班组安全生产必须做到10个“强化”

上海梅山冶金公司铁矿矿建处在总结去年安全工作的基础上,对班组在安全生产上要求做到10个强化。 (1)强化全员安全意识和整体安全素质的不断提高。 班组安全生产离开个人安全意识和整体安全素质,就保证不了人的自身安全和岗位生产上的安全,无法保持机械设备运行状况的正确性和可靠性,无法保证作业现场有一个良好的作业环境,自身工作也没有一个安全感。因此,首先要抓人的安全意识的不断加强,抓班组整体安全素质的提高,促使班组职工记住“工作和生产再忙,牢记安全不能     

积极推广中深孔爆破方法

一、全国和福建省非煤矿山安全现状简述 2004年,全国非煤矿山安全生产形势总体稳定,事故总起数和死亡总人数同比均有所下降,但重大事故上升幅度较大.非煤矿山伤亡事故的主要原因之一就是集中在违反操作规程或劳动纪律、生产场所环境不良和安全设施缺少或有缺陷上,这三种原因造成的事故起数和死亡人数分别占2004年非煤矿山事故总起数和总死亡人数的74.6%和75.3%.这反映出了我国非煤矿山安全生产基础工作还很薄弱,职工素质低,安全意识差,建设项目安全设施"三同时"工作还没有落到实处;二是多数企业自身的安全管理工作基础薄弱,安全投入不足,职工教育培训不够或流于形式,导致企业技术装备水平普遍低下,开采技术含量低,部分企业不具备基本安全生产条件,多数从业者素质低,安全意识差.     

培养安全意识,改变不安全行为

几乎所有事故都是因为人的不安全行为和物的不安全状态引起的,而物的不安全状态又大多是人的不安全行为造成的,所以人的不安全行为在安全生产中起决定因素,而改变人的不安全行为就成为安全管理中的首要任务。保持人的安全行为,改变不安全行为的前提是人们必须要具备良好的安全意识。安全意识不是现成的,必须进行长期不断的培养。安全意识的培养分为作业前上岗培养以及现场作业的培养。本文将针对现场作业的场景从劳动保护、设备和工具、作业程序和环境整洁、人的站位等四个方面阐述如何自我培养并建立安全意识。     

在生产实践中培养安全意识

<正>笔者认为,安全意识的实质是一种预防性、自我保护性的本能。即作业人员在开展每一项工作前,思维的潜意识里都会考虑到这项工作存在哪些危险因素,可能造成什么后果,不仅是那些明显的、一目了然的,还包括在作业中可能出现的一些意外情况,以及出现后应该如何处理。企业的一线职工是生产价值的创造者,同时也往往是各类安全事故的直接受害者。提高职工的安全意识、增强职工的安全素养是预防安全事故,保护职工人身安全的有     

寓教于乐 亲身参与

<正>开展好班组安全活动,对于提高职工安全意识,提升班组安全水平,保证企业安全生产有着重要意义。图为某班组开展视频安全学习活动。(图片由武钢金山店铁矿提供)班组是企业最基本的组织细胞,是企业日常生产活动的主要场所。开展好班组安全活动,对于提高职工安全意识,提升班组安全水平,保证企业安全生产有着重要意义。笔者建议,应从以下几点来丰富班组安全活动的形式,使班组安全活动切实发挥其应有的作用,让班组安全活动更有效。     

如何组织职工代表视察安全工作

一、视察工作要取得各级领导的重视工会组织职工代表视察安全工作 ,一般一年组织两次为宜。在组织职工代表视察安全工作前 ,必须对企业安全现状了如指掌 ,才能有重点地进行 ,避免走马看花、流于形式。如海勃湾矿区工会在第十届安全生产周期间 ,总结去年１至４月份发生的４起死亡４人事故原因 ,基本都是由于个别职工违章作业、违反劳动纪律所致。为了提高全体职工的安全意识和工程质量意识 ,让职工在生产过程中严格遵守企业的各项规章制度 ,做到遵章作业 ,有效地制止职工违章作业、违反劳动纪律这一不良行为 ,彻底扭转安全生产的被动局面 ,经…     

