安全之“星”照亮企业发展之路——记徐州铜山 区创新企业安全生产监管模式系列活动

企业安全生产主体责任落实质量是抓好安全生产全面工作的关键所在,也是当前各地普遍存在“三个责任”落实相对薄弱的一环。徐州市铜山区先行先试,积极探索,创新建立企业履行安全生产主体责任水平亮“星”评级量化评价标准体系,将企业安全生产管理水平具体以责任星、管理星、培训星、制度星、建设星、辨识星、设备星、应急星、宣传星、法治星十颗星“亮星”呈现,每星对应3条“亮星”条件,便于定性、定量评判企业履行安全生产主体责任水平;围绕企业“亮星”评级工作,协同该区金融监督管理局、信用办等单位开展“安全之‘星’,照亮铜山企业发展之路”系列活动,融合建立安全生产监管工作信用奖惩保障体系,引导企业自觉将安全和发展融合,创新建设监管服务体系,极大地调动了企业履行安全生产主体责任的主动性和积极性。     

临沭县安监局“三三制”提高效率

为增强服务意识,提高办事效率,严格依法行政,临沭县安监局驻政务大厅服务窗口积极推行“坚持三条标准”“落实三办措施”的“三三工作制”,提高行政审批效能。     

武汉市职业技能鉴定指导中心——劳动保障服务的文明窗口

武汉市职业技能鉴定指导中心是武汉市人力资源和社会保障局的直属事业单位,自建立以来．中心始终坚持“社会效益第一”和“质量第一”的原则,牢固树立为劳动者服务．为企业服务的思想．以“科学严谨,开拓进取,务实高效,清正廉洁”的标准严格要求,连续三年被市人民政府授予“全市安全生产工作先进单位“的荣誉称号”．多次被省厅和市局授予“职业技能鉴定先进单位”、“职业教育先进单位”、“劳动保障服务文明窗口”等荣誉称号．实现了服务对象“零投诉”。     

强化窗口服务 群众理解满意——龙岩交警车管所掠影

龙岩市公安局交警支队车管所以争创国家级“青年文明号”活动为契机,从提高民警的整体素质和对外服务意识入手,取得了较好的成绩。近年来,车管所先后荣立集体三等功一次,被省文明委确定为“创文明行业、建满意窗口”示范点,省委、公安厅授予省级“青年文明号”荣誉,龙岩市     

完善建院工作目标 坚持“三个服务”理念——中国安全生产科学研究院落实业务部门职责

三个多月来，中国安全生产科学研究院根据新的工作定位和思路，进一步发挥科学研究、技术支撑与服务和开发三项职能，全面围绕为国家安全生产大局服务，为政府监管中心工作服务，为企业安全生产工作服务的“三个服务”理念，以创建一流人才、一流设备、一流成果与创新能力的“三个一流”为目标，切实按照国家安全生产监督管理总局赋予的“三定”方案，落实了业务部门的设置和职责。     

简政放权 流程再造 服务为先 镇江安监局窗口服务突出效能树立形象

今年春节前．镇江市安监局行政服务中心窗口被市政府办公室表彰为“群众最满意窗口”．在市级机关驻行政服务中心的40多个窗口中再次脱颖而出。     

常州市武进区“重心前移业务下沉”推进三级人社服务平台建设

人社基层服务平台是连接人社部门和人民群众的重要纽带,是做好就业、社保、劳动监察等工作的重要依托,也是展现人社系统工作人员精神面貌的重要窗口。近年来,从中央到地方各级党委政府就统筹做好城乡居民的就,ll,~ll社会保障服务作出了一系列重大决策和部署,对基层公共服务提出了”均等化“新要求。     

无锡市人力资源市场为社会经济发展提供全面专业的人力资源服务保障

2013年12月，无锡市人才市场和无锡市职业介绍服务中心正式合并，组建成立“无锡市人力资源市场”。原无锡市人才市场和无锡市职业介绍服务中心获得了全国人社系统”优质服务窗口”、江苏省“五一劳动奖状”，多次获得省、市文明单位和诚信市场等近100项荣誉称号。无锡市人力资源市场秉持“民生为本、人才优先、服务至上”的服务理念，为各类用人单位和劳动者提供职业指导、职业介绍、就业登记、用工备案、求职招聘、高级人才寻访、人事外包、职称评审、人才测评、人才培训、人力资源管理咨询等人力资源服务，全力为无锡及周边地区社会经济发展提供全面、专业的人力资源服务保障。     

泰兴：“e动式就业服务”打造零距离公共就业圈

就业服务网络化是公共就业服务发展的必然趋势。近年来,江苏省泰兴市公共就业服务中心着力打造“e动式就业服务”品牌,通过创新网上就业服务模式、合理利用各类网络媒介等举措,充分利用各类“小、快、灵’的网络媒介有力推动了全市公共就业服务网络化和均等化。     

