生室工作人员岗位责任制,开展了女工健康卡片登记、经期冲洗登记、孕妇保健指导和孕妇休息检查记录工作。 为了提高卫生室工作人员的业务能力和管理水平,公司定期对她们进行业务培训。铁合金厂女工卫生室的小张学习女工“五期”保健卫生常识后,立即想到了本厂的一名女工因长期从事…     

“三八”进言

一年一度的国际劳动妇女节又到来了。值此佳节,想就女工保护工作向企业领导同志进一言。 中国工人阶级中,女工占百分之三十多。这支劳动大军对四化建设举足轻重。不仅这样,她们除了要进行艰苦劳动之外,还是养儿育女重任的主要承担者,对中华民族的健康繁衍负有特殊的神圣使命。因此,保护女工的安全健康,意义特别重大。可以这样说,关怀爱护女工是社会主义精神文明的标志之一。判断一个企业的文明水平和道德 水平,看看女工保 护工作的状况,虽不中,不远矣! 马克思、恩格斯、列宁、毛泽东等革命先哲莫不十分重视女工保护问题。建国以来,党、政府…     

这个禁区破得好

大兴安岭传来女子架 桥队应该解散的呼声,冲 破了女工保护中的一个禁 区。好得很! 实践是检验真理的唯 一标准。几年的实践证明, 尽管女子架桥队队员艰苦 奋斗的精神非常可贵,但 由于这种在冷水中架桥的 笨重体力劳动不适应女工 的生理特点,大多数队员 都患了妇女病和慢性病, 难以继续坚持下去。可见, 搞女子架桥队是违反女工保护要求的,因而也是行不通的。这些年来,在林彪、“四人帮”的影响下,女子架桥队之类的名堂颇多。有些领导热衷于搞什么女子采煤队、女子伐木队、“三八”带电作业班等等,而且在报刊上大吹大擂,广为宣传,树为“红旗”…