谈职工的安全意识

职工的安全意识,是职工对安全工作的认识和评价,是职工的思想、观点、知识和心理在安全工作中的反映。在安全工作实践中,正确的安全意识能够用来指导自觉行动,并有目的、有预见地投入到安全工作中去。因而安全意识直接决定着职工对安全工作的态度和行为。1 构成职工安全意识的内部因素 构成职工安全意识的内部因素,是职工做好安全工作的能力。若职工对做好安全工作的能力强,随时重视安全,事事按安全规程操作,就能最大限度地预防事故的发生。若职工对做好安全工作的能力弱,则有可能甚至必然发生事故。构成职工安全意识的内部因素表现在三方面:     

工会在企业安全生产中的作用

提升安全意识,工会应发挥好宣传教育作用职工是生产实践的主体,又是事故危害的对象。为体现“以人为本”的原则,增强和规范职工的安全思想和安全意识,提高职工的安全防范素质,工会要向广大职工宣传党和国家安全生产方针、政策、法律、法规和企业安全生产的规章制度,以强化职工安全意识。一是结合《安全生产法》进行宣传教育。要让职工吃透精神、深刻领会,通过图片展览、征文答卷、专题研讨、知识竞赛等形式开展宣传教育活动。使每个职工都清楚自身在安全生产方面依法享有的权利和义务;进一步强化职工安全法律知识,把职工的思想统一到安全作业、依法     

承德地区伤亡事故大幅度下降

本刊讯1990 年,河北省承德地区 工矿企业伤亡事故大 幅度下降。全年无重 大、特大事故发生, 伤亡事故是近几年来最少的一年,死亡事故率比1989年下降63.9%。 1990年初,该地区劳动保护监察部门针对安全基础管理工作薄弱和干部、职工安全素质较差两个引起事故多的重要原因,制定出安全生产工作目标,纳入企业经营承包责任制中,并相应进行了一些工作。建立健全安全生产保证体系,健全各项规章制度,对1000多名厂矿长进行了安全技术资格培训,培训了3600多名重要岗位的工人,通过这些工作,有效地提高了领导干部和职工的安全意识,基本上杜绝了违章指挥和…     

影响铁路职工不安全行为的因素研究

职工不安全行为是导致铁路事故的重要因素之一,为了预防和控制铁路职工的不安全行为,减少人为事故的发生,从个体、环境、设备和管理4个维度对影响职工不安全行为的因素进行分析并建立铁路职工不安全行为的影响因素指标体系,应用网络层次分析法对各因素的影响程度进行量化分析.结果表明:作业制度、激励机制、安全意识、安全教育、安全文化、...     

以解决问题为目的

<正>笔者认为,可以设立违章作业"曝光台",但不应是针对某个人或某件事,而是应该以及时解决在安全生产过程中出现的问题为目的,从而持续改进安全生产工作。图为某企业设立的"曝光台"。(图片由武钢金山店铁矿提供)目前,很多企业在开展反违章工作时,通过采取让违章行为在曝光台上曝光,让违章作业人员当众检讨自己不安全行为的方式,以纠正违章者的违章行为,同时警示广大职工应在日常工作中,加强自身安全意识、遵章守纪。对于企业该     

修建公司高处作业连续四年安全生产

有540多名职工,担负着全港房屋、仓库及职工宿舍施工和维修任务的青岛港务局修建公司,高处作业十分频繁,安全工作任务艰巨,却取得了连续四年无高处坠落等事故的好成绩。 该公司领导认为,人的安全意识是做好安全工作的关键。几年来,他们通过各种教育方式来培养职工的安全意识。公司每年组织职工“学习高处作业规程2～3次,对学习优秀者给予奖励,对不及格者减发当月50%的奖金。各作业班组还成立了QC小组,为落实安全生产出谋划策,年年有成果发表。 该公司要求施工队领导坚持布置生产任务的同时布置安全措施。1988年9月的一天,该公司承担了一仓…     