服务必求满意——记顺昌县“面的”驾驶员祖少伟

有着30年驾龄的祖少伟，是去年顺昌县十位“安全红旗车”驾驶员之一。他说：“‘安余红旗车’是乘客对我过去工作的肯定，是社会给我的荣誉。我要一如继往地为乘客服务，”作为“面的”出租车驾驶员，祖少伟没有因为自己是“安全红旗车”驾驶员放松对自己的要求，牢记公司出租车服务宗旨：“安全行车，服务必求满意”，坚持每天出车前对车辆进行榆查，发现问题宁可放弃经营，     

贺州市安监局五措并举提升窗口服务效能

本刊讯(通讯员宁光云)为进一步规范服务窗口建设,更好地为广大群众服务,不断提升行政服务效能。今年以来,贺州市安监局更加高度重视本单位服务窗口建设,通过落实五项措施,不断提高窗口服务效能,全力打造群众满意的服务窗口。今年1-6月,该局服务窗口共受理审批事项1006件(同比增加254件),无一起迟办、错办、漏办事项,办结率达100%,群众对服务评价满意率达100%。优化审批流程,提高服务效率。该局通过充分授权的形式,分解落实办理流程和责任,确保在承诺时限内办结。同时,在组织有关科室人员广泛调研征求     

南通市通州区工伤保险浮动费率7月起正式实行

连云港市审批中心安监窗口严格遵循高效便民的行政审批原则,始终把办事群众满意度作为工作的出发点和落脚点,切实落实审批提质加速的各项要求。通过强化告知承诺制,深化行政公开举措,推行“延时服务、限时服务、预约服务、便捷服务、重点服务”等个性化服务,积极加入重大项目服务绿色通道建设,进一步创新简化审批程序,全力提高办事效能。     

消息树

三明交警以公安大讨论促工作 三明交警直属大队在开展“贯彻十六大,全面建小康,公安怎么办” 的公安大讨论活动中,立足岗位、结合实际、改变执法观念,制定并推出十项服务经济的交通管理新举措。其中车管窗口前移,摩托车新     

安全人心 企业用心 群众安心 奉贤区举行第期“安心沙龙”

近日,奉贤区应急局举行了第一期“安心沙龙”,将原来的工作总结会议改为第三方工作沙龙,以少开会、开短会的模式,全面升级安全生产第三方服务工作。奉贤区安全生产第三方服务工作的模式由来已久。2016年,奉贤区安全监管局引入了第三方社会化服务,安全生产工作由原来的“大包大揽、轰轰烈烈”进企业进行安全隐患排查纠错,变为由安全领域内有工作经验、有专业知识背景的第三方安全技术服务公司,代为执行安监部门的与日常性事务相关的企业安全隐患排查、技术服务咨询、安全工作指导等工作。     

信息

衡水：大力开展再就业援助月活动；金华：出台小额工伤待遇结算办法；镇江：劳动仲裁机构采取十项措施维护民工权益；浙江：社保新政策三大亮点；无锡：为即将走入职场大学生提供法律服务；     

晋江市安监局七项举措服务民营企业“二次创业”

近年来,晋江市安监局积极响应晋江市委市政府会议精神,提出了多项举措服务民营企业“二次创业”,取得了良好的成效。一、精简手续,提高效率。晋江市安监局将危险化学品生产企业、危险化学品建设项目审查等相关行政审批中的材料初审服务充分授权给审批窗口,由窗口直接办理确保了企业和群众即到即办。同时,晋江市安监局还实行窗口当天受理材料、当天送件的原则,并制定当天签发当天发证制度,尽力压缩审批时间,     

部门联合使招，专项治理接送学生车辆

2009年,高邮市安监局进一步重申局机关制定的服务经济社会发展大局,优化投资环境服务企业“十项承诺”,严格执行首查不罚,轻微违法不罚,立即整改不罚的“三不处罚”规定,为企业提供安全服务。     

创新理赔服务举措 完善理赔业务流程

加强窗口建设，树立文明形象。理赔中心服务窗口作为理赔中心工作的最前沿，其形象的好坏关系着理赔中心甚至人保公司的形象。因此，柜台工作人员坚持“内强素质、外树形象”，不断加强自身建设，努力提升理赔窗口服务水平。     

江苏江都安监窗口实行“提前告知”制度

为进一步增强服务意识，提高企业对危险化学品经营许可证制度的重视程度，江苏省江都市安监窗口结合自身工作职能，实行“提前告知”制度，以更好地营造有利于企业快速发展的政策环境、法制环境和市场环境，避免企业因疏忽而发生安全生产违规违法行为或造成不必要的经济损失。     

创新监管方式 强化指导服务为经济发展提供坚实的安全保障

近年来,昆山市安全生产监督管理工作紧紧围绕服务经济建设中心,以科学发展观为统领,依法履行职责,服务地方经济发展,内强素质,外树形象,建一流队伍,塑一流环境,诠释着“安全卫士”的内涵。我局先后获得省、苏州市安监系统先进集体．2006年被昆山市政府授予“十佳诚信服务优良单位”。在创新监管方式、强化指导服务上,我们注重突出“三个坚持”,努力实现“三个强化”。