凝心聚力 万众同谱安全曲——通榆县安全生产工作纪实

营造平安和谐环境,促进经济健康发展--犹如催征的号声,响彻通榆大地。坐落在吉林省西部的通榆县,被誉为"八百里瀚海"上的一颗明珠。近年来,该县举全县之力,调动一切积极因素,同唱安全生产赞歌,促进了全县安全生产形势的稳定好转。今     

中国菜牛之乡六年来安全生产事故零发是如何实现的?——广西环江毛南族自治县下南乡安全管理的思考和实践

广西环江毛南族自治县依托山区地位优势,打造毛南菜牛养殖基地。2005年以来,该县下南乡党委、政府坚持科学发展观,始终坚持"安全第一,预防为主,综合治理"的方针,深入开展安全生产"三项行动",切实加强安全生产"三项"建设,完善各项安全生产监督管理机制,强化落实安全生产责任制和安全生产基层基础性工作,保持全乡多年安全生产持续稳定和安全事故零发生,从而连续6年被该县政府授予"安全生产工作先进单位"光荣称号。     

安全人的“洪荒之力”

<正>今年8月最火的词莫过于"洪荒之力",那安全人如何像奥运选手傅园慧那样使出"洪荒之力",让企业安全管理水平更上一个层级?笔者认为,安全人需要注意以下3点:第一,要懂得"蓄力"。"蓄力"是积蓄全部力量的过程,也就是安全人要具备两个方面的能力:一是安全专业的技能,如消防、电气、机械、危险化学品等。二是安全管理能力,如策划能力、     

卓越安全解决方案

任何事故总是事出有因,这个"因"就是企业安全生产风险管理过程的漏洞,是企业没有全力以赴做好企业管理的体现,并且通过企业管理完全可以消除这个"因",也就是说企业的安全生产事故、员工的工伤事故和职业病是完全可预防的."卓越安全解决方案"正是针对企业发生事故的原因,形成针对性的解决方案,通过优化企业全面的安全管理,在根本上预...     

发挥策动力作用

如果把安全比作一个单摆,它势必做的是一个阻尼运动,为使单摆的振幅不会减小,需要定期而集中地给这个"阻尼"安全振动提供新的力量,而"安全生产月"起到的就是一个策动力作用。"安全生产月"活动的设计要从吸引力上下功夫,突出体现"寓教于乐"。企业开展"安全辩论活动"是不错的形式。     

基层安监员应具备“九种能力”

基层安监员身处安全生产工作第一线,担负着最直接的安全监察工作,面临的困难多、危险大,任务重、责任大,事故责任追究首推的就是基层安监员,这给基层安监员带来了很大的压力。他们行使安全生产监督管理的责任,享有职权,并履行职责,在管理活动中起着至关重要的作用,他们的素质直接影响着依法行政的状况,影响安全生产监督管理工作的质量。作为一名基层安监员,如何在监察岗位上发挥积极作用呢?笔者认为,合格的安监员应具备或提高"九种能力":一、     

北京市安全文化示范企业创建经验连载——安全文化的土壤在基层

正安全文化不是"高大上"的概念,而是可以从基层员工身上体现出来的"草根"精神,他们对安全工作重要性的认识和态度,以及由此表现出来的安全行为方式,就是企业安全文化的最重要表现。因此安全文化的培养必须着眼于基层,也必须依靠基层,基层是安全文化茁壮成长的土壤。以下两家企业在安全文化建设中抓住了基层这个关键,事半功倍。     

“捆绑式”抓安全

<正>安徽省一家企业将机关职能部门与基层生产单位进行安全生产"结对子",采用"捆绑式"加强安全生产管理,基层安全生产出问题,"结对子"的职能部门同样要受到处罚;基层安全生产工作做得好,"结对子"的职能部门同样也会受到表彰奖励。笔者认为,这不失为一个抓安全的好思路。     

安全生产重在“治未病”

"药王"孙思邈说:"上工治未病,中工治欲病,下工治已病。"安全生产管理,与治病救人具有异曲同工之妙。医生是为了解决人体疾患,维护健康;安全管理是为了杜绝隐患,维护稳定。从这个意义上讲,安全生产管理重在"治未病"。     

安全生产应急预防管理:创新探索与挑战应对——基于珠海市金湾区的调研

加强基层县区安全生产应急预防管理能力建设,是全面提升基层安全生产应急管理水平的重要内容。在深入调研的基础上,总结近年尤其是"十二五"以来珠海市金湾区安全生产应急预防管理工作的实践探索,在剖析存在的问题和面临安全形势基础上,对加强安全生产应急预防管理,提升应急能力提出对策建议。     