武钢职业卫生现状及监督管理对策

1 现状 武钢是一特大型钢铁联合企业,存在职业危害的厂矿占生产性厂矿的80％,接触职业性有害因素的职工4万余人,占职工总人数的35％,其中接触粉尘的32999人,接触毒物的17242人,接触物理因素的35806人,全公司现有职业病患者1043人,患病率占全公司职工的7.45‰人,占有害物作业职工的2.16％。过去,我们在劳动卫生与职业病管理方面做了大量的工作。 （1）在职业病的防治管理方面制定了必要的规章制度。根据国家对劳动卫生与职业病防治管理的有关规定,结合武钢的生产现状,通过工作实践,从完善规章制度,搞好基础工作抓起,为预防粉尘危害和尘肺病的发生制订了《武钢尘肺防治管理细则》《武钢职     

建筑行业审核4.4.2要素应关注的问题

由于施工作业的特殊性,建筑行业属于高风险行业.在施工作业中,常常伴随一些伤亡、伤残等事故的发生.事故原因包括人的不安全行为和物的不安全状态.从事故的统计分析看,70%以上的事故是由人的不安全行为造成的.如何减少和避免事故的发生,降低施工作业风险,是审核员在审核中最为关注的问题.加强对职工的培训,提高全员的安全意识,是预防事故的根本.然而,由于建筑施工企业的人员构成及作业特点等,在职工的培训方面存在着一些薄弱环节.笔者认为,审核员在审核4.4.2要素时应关注以下几点.     

做好自我保护是实现安全生产的保证

编辑同志：一个企业要实现安全生产,加大安全生产投入,提高矿井各系统的安全可靠性,千方百计为职工创造安全的工作环境十分重要：而加大安全宣传教育的力度,提高职工的自我保护能力尤其重要。如果每个职工都能增强安全意识,提高自我保护能力,为企业、为国家、为个人负责,实现安全生产就有了坚实的保证。     

提高安全意识 树立安全观念

党的“十七”大提出“以人为本”的科学发展观,提出要构建和谐社会。要在企业中落实“以人为本”的科学发展观,则要把人的因素放在第一位,牢固树立职工的安全意识,培养职工正确的安全观念。提高企业职工的安全意识,可从职工的思想素质、业务素质和安全管理素质三个方面入手。     

提高安全意识树立安全观念

党的“十七”大提出“以人为本”的科学发展观,提出要构建和谐社会。要在企业中落实“以人为本”的科学发展观,则要把人的因素放在第一位,牢固树立职工的安全意识,培养职工正确的安全观念。提高企业职工的安全意识,可从职工的思想素质、业务素质和安全管理素质三个方面入手。     

严格劳动制度 强化安全管理

为了进一步促进和加强安全管理工作,武钢氧气厂把严格劳动制度作为提高职工安全意识的一种手段,在各车间、班组形成了一手抓劳动纪律,一手抓安全生产的良好格局,使全厂不仅劳动纪律得到了加强,同时,安全生产、也得到了保障。     

推进企业安全文化建设 不断完善安全管理工作

南平水泥股份有限公司现有职工１５００人（不含兼并的子公司），年产全优武夷牌水泥６０万吨，地采石灰石４０万吨。由于地采石灰岩作业不安全因素多，加上水泥行业高温作业，新生产线又刚刚投入生产，易造成作业人员烫伤等事故，多年来工伤事故仍时有发生。从统计数据看，发生的事故 ８０％以上是违章作业引起的，究其原因，主要是职工安全意识不强，存在着麻痹、松懈、侥幸心理，特别是１９９９年１月份就因违章操作造成一起死亡一人，一起重伤一人的伤亡事故，血的教训告诫全体干部职工，加强安全管理，警钟必须长鸣，提高职工安全意识…     

班组事故预测预防

班组是企业的基层单位,企业安全状况的好坏,取决于班组全员的安全意识、安全技能和班组防护设施及作业环境。然而,班组成员却不断地变化着,要适应这种变化,必须把现代化安全管理落实到班组,把安全工作做扎实。进行事故预测预防是现代化安全