澳大利亚矿山救援培训新技术

澳大利亚煤炭服务有限公司(CSPL,以下简称"煤炭服务公司")是根据澳大利亚《2001年煤炭工业法》(Coal Industry Act 2001)成立的一家股份制公司,股东为澳大利亚建筑林业矿业能源工会(CFMEU)和澳大利亚新南威尔士州矿产委员会.煤炭服务公司主要开展煤矿保险、煤炭服务保健、矿山救援服务、职业卫生服务、煤矿技术服务和虚拟现实培训等业务.     

中澳煤矿安全培训示范中心项目一期建成试运行

2012年6月6日,国家安全监管总局副局长孙华山率队在冀中能源峰峰集团公司调研考察中澳煤矿安全培训示范中心项目建设情况。中澳煤矿安全培训示范中心项目是为引进和借鉴澳大利亚煤矿先进技术和安全生产管理经验,提升我国煤矿及其他高危行业(企业)安全生产培训水平,根据中国和澳大利亚两国政府签署的《中澳煤矿安全生产合作谅解备忘录》,     

欧盟高危行业OSH经验做法

<正>2013年12月,笔者考察了欧洲职业安全与健康署、荷兰应用科学院(TNO)、皇家壳牌石油公司培训中心、BAM培训中心及荷兰职业健康与安全管理的基本情况,了解了荷兰安全培训的组织与管理实施模式。在此对欧盟职业健康与安全管理的运作模式、组织架构和经验做法,对欧盟在高危行业职业安全与健康(OSH)领域的培训工作经验进行总结,供读者借鉴。欧洲职业安全与健康署欧洲职业安全与健康署是欧盟框架内从事职业健康与安全管理的     

德国“双元制”职业培训制度

德国＂双元制＂职业培训制度,是一种以学生在企业接受实践技能训练为主,同时部分时间在职业学校接受相关专业理论知识学习相结合的职业教育培训形式。＂双元制＂职业教育制度在德国是以法律形式加以规定的。在＂双元制＂职业教育制度中,企业是主体,提供相应的培训位置,有权自行招生,并承担大部分的培训经费;政府则对企业培训进行调控与监督。     

中欧高危行业职业安全与健康项目介绍

<正>中欧高危行业职业安全与健康项目是国家安全监管总局与欧盟就业、社会事务与机会均等总司在安全与健康领域,共同开展的为期4年(2012~2016年)的政府间合作项目。项目旨在通过研究欧盟及其主要成员国安全健康法规标准,完善我国安全生产及职业健康法规标准体系;学习借鉴欧盟安全与健康培训经验,培养师资队伍,改进培训教材和培训模式,提升安全培训机构的能力和水平;加强我国安全监管监察人员和煤炭、非煤矿山和危化品等高危行业企业安全管     

雇主组织在培训中的作用

今天所讨论的是企业在教育和培训政策中的作用(包括职业教育培训和岗位培训)。对教育、培训和技能开发的投资是国家经济和社会发展的起点。以长远的眼光、采取恰当的措施会产生巨大的经济效益和社会财富。高技能的劳动者是国家从全球化受益的关键因素，也是跨国公司投资决策时考虑的因素之一。     

改善健康安全状况 执法与遵法

<正>本文摘自对澳大利亚昆士兰州就业、经济发展和创新部(DEEDI)矿业监察团(QMI)政策执法情况的调查报告。澳大利亚昆士兰州1999年颁布的《煤矿安全和健康法》(旧)和《金属采矿及采石业安全与健康法(矿业健康与安全法)》的目的是保护该州从事采矿作业或受采矿业影响的人的安全和健康。昆士兰州矿业监察团是这2项法律的     

中-澳安全科学与工业安全实践培训项目

<正>澳大利亚MG集团经过大量调研,设计了一项为期2周的《中澳安全科学与工业安全实践培训项目》(全程中文翻译),旨在加强世界安全科学教育方案的交流研讨,促进安全学科的发展。该项目2019年夏季面向中国高校安全学科建设负责人、安全学科主要责任教师招     

“定制+”安全培训体系

正作为北京市安全文化建设示范企业,大唐国际北京高井热电厂(简称高井热电厂)始终坚持与时俱进的管理思维,积极探索与实践,推出了"定制+"安全培训模式,通过建立企业逐级培训诉求通道,开展定制化安全培训,并与计划、导向、共享和激励等有机融合,全面提升了安全培训实效。     

澳大利亚的安全生产监督管理体制

在澳大利亚,承担安全生产监督管理职能的政府机构全称为澳大利亚国家职业健康与安全委员会(NOHSC)。这个委员会不仅负责对全国各行业的安全生产监督管理,而且肩负职业健康的保护和管理。全国七个州均设有相应机构,垂直管理,独立的管理体制。现分述如下:一、澳大利亚国家职业健康与安全委员会(NOHSC)机构框架图:二、各部门的职责:(一)统计部:1.负责对各行业安全与健康方面的事故进行统计为领导决策服务;2.负责对外公布统计数据,并与外界进行数据交换3.规范统计口径,实行国家有关统计法规和政策。(二)政策研究室:1.收集国内外安全健康方面…     

安全培训 内容创新构建

<正>中安华邦(北京)安全生产技术研究院股份有限公司不断引入现代培训新理念,创新安全培训模式及内容,建立起以创新安全培训教材开发为主的新型内容构建模式。在科技手段日新月异的时代,"内容为王"似乎并没有过时。同样,在安全生产教育培训中,培训内容的构建仍然是最为重要的基础。只有在夯实安全知识的基础之上,运用最新的科技手段,才能更有效地传播安全知识。     

