塔河采油二厂采油一队：“我会安全”天天练

塔河油田采油二厂采油一队针对代运行队伍人员经常轮换这一特点。重点抓好代运行队伍中新入疆人员上岗前的安全培训工作，按照新入疆职工“试岗制”要求，定人、定时、定责，快速提高新入疆职工安全操作技能，做到10天内经过全面考核达到单独上岗条件，让每一名新入疆员工“我会安全”，安安全全上岗。     

预防事故话"万一"

中国人爱说俗话,“不怕一万,只怕万一”就是俗话中的经典语言。意思是干任何事情都要小心谨慎,哪怕有“一万”的可能,也要考虑到“万一”的不可能;或者是有“一万”的不可能,也要想到“万一”的可能。总之,这句俗话饱含哲理。但由于一万比一这个数字上的悬殊,却常常让不少人认为这种担心是多余的。就如我们买福利票,想中特等奖的几率是微乎其微的。这“万一”的可能要落到自己头上,就跟天上掉馅饼一样。     

班组“安全考核栏”好

近日，笔者到某企业基层单位采访，看到班组“安全考核栏”不掺水份。多年来，由于它的真实性，工人喜欢它、相信它，企业安全机构肯定它、推广它、依靠它。它成了这个基层单位班组安全建设的顶梁柱。     

莫当安全局外人

班组安全学习正在宣读关于外单位的一份事故通报,听者有的却打起了磕睡,问起原因,说是外单位的事,与自己没什么关系。本单位安全工作出了一些问题,有的人首先想到的这不是自己的责任,与自己没什么关系。凡此种种,在关系到人员生命和国家财产安危的安全工作面前,有的人把自己当成了局外人。     

试论预防为主的安全技术措施

落实安全措施 ,是实现预防为主安全管理目标的基础和手段 ,只有科学有效的安全措施 ,才能确保安全生产。实施预防为主的安全技术措施就是对生产系统进行人、机、环境系统本质安全化建设 ,消除生产系统的事故隐患。生产系统的安全性 ,取决于系统设计阶段的安全功能设计质量、施工阶段的工程质量和运行阶段的管理质量。前两个阶段为系统设计施工期 ,后者称为系统运行期。不同时期防治事故隐患的重点和方法不同。1系统设计施工期事故隐患预控制系统设计施工期留下的隐患 ,称其为先天性事故隐患。防治这类事故隐患的有效方法 ,就是坚决贯彻执行…     

小心≠安全

在分析安全事故时 ,我们常常会听到事故责任者十分惋惜地说 :我十分小心 ,尽到责任了。是什么原因最终导致事故发生了呢 ?笔者认为 ,是因为事故责任者没有完全掌握本工种的操作技能和缺乏安全防护知识 ,也就是说 ,“小心≠安全”。生产实践中 ,有些职工常以“小心”从事来代替学习必要的安全防护知识和科学作业程序。如安排一些同志学习安全常识 ,进行必要的素质提高 ,有人却满不在乎地说 :“只要干活时小心点就行了 ,学不学不重要。”没有真正把学习防护知识 ,丰富自己的技能放在心上 ,学习成了一种累赘。再如 ,有的职工想“一专多能” ,刚…     

国务院安委会下发《关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》

国务院安委会日前下发安委[2011]4号文《关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》，要求全面推进企业安全生产标准化建设，进一步规范企业安全生产行为，改善安全生产条件，强化安全基础管理，有效防范和坚决遏制重特大事故发生。     

从关心安全生产说开去

说到对安全生产的关心 ,不由使我想起发生在身边的几起事故。１９８９年“６·３”料桶坠落事故 :由于青工屈某安全意识淡薄 ,虽在制度约束和班长监督下 ,仍置安全于不顾 ,在起吊物下作业 ,最终酿成“违章作业 ,埋葬自己”的悲剧。１９９６年“１０·１６”黄磷烧伤事故 :王某违章操作致使黄磷溅满全身 ,却又免除了严重烧伤之痛苦 ,这多亏了职工舒某对安全的关心。当日 ,舒某上班经过操作场所的灼烫急救池时 ,发现池内无水 ,当即向池内注满了水。事故发生后 ,现场职工在一场惊吓之后无不由衷地说 ,今日王某幸免于大难 ,还得感谢舒某多长了一…     

齐鲁储运厂严把液体危化品安全关

齐鲁石化储运厂加大液体危化品收、储、装、卸、运各环节安全管理,把好安全关,今年1～7月份,杜绝了各类事故发生,实现安全生产。     

浅谈安全动态控制管理

由于作业生产是以动态的方式运行的 ,它受井场条件、作业区域位置、天气变化、职工情绪波动等多种因素影响和制约 ,这就决定了安全隐患是动态的,安全管理方式只有与动态的管理方式结合,适应生产节奏 ,才能有效地实现安全预防和控制 ,确保生产安全。因此,我们提出了安全动态控制管理的概念 ,其原理就是根据作业队的生产特点 ,采用不同的方法 ,在安全生产管理过程中 ,进行动态教育、动态检查、动态隐患整改 ,做到适时、适度地控制隐患、预防事故发生。具体实施措施如下 :1树立“一切事故都可以通过管理去预防”的动态安全管理观念职工安全素质…     

提高安全意识和技能促进企业安全生产

通过对当前企业员工在安全意识和安全技能方面存在的问题进行分析,提出提高员工安全意识和技能应当采取的措施.     

安全培训“送”一线

河南油田采油二厂从增强职工的安全意识和安全责任心入手，坚持以人为本抓安全，深入一线开展安全技术知识培训.他们利用职工的工余时间．结合生产岗位性质和特点，有针对性地为职工讲解企业安全生产责任制、安全技术及岗位安全操作技能等一线职工应知应会知识．把安全技术知汉送到一线井站、施工现场和生产环节中。     

不当安全生产局外人

某单位在开展“我要安全”主题活动讨论时,一位基层职工说：“在开展‘我要安全’主题活动时,作为企业的一名职工,必须树立‘我的安全我负责,他人安全我有责,企业安全我尽责’的观念．因为安全工作是每一位职工的事情,大家都是主角,是当事者,谁都不能置身事外,我们每一个人都不能当安全生产的局外人。”     

"沉底"基层抓安全

某企业两个下属单位,甲单位连年安全生产创佳绩,乙单位却事故屡发.在分析原因时,甲单位注重行动落实,管理部门及管理人员把工作精力放在基层,放在一线,态度务实,不做表面文章,不搞花架子,基础工作抓得牢,所以安全生产就有保障.     

提高"我要安全"的执行力

8月下旬开始,集团公司年度HSE大检查全面启动。集团公司党组领导带头,深入企业,不搞形式、不走过场,扎扎实实、认认真真、仔仔细细,查关键岗位、查要害部位、查“三基”工作,目的是进一步增强各级干部职工安全意识,履行安全职责。     

河南油田水电厂安全文化进班组

为进一步帮助职工树立“我要安全,我会安全”的理念,河南油田水电厂组织该厂20多名文艺骨干深入一线站点,为职工们演安全、说安全、唱安全,让职工们在阵阵笑声中,体会安全对于企业、家庭的重要性,进而增强安全意识,实现“我要安全”。     

提高安全意识搞好安全教育工作

安全生产教育,是指企业定期或不定期地对广大职工进行安全理念、知识、技能的教育、宣传和培训,它在贯彻"安全第一,预防为主"的安全管理方针中,起着举足轻重的作用,是预防事故的一个重要且有效的手段.笔者以在企业安全生产实践中所获得的一点安全教育方面的认识和体会,与大家交流.