由“风”说开来

一、“风”的意义《说文解字》:“风,方戎切。八风也。”“风”的本义为“空气流动而形成的自然现象”。随着词义的引申,“风”逐渐有了教化、风气、作风等意义。如《书·说命下》中“王曰‘呜呼!说,四海之内,咸仰朕德,时乃风’”中的“风”是“教化”义;《荀子·乐论》中“移风易俗,天下皆宁”中的“风”是“风俗、风气”义;《世说新语·雅量》中“庾太尉风仪伟长,不轻举止”是“作风、风度”的意思。“风”常伴我们身边,伴随着我们的生活,而工作中,我们亦离不开“风”,与我们工作关系最密切的当属“作风”“风气”。应急管理、安全生产工作更离不开“风”的相随。     

广西自治区党委宣传部、公安厅、教育厅、司法厅、安监局五部门联合出台2009年广西实施“保护生命、平安出行”交通安全宣传教育工程意见

日前,广西壮族自治区党委宣传部、公安厅、教育厅、司法厅、安监局五部门联合出台2009年广西实施“保护生命、平安出行”交通安全宣传教育工程意见。活动内容：一是开展“平安客运”、“平安农机”、“平安校车”、“平安校车”、“平安摩托”、“平安行车旅游”、“平安道路隐患治理”、“平安绿色通道”、“平安事故救援”等“八个平安”创建活动宣传工作。二是开展驾驶人教育工作。     

泰兴：实行“四着并举”保就业

面对当前十分严峻的就业形势,江苏省泰兴市实行“四着并举”,千方百计开发就业岗位。一是创业带动“遣岗”。进一步加大对创业的服务扶持力度,认真办好“创业就业服务超市”、“农民创业指导中心”和“农民创业指导站”,为城乡创业者提供创业培训、创业指导、项目推介和资金扶持等“一条龙”服务,不断放大“超市”、“中心”和“站”的辐射带动功能。     

龙岩市安监局建立党风廉政建设责任区

4月2日,龙岩市安监局为认真贯彻落实国务院、省、市廉政工作的有关精神,确保党风廉政建设和各业务工作“两不误”、“两促进”、“一岗双责”真正落实到位,根据党风廉政建设责任制的有关规定,结合当前工作实际,作出本局中层以上领导干部及直属单位领导党风廉政建设责任区的意见,《意见》分为“责任区划分”,“责任内容”,“责任目标”,“责任考核”,“责任追究”五个部分。     

龙岩市安监局建立党风廉政建设责任区

4月2日,龙岩市安监局为认真贯彻落实国务院、省、市廉政工作的有关精神,确保党风廉政建设和各业务工作“两不误”、“两促进”、“一岗双责”真正落实到位,根据党风廉政建设责任制的有关规定,结合当前工作实际,作出本局中层以上领导干部及直属单位领导党风廉政建设责任区的意见,《意见》分为“责任区划分”,“责任内容”,“责任目标”,“责任考核”,“责任追究”五个部分。     

建智慧城市，创美好生活，2014NEC创新解决方案展成功举行

7月4日,“2014NEC创新解决方案展”在北京顺利举行。今年的展会活动以“建智慧城市,创美好生活”为主题,围绕“平安”、“健康”、“高效”、“公平”四大领域,通过产品展示和专题研讨会,全方位地展现了NEC在构筑智慧城市过程中提供的多种解决方案。     

“个性化”与“游戏规则”

个性化车牌试点工作,仅运行10天就告暂停。有媒体对当时北京市车管部门已发放的4002副“二00二”式车牌统计,发现其中430副中含有“001”;352副中含有“168”。车牌中也有“US-A-911”、“SEX”、“WTO”、“TMD”、“FBI”、“IBM”、“CHN”等“问题车牌”,因而引发了法律专家以及外贸、工商、商标知识产权等职能部门的质疑和争论。人们也从最初的兴奋、好奇、肯定中,慢慢咂过味来,直至理性的思考占了上风。由此可见,“个性化”也要遵守一定的“游戏规则”。     

