以动态的管理模式实现安全生产——“安康怀”活动纪实

去年四月份以来,依照全国中华总工会、国家经贸委和省、市总工会等有关部门的通知精神和布置,一年我来,我们认真组织开展了“安康怀”竞赛活动,加强企业安全管理,加理工会群众监督,取得显著成效。实现“三个为零”（工伤事故为零、多人重伤事故为零、重大火灾事故为零）,99 年度分别荣获全国“优胜企业”和省、市先进集体的光荣称号。结合今年我们公司的实际情况,在全公司广大职工中,实行以人为本的安全动态管理模式。以监督检查安全责任制的落实为重点,以现场隐患自查整改为突破口,以连带责任考核为手段,实行走动式的安全管理模式,把安全重心下移到班组的每位职工身上,确保了“安康杯”竞赛活动扎实有效的开展,促进了三钢安全生产和环保管理水平的进一步提高。具体措施有以下几个方面。     

用"安康杯"竞赛促安全生产工作--莱钢认真开展"安康杯"竞赛活动侧记

莱芜钢铁集团有限公司是一个特大型钢铁联合企业,现有上市公司莱钢股份等共24个子公司,9个直属单位,在岗职工3.7万人,是中国冶金行业首批通过ISO9002质量体系认证、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业安全健康管理体系国家认证的企业.2004年,我们按照省总工会、省安全生产监督管理局的部署,认真组织开展了"安康杯"竞赛活动,并在安全生产工作中发挥了较好的作用,促进了莱钢经济技术指标的提升,各类伤亡事故明显下降.     

深入开展"安康杯"竞赛 全面落实安全生产工作

编者按:"安康杯"竞赛活动已经连续在全国开展了6年,对提高企业安全管理水平,增强职工安全生产意识,预防重特大事故发生,起到了非常重要的作用.目前,新一轮活动已经在全国各地广泛开展.据不完全统计,2003年全国31个省、自治区、直辖市参赛企业近7万家,职工约3500万人,无论是参赛企业数还是参赛职工数都创了新的记录. 为及时总结推广"安康杯"竞赛的好经验,推动"安康杯"竞赛活动更加广泛深入地开展,促进全国安全生产工作,我们收集了部分"安康杯"竞赛活动优胜企业的经验和做法,与大家交流和探讨,希望能够对全国各类企事业单位今后开展"安康杯"竞赛活动起到指导和借鉴作用.     

推动企业安全生产工作的好活动──“安康杯”竞赛活动检查纪实

全国总工会和国家经贸委于１９９９年联合在国有企业中开展了“安康杯”竞赛活动。去年年底 ,全国“安康杯”竞赛组委会组成联合检查组对部分参赛的省、市和企业开展竞赛活动的情况陆续进行了检查。“安康杯”竞赛活动作为推动安全生产工作的一种新的形式首次在全国范围内开展 ,在各地方和企业引起了强烈反响。在仅半年多的时间里 ,竞赛活动开展得既有声有色又扎扎实实 ,取得了良好的成效 ,对安全生产工作起到了积极影响。一、竞赛活动概况检查组检查的１１个省、自治区、直辖市共１５１２家企业参加了竞赛 ,参赛班组１９ ７万个 ,参赛职工…     

发挥工会作用,确保企业安全生产--中核四0五厂工会"安康杯"活动

中核工业集团公司四0五厂是我国第一座采用先进技术生产核燃料的商用工厂,是国家大型骨干企业.     

"安康杯"促进安全文化建设

1999年以来,全国总工会和国家安全监管总局联合开展了全国“安康杯”竞赛活动,至今已连续进行了9年。“安康杯”竞赛是把竞争机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动之中的群众性的“安全”与“健康”竞赛。     

贯彻落实全国安全生产工作会议精神深入开展"安全生产月"活动--为2004年"全国安全生产月"活动致词

由中共中央宣传部、国家安全生产监督管理局、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央联合组织开展的“全国安全生产月”活动,自2002年以来,已连续开展两年,通过活动,有效地宣传了党和国家的安全生产方针、政策、法律法规和加强安全生产的重大举措,宣传推广了先进典     

建立自我约束机制促进企业安全生产--"零一二三四"安全管理模式简介

本文就企业如何建立安全约束机制,寻找一种行之有效的安全管理模式,最大限度地降低违章率和事故率,促进企业安全生产进行了探讨."零一二三四"安全管理模式就是工厂在安全管理的实践中创造的一种科学的管理模式,该模式的应用对于实现安全生产起了重大的作用.     

"安康杯"竞赛开创安全管理新境界

中铁十五局集团公司通过广泛开展"安康杯"竞赛活动,不断完善安全生产长效机制,强化落实安全生产制度,有效地保障了施工生产安全和员工职业健康安全。5年来,企业经济效益平稳增长,其中2006年完成产值100多亿元,上缴国家各种税费近20亿元。企业工程质量合格率达100%,优良率达95%以上,获得鲁班     

以科技创新确保安全生产--神华集团神东煤炭公司安全生产纪实

公司概况神华集团是1995年组建的国有独资公司,中央直接管理的44户国有重要骨干企业之一,一个以能源、交通为主,实行矿、电、路、港一体化建设和产运销一条龙经营的企业集团。神东煤炭公司是神华集团的全资子公司。神东煤炭公司于1998年     

以人为本安全第一--写在2004年全国"安全生产月"活动之前

党的十六届三中全会提出"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展".这一科学发展观,是我们党以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,在建设中国特色社会主义新的实践中进一步得出的重要结论.     

实施安全生产法人人事事保安全--2003年"全国安全生产月"活动主题确定

近日,中共中央宣传部、国家安全生产监督管理局、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央联合发出<关于开展2003年"全国安全生产月"活动的通知>.     

创"平安社区"促稳定发展--莆田商城管委会安全生产工作纪实

(本刊讯)做好安全生产工作是"三个代表"重要思想的具体体现,是坚持以人为本,树立全面、协调、可持续发展观的内在要求,是维护改革发展稳定大局的重要保证.有效减少事故发生,必将提高群众的安全感和社会的安全度,有利于促进社会稳定和发展.     

"全国安全生产月"活动方案

为认真贯彻党的十六届五中、六中全会精神和中央领导同志关于安全生产的重要讲话,落实全国安全生产电视电话会议和全国安全生产工作会议精神,营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围,提升全民的安全意识,促进安全生产状况稳定好转,现就2007年全国安全生产月活动作如下部署。     

深受企业欢迎的普法活动--记"晋城煤业杯全国安全生产普法知识竞赛"暨"安全生产管理创新征文"活动

由国家安全生产监督管理总局、中华全国总工会主办，《劳动保护》杂志社承办的“晋城煤业杯全国安全生产普法知识竞赛”（以下简称‘竞赛’）暨“安全生产管理创新征文”（以下简称‘征文’）活动从今年年初开始酝酿，作为全国安全生产月的重要活动之一，5月份在全国范围内全面启动，至8月30日截止，历时5个月。     

实现煤矿"四化"确保生产安全

虽然谁都知道安全生产问题不可小觑，但受利益驱动，部分煤矿尤其是少数乡镇和个体小煤矿安全隐患还很多，重生产、轻安全的现象非常突出，是极大的潜在威胁。