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随着经济的发展,我国生产安全问题越来越受到人们的重视。本文从生命经济价值理论出发,分析了当前我国生产安全事故多发的内在原因并提出了相应的政策建议。生命是有经济价值的,同时生命的经济价值是可以衡量的。我国现在的生产安全水平较低的主要原因是工人的生命价值较低而且发展不平衡。由于企业对伤亡员工的生命经济价值的补偿占企业因生产安全事故产生的经济损失的主要部分,员工生命价值的提高会促使企业增加对预防安全事故的经济投入,从而提高企业的安全生产水平。 相似文献
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《中国安全生产科学技术》2017,(Z2)
为保障企业安全生产、保护员工生命财产安全,避免和减少水利水电施工现场安全事故,参考某企业水利水电建设安全生产管理中相关案例,系统分析了安全事故中人这一决定性因素;从人的生理特点、心理特点、从业环境、从业形式等方面探讨了水利水电施工活动现场"容易受伤的人"的规律。结果表明:最易发生安全事故的人员基本集中在青年员工、短期用工、民技工、一线员工等人群。鉴于此,从安全教育、施工安全管理、检查指导等方面提出了相应的安全管理预防措施。 相似文献
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<正>为进一步强化企业从业人员安全意识和技能,有效防范和遏制生产安全事故,近日,敦化市安监局组织有关人员深入到大桥德全水泥有限责任公司开展安全培训。培训课堂上,主讲教师深入解读了安全生产有关法律法规,并结合典型生产安全事故案例,就如何增强安全意 相似文献
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基层是实现安全生产的关键,基层员工是安全生产的主体。抓好基层员工安全培训工作是企业安全教育培训的重中之重。根据大量事故案例分析, 相似文献
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为了从安全意识强化、安全知识教育、安全技能训练等方面提升员工安全素质,促进企业整体安全生产水平的提高,中粮集团建成并投用了生产安全事故警示室(简称事故警示室),为各基层企业打造了一个多手段、多层次、多维度的全员安全教育综合体验示范基地,旨在通过强化人员安全意识,全面提升企业员工安全认知能力与安全操作技能,形成优质、高效、科学、规范、有特色的安全培训体验模式,提升事故警示教育效率,丰富安全培训教育形式,构建立体化安全培训模式。 相似文献
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家具生产企业的安全状况如何,直接影响企业的经济效益,影响着生产员工的情绪稳定.本文旨在运用行为科学理论,剖析家具生产企业事故发生的原因,并提出了避免出现安全事故的相应措施,促进家具企业的健康发展. 相似文献
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通过实证研究,对企业安全事故的成因进行了剖析,并探讨了人力资源因素在企业安全管理中的作用与地位.最后,在结合企业生产与管理实践的基础上,提出了通过强化领导者的安全责任意识、改善安全管理者的执行能力和提高员工的安全防护技能来提升企业中的人力资源安全素养,以约束企业中人的不安全行为的发生,进而实现企业的安全生产. 相似文献
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现在很多企业都意识到了安全培训对安全生产的重要意义,但是不知道什么样的培训才是有效的。今天是安全技能的培训,明天是事故案例的培训,后天是最新安全管理理念的培训,结果是员工听了要么不知所云,要么消化不良,这些情况在很多企业普遍存在。 相似文献
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《中国安全生产科学技术》2009,(5):211-211
生产安全事故应急管理实务及企业安全生产标准化建设培训
为贯彻落实《生产安全事故应急预案管理办法》(国家安监总局令第17号,2009年5月1,日起施行),认真学习国家安监总局办公厅2009年4月印发的《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南(试行)》,积极推进企业安全生产标准化建设,加强企业安全生产管理,提高企事业单位对生产安全事故应急应对能力,完善安全生产事故应急机制管理,掌握应对事故应急处置的有关措施,中国安全生产科学研究院(国家一级培训资质)决定举办“生产安全事故应急管理实务及企业安全生产标准化建设”培训班。 相似文献
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随着市场经济的快速发展,企业生产规模也发生了很大的变化,设备在更新、技术在提升,这对操作人员的综合素质也提出了更高的要求,但有部分企业对安全生产的投入存在认识偏差,尤其是对特种作业人员的培训工作。企业对特种作业员工的培训只停留在自己企业的师傅带徒弟的老观念上,由培训不到位导致的生产安全事故发生率一直居高不下。 相似文献
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近几年来,频出的生产安全事故不仅反映出企业安全生产管理不当,同时还暴露出企业安全生产的伦理问题:功利主义优先于人的生命健康、企业社会责任缺失等问题。本文以一起较大生产安全事故为切入口,从企业伦理学的视角,探讨企业如何树立正确的安全价值观、建立健全企业的安全生产制度、提高企业员工的安全意识,从而避免生产安全事故的发生。 相似文献