齐鲁石化橡胶厂大力提高职工安全防护意识

齐鲁石化橡胶厂积极开展ＨＳＥ全员培训 ,努力提高职工的安全生产防护意识 ,经常在职工中开展安全知识竞赛、事故预想等活动 ,职工的安全防护意识普遍增强 ,实现建厂投产以来连续２６年安全生产的好水平。２００２年 ,该厂为职工配备了２６台总价值２０多万元的新型空气呼吸器。下图为职工在学习新型空气呼吸器的使用方法。齐鲁石化橡胶厂大力提高职工安全防护意识$齐鲁石化橡胶厂@孙即祥     

齐鲁石化储运厂开展"三无员工"活动剪影

2008年,齐鲁石化储运厂有894名员工参加“三无”（无违章、无违纪、无未遂事故）员工竞赛活动,844人取得了“三无”员工资格,占参赛员工总数的94．4％。“三无”员工活动的开展,使储运厂安全工作迈上了一个新台阶,安全工作获得了齐鲁公司2008年度第一名,被齐鲁公司总经理常振勇称赞为安全管理方面的一个好范例。     

齐鲁石化储运厂多管齐下保"危化品"安全

齐鲁石化储运厂坚持以人为本、多管齐下加强液体危险化学产品的综合治理工作,保证危化品时刻处于控制之中. 该厂是危化品储存、运输的专业化工厂,每年接收、储存、装车、外运液体危化品16种、160多万吨. 为确保安全,齐鲁储运厂首先根据<危险化学品安全管理条例>等国家有关安全方面的条例,结合厂实际制定了<危险化学物品储存、装运安全管理规定>.用4个章节63条,重点对危化品的储存、装运进行了严格的规定.     

齐鲁石化储运厂冬季"百日安全无事故"竞赛活动全面展开

日前,齐鲁石化储运厂以"夯基础、抓落实、保安全"为主题的冬季"百日安全无事故"竞赛活动在全厂全面展开.     

齐鲁公司储运厂班组安全活动纪实

为了调研中国石化企业开展班组安全活动的情况,报道基层企业先进经验,笔者于2005年4月25日来到齐鲁石化公司,在公司安环部教育科赵炯科长的安排下,现场参加了储运厂的周一班组安全活动,亲身体会到储运厂的班组安全活动特色.     

硫黄储运装置职业病危害因素及关键控制环节分析

<正>为预防、控制和消除职业病危害因素,预防职业病,对某高含硫气田天然气净化厂硫黄储运装置区职业病危害因素进行识别,找出关键控制环节,为高含硫气田行业职业病危害的预防和控制提供依据。1对象和方法1.1对象某净化厂硫黄储运装置区职业病危害因素。1.2方法a)设计《职业病危害因素调查表》,进行现场职业卫生学调查,调查内容包括:硫黄储运装置工艺流程,主要生产设备,岗位设置,人员组成,工时     

炼化企业劳动防护用品管理实践

<正>劳动防护用品是在生产过程中为作业人员免遭或减轻事故伤害及职业危害所配备的防护性装备,劳动防护用品通过采取阻隔、封闭、吸收、分散、悬浮等措施,保护作业人员身体的局部或全部免受外来侵害的影响。在某些特定条件下,使用劳动防护用品是作业人员可采用的主要安全防护措施。目前,劳保护品配备的规章制度和标准规范比较完善,但在炼化企业具体操作中,还需要结合岗位实际进行细化和具体化。1做好岗位调查,充分识别危险、有害因素     

"三违"职工的心理误区

尽管安全生产法规严明 ,企业采取了种种措施 ,但“三违”现象仍未杜绝。为什么“三违”现象屡禁不止呢 ?其中除管理因素、技术因素、环境因素、社会因素外 ,还有不可忽视的职工心理因素 :１)麻痹心理。一些职工安全意识薄弱 ,缺乏严肃认真的工作态度 ,在生产过程中疏忽大意 ,放松了安全警惕。如 :某厂一位空调工春节加班检修清扫风道 ,事先未检查安全托板是否放置牢固就往上爬 ,结果连人带板从４．２ｍ高处坠落下来 ,造成大脑内出血抢救无效死亡。２)侥幸心理。有的职工不尊重客观规律 ,单凭主观意识 ,企图偶然获得成功或免去不幸。如 :某厂…     

齐鲁石化储运厂定期进行应急救援事故预案演练

齐鲁石化储运厂从减少人身伤害、财产损失和环境破坏等突发性事件发生的可能性和一旦发生事故如何进行应急处理，减少紧急事件造成的危害出发，在关键设备设施、重大危险源、重大危险作业和可能发生环境污染事故的场所编制事故应急预案。事故应急预案分火灾、爆炸、污染、地震、洪灾、铁路行车、人身伤害等灾害性事故预案和停水、停电、停风、行车事故停运、物料跑冒滴漏等生产事故应急预案，并定期进行应急救援演练。每次演练结束后，储运厂都针对演练中暴露出的问题，及时制订措施进行整改，从而达到消除隐患、避免事故、提升职工安全环保综合素质的目的。图为该厂职工正在进行装卸栈台槽车着火、人员中毒应急救援演练.     