基层安全工作要做到严、细、实

安全生产好的企业,基层安全工作必然抓得严、细、实;安全生产差的企业,基层单位的安全管理,必然有松、软、散等现象。因此,搞安全生产,基础在基层。1 严 严就是要建立起正常的严格的安全生产秩序,严格贯彻执行国家安全生产的方针、政策,严格执行各项规章制度等。 (1)严要求 就是基层单位要加强自主管理,高标准,严要求,坚决贯彻“安全     

“揭短”是过程,“补短”是目的

<正>余师傅所在企业在今年的"安全生产月"活动中,组织基层班组长和生产骨干进行座谈讨论,请大家对企业的安全生产"揭短",同时开展班组之间、岗位之间互检互查,相互"揭短"并以此制定隐患整改计划,逐一落实。笔者认为这种做法很好。"安全生产月"的主题无论如何变化,活动无论如何设计,形式无论多么热烈,但其根本目的就是要解决安全生产中存在的各类问题,改进安全管理方法,提高安全管理水平,实现安全生产的和谐稳定。     

加强班组安全管理的思考

<正>班组是企业最基层的组织,是搞好安全生产的基础,也是企业安全管理的最终落脚点。加强班组安全工作是企业加强安全生产管理的关键。本文对企业班组安全管理存在的4点问题进行了分析,并提出了相关建议。4点问题     

扣奖金不是唯一手段

在我们的基层安全生产管理工作中经常会发现这样的情况,当某一位职工发生“三违”现象,班组就会按照安全生产管理制度对其进行扣发奖金的处罚：某一个生产班组的安全工作没有按照企业的部署要求做到位时,企业也会按照安全生产的管理规定对这个班组给予扣发奖金的处罚。扣发奖金这一处罚办法,不仅在企业安全生产相关制度中随处可见,而且在实际工作中运用得也很普遍,好象安全管理最有效的撒手锏就是扣奖金,除此再没有更好的手段。     

基层HSE标准化站队建设

针对试油、射孔、作业施工现场点多、面广、战线长,安全环保管理难度大的特点,近年来安全环保部一直探索基层HSE管理体系建设,全面推进基层站队HSE标准化建设,促进基层安全环保管理更加科学化、标准化、规范化。本文对标准化建设管理体制现状进行探讨,结合油田作业生产实际情况,总结了几点改善建议。     

如何看待“上级安全检查”

正主持人语:目前在很多企业,尤其是大中型企业中,"上级"单位或安全管理部门,为了保障基层安全生产工作落实到位,往往会对基层单位进行安全检查。有人认为,这种"上级安全检查",能够有效督促基层单位做好安全生产工作,保障基层安全生产。但也有人认为,这种"上     

运用“热炉法则”做好安全员工作

安全员作为基层生产一线的安全管理者,其重要职责之一就是要通过严格的管理,确保企业安全生产各项规章制度得到全面有效落实,发挥规章制度在安全工作中保驾护航的作用。     

行业管理弱化对症之方难求

"行业管理弱化",这曾是一句讳语,最近被李毅中摆上桌面.对此,安全学者崔克清认为:"安全生产离不开专业指导与行业管理";基层安全员说:"安全工作不是谁都能干的".实践也证明,没有行业管理,必有安全盲区;行业管理弱化,对症之方就很难求.行业的存在与主管部门的撤销无关,但行业的正常运行却与懂得行业特性的安全管理者有关.     

基层安全生产监管体制机制存在的问题及对策措施

我国已建立了"党委政府领导、部门监管、分级负责、属地管理"的安全生产监管体制,但现有的基层安全生产监管体制机制仍存在许多不足之处,一些重特大事故没有得到彻底遏制。本文通过对基层安全生产监管体制机制的调研分析,发现了当前我国基层安全生产监管体制机制方面存在的不足之处并提出了相应的对策,为基层安全生产监管体制机制改革提供理论依据和参考。     

基层应急管理的实践与思考

正安全生产应急管理是安全生产工作的重要组成部分,加强应急管理是贯彻落实"安全第一,预防为主,综合治理"方针的必然要求,也是保障企业安全发展的重要任务。笔者根据莱州市安全生产应急管理的经验做法,探讨分析基层应急管理常见问题,并就如何进一步