HAZOP方法培训

<正>培训机构:中国化学品安全协会地点:北京培训时间:10月27—30日(总第21期);12月15—18日(总第22期)培训内容:过程安全管理(PSM)、工艺危险分析(PHA)及其与HAZOP分析的关系;HAZOP分析相关基础知识;HAZOP分析原理与分析方法、程序,原因与后果分析、安全措施;HAZOP分析实战法则与演练;工程设计阶段和生产运行阶段HAZOP分析的特点与区别,分析的要求、要点、     

澳大利亚非煤矿山安全管理体系借鉴

正2016年10月16-29日,国家安全监管总局组织培训团赴澳大利亚,学习和借鉴澳大利亚的非煤矿山安全监管体制机制、法律法规等经验,以推动我国在非煤矿山企业安全管理的发展。2016年10月16-29日,国家安全监管总局组织培训团赴澳大利亚,学习和借鉴澳大利亚非煤矿山安全监管体制机制、法律法规、企业风险管控和落实企业主体责任等方面的经验和做法,以推动我国在非煤矿山企业安全管理、安全监管及相关法律法规建设等方面的完善、进步及发展。     

西澳大利亚州安全卫生管理体系审核要点

澳大利亚是最早推行职业安全卫生管理体系(OSHMS)的国家之一,1994年澳大利亚标准协会颁布了《建筑业职业安全卫生与康复管理体系》(SAA HB 53－1994),1997年澳大利亚与新西兰联合颁布了《职业安全卫生管理体系原理、体系与支持技术通用指南》(AS/NIS4804－1997)。2000年澳大利亚颁布了《职业安全卫生管理体系标准》(AS4801－2000)。为吸取国外先进经验与方法,促进我国职业安全卫生管理体系工作,本文介绍了西澳大利亚州矿物与能源部安全卫生管理体系审核要点。1 公司与企业领导1.1 安全卫生政策1.1.1 制定书面的安全卫生方针1.1.2…     

澳大利亚矿山安全生产管理

<正>澳大利亚的矿产资源非常丰富,但矿山安全事故死亡率却是全球最低的国家之一,归其原因,是由法律法规建设、安全监管模式建立、企业自我管理等三方面共同实现的。澳大利亚的矿产资源非常丰富,被称为"坐在矿车上的国家",但其矿山安全事故死亡率却是全球最低的国家之一,安全生产目标已由追求"零死亡"跨越到追求"零伤害"。澳大利亚在矿山安全管理方面取得的成效,概括起来,是由法律法规建设、安全监管模式建立、企业自我管理等三方面共同实现的。法律法规建设澳大利亚是联邦制国家,实行联邦、州、地区政府三级管理,无论联邦还是各州(地区),都有各自     

培训

<正>企业高层安全职责与法规要求培训机构:共生代(中国)管理顾问有限公司培训时间:12月4日(全国普法日)培训地点:广州培训对象:企业法人代表,高层管理者,企业环境安全部门管理人员及企业安全文化推动受阻的环境安全工作者。     

有机结合 优势互补

正笔者认为,企业应遵循"有机结合,优势互补"的原则,从选择科学合理的培训模式、做好安全培训识别和课后评估、强化制度的支持和激励措施3个方面入手展开工作。图为某企业课堂式安全培训考核现场。(图片由山东新时代药业有限公司提供)笔者认为,"课堂式"安全培训仍有必要开展,企业应遵循"有机结合,优势互补"的原则,从选择科学合理的培训模式、做好安全培训识别和课后评估、强化制度的支     

以更严格的考试考核 强力推动提高安全培训质量——解读《安全生产资格考试与证书管理暂行办法》

<正>2013年9月24日,国家安监总局(以下简称总局)印发了《安全生产资格考试与证书管理暂行办法》(安监总培训〔2013〕104号,以下简称《办法》)。近日,总局人事司负责同志就《办法》的相关问题进行了解读。问:近年来,总局一直在推进安全培训与考试相分离严格教考分离,促进安全监管部门由办培训向管培训、管考试、监督培训转变     

危化品领域HAZOP方法

<正>培训机构:中国化学品安全协会地点:北京培训内容:过程安全管理(PSM)、工艺危险分析(PHA)及其与HAZOP分析的关系;HAZOP分析相关基础知识;HAZOP分析原理与分析方法、程序,原因与后果分析、安全措施;HAZOP分析实战法则与演练;工程设计阶段和生产运行阶段HAZOP分析的特点与区别,分析的要求、要点、策划、组织     

长春全安生产职业培训学校

专业安全生产培训机构一、安全生产培训(一)安全资格培训1、主要负责中、省、市直和其他生产经营单位(危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹)主要负责人、安全管理人员、安全员的安全资格培训;2、负责特殊工种培训。如电工、焊工、登高作业工、制冷工等51个特种作业人员操作证培训。省安监部门考核、发证,全国通用。(二)特种设备管理和作业人员培训1、负责特种设备安全管理负责人培训;2、负责特种设备作业人员培训。如起重机械作业、锅炉作业(1、2、3级,水质化验)、压力容器(管道)作业、电梯作业、厂内机动车作业(叉车)、气瓶作业等47个特种设备作业工种培训。