狠抓班组建设 确保安全生产

中原油田分公司采油一厂牢固树立安全第一、预防为主的思想 ,在加强各项安全管理的同时 ,重点抓好班组安全建设 ,促进了整体管理水平的提高 ,确保了各项任务的顺利完成 ,其主要做法主要有以下三点 :１完善各项安全制度 ,规范职工的安全行为在执行原有的八项安全制度的同时 ,这个厂又规范了职工的安全生产一岗一责制。树立以人为本 ,预防为主的思想 ,在班组中设立安全监督员 ,监督本岗员工遵守技术安全操作规程 ,杜绝三违现象发生。根据本厂实际 ,他们从前线生产岗位到一线生产班组 ,全部制定了岗位应急预案 ,并对预案定期进行演练 ,增强了职…     

98.65分:一份满意的答卷——齐鲁石化储运厂安全标准化工作纪实

近日,经过国家安全生产监督管理总局化学品登记中心专家组的检查考核,齐鲁石化储运厂以98.65的高分通过 "危险化学品从业单位安全标准化"一级达标企业验收,达到了国家危险化学品安全标准化一级达标企业标准,成为国内储运系统危险化学品安全标准化首家达标企业.     

培养群体安全行为 促进安全生产

培养群体安全行为促进安全生产厦门利恒股份有限公司黄灯泉一、安全生产意识是每个生产人员群体安全行为的指导思想培养群体安全生产意识首先在于坚持进行三级安全教育，从入厂进入岗位之前就让职工了解到什么是安全生产，为什么要安全生产，安全生产从我做起是至关重要的...     

安全培训“送”一线

河南油田采油二厂从增强职工的安全意识和安全责任心入手，坚持以人为本抓安全，深入一线开展安全技术知识培训.他们利用职工的工余时间．结合生产岗位性质和特点，有针对性地为职工讲解企业安全生产责任制、安全技术及岗位安全操作技能等一线职工应知应会知识．把安全技术知汉送到一线井站、施工现场和生产环节中。     

狠抓安全"三标"建设提高安全管理水平

中原油气股份公司采油四厂,是一个集油气生产、集输、服务、科研为一体的综合性企业.有甲级要害部位1处;有计量站75座、注水站37座、采油井571口、注水井378口;油区遍布整个文南油区,点多、线长、面广,安全生产管理难度大.为搞好安全管理,该厂把"标准化班组""标准化岗位""标准化现场"建设作为安全管理的重点,狠抓"三标"管理,有效地提高了安全生产管理水平,实现了全厂安全生产稳定运行.     

以零理念为核心的“126”安全管理模式的构建与运行

针对危化品储运的安全风险管控特点,介绍了“126”安全管理模式的构建和运行,即通过全员树立“安全零理念”,提高干部职工遵章守纪的自觉性,解决各层级安全管理认知和理解的问题;通过实施“领导引领”和“问题引领”,提高安全管理绩效水平,解决制度执行不到位的问题;通过创新“六项工具”,提高职工风险管控的自觉性、能动性和创造性,解决岗位安全责任落实不力的问题。“126”安全管理模式的实施,助推安全风险有效管控,通过安全文化引领、安全管理和技术创新,使安全管理水平显著提升。     

实施HSE管理确保要害部位安全生产

中原油田甲级要害部位———采油三厂明一联合站 ,积极实施ＨＳＥ管理体系 ,细化安全“软件”管理 ,强化安全“硬件”建设 ,确保了安全生产稳定运行 ,实现了连续１８年安全生产无事故。该站针对压力容器多、原油储运易燃易爆的安全生产实际 ,大力推行ＨＳＥ管理体系 ,严细管理 ,确保安全生产。首先 ,结合１６个岗位的工作特点、过去发生事故的原因和处理办法等 ,编写了ＨＳＥ实施程序。二是成立由站长任组长的ＨＳＥ管理小组 ,配备专职安全技术员 ,将ＨＳＥ管理贯穿于联合站风险评价、施工、安全教育的每个过程。三是细化安全承包责任制 ,实…     

齐鲁储运厂严把液体危化品安全关

齐鲁石化储运厂加大液体危化品收、储、装、卸、运各环节安全管理,把好安全关,今年1～7月份,杜绝了各类事故发生,实现安全生产。     

巨化氨厂大力改造生产环境

巨化氨厂大力改造生产环境巨化集团公司合成氨厂，是一个有３５年建厂历史，以生产氮肥和基本化工原料为主的化工企业，现有职工２７５５人．造气车间自动机岗位，原来每台炉子的操作台就在炉子旁，夏季温度高达５０℃以上，工人根本无法安全着装，该厂结合合成氨扩建，新...     

岗位每周一题教育好

岗位每周一题教育好潍坊市化学工业局肖化德潍坊市硝铵厂刘国华潍坊市硝铵厂，经过多年的实践摸索，采取在岗位上设黑板及专栏，每周书写一道安全问答题进行教育的形式，较好地解决了日常安全教育问题。硝铵厂建厂初期安全规章制度不健全，多次发生火灾、爆炸、伤亡事故。...     

化工工人实现安全操作应把握的应知应会要点

化工工人是化工生产最直接的参与者,一个企业的安全形势如何,在很大程度上取决于该企业化工操作工的整体安全技术素质,取决于岗位职工对本岗位应知应会要点把握的如何.就化工生产岗位(班组)而言,笔者以为,欲实现安全操作,岗位(班组)职工至少应把握好如下的应知应会要点.