安全法制是职业安全的铜墙铁壁——关于“五要素”的系列评说之七

安监人员是维护生产经营安全秩序的“警官”,是除患的刀子,这把“刀”不快,灾难就会时时威胁职工的生命。而安全执法的现实要求,不仅要依法治“险”、依法治“烂”,还要依法治“权”、依法治“官”。因此,没有一把快刀子,即使有“制”也会无“治”,职业安全必成空想。     

安全生产工作“严不起来”的根源分析及对策建议

当前安全生产工作中最集中、最普遍、最突出和最致命问题仍是“严不起来、落实不下去”。“严不起来”和“落不下去”既表现为一个问题的两个方面,又表现为一个问题的“因”和“果”。“严不起来”是“落实不下去”的“因”“落实不下去”是“严不起来”的“果”。由于“严不起来”,安全生产工作各项部署、决策、目标、计划、任务、措施、责任常常悬空、放空、甚至落空;由于“严不起来”,安全生产工作中存在的不落实、难落实、假落实现象难以遏制、难以消除、难以根治;由于“严不起来”,安全生产     

安全源于和谐

“和谐”是当今社会的最强音,“和谐”基于“安全”已成为理论界的共识。然而,笔者根据多年安全管理的实践经验和教训认为,我们既要看到“和谐”基于“安全”,也要认识到安全源于“人、物、环境”之间的和谐,二者之间是互相依存、相互渗透、相互促进和相互转化的辩证统一关系。     

“老大难”遇到“新办法”——鄂州市对症下药解决社区安全问题

鄂州市安全生产监督管理局针对当前基层社区安全工作中容易出现的“软骨病”、“麻痹症”、“冷热病”、“贫血病”和“跛腿症”等问题,对症下药,积极探索安全管理长效管理机制,进一步强化责任目标,加强网络制度建设,不断用“新办法”解决“老大难”。加强监管网络建设,根治“软骨病”为防止各类事故发生,确保一方平安,鄂州市安监局把安全生产工作的触角向纵深延伸,完善了社区安全生产监管体制,在整合资源、互相配合、强化监     

安全生产与社会发展的关系

安全生产与社会发展的关系可概括为“八个是”和“三个关系”:八个是:1.安全生产是国家安全和社会稳定的基石:国家安全除了需要国防抗御“外患”外,在“冷战时期”,更需要重视“内忧”——技术风险(生产安全、信息安全)、自然风险(灾害、卫生事件)、社会风险(邪教、恐怖事件)、人为风险(治安与食品安全)等。2.安全生产是“三个代表”思想的具体体现:生命安全与健康保障是人民最基本的利益;先进生产力需要较高的生产安全水平来体现。3.安全生产是党和政府“执政为民”的要求:人民需要“安居乐业”,人民需要“平安吉祥”,员工要求“劳动保护”,企业需要“安全生产”。因此,安全生产需要成为各级政府的执政“要务”。     

第一届“无锡市安全生产标兵”事迹

周江,法尔胜集团总裁。率领一家多元化体制和多门类产业的“百亿级”企业,牢固确立“创新安全管理,确保百年长兴”的安全发展理念。提出“善待员工从安全培训做起”、“避免事故的关键是人”、“领导是安全绩效的关键”等工作原则,每年组织安全生产“四大一争”活动,实行安全纠察“日巡查”制度,     

江苏华美工程建设集团有限公司建井工程处

建共处近几年来先后承建国家和省部市级重点工程建设项目56项、工程质量合格率100%,优良品率均超过部颁标准,先后被评为“全国能源工业先进集体”、“全国煤炭先进施工企业”、“先进安全监察处”、“光爆锚喷先进单位”、“设备管理先进单位”、“省级文明单位”等殊荣。     

安防“十一五”——我们共同走过 我国“十一五”安防行业发展回顾及未来展望

今年是我国实施“十一五”规划的最后一年,也是我国“十二五”规划的编制年。回顾过去五年。伴随着国民经济的持续快速发展及各行业建设步伐的加快,在政府部门推进的“平安建设”、“科技强警”工程以及“奥运会”、“世博会”等大型活动的带动下,我国安防行业把握机遇、加快发展,产业实力大为增强。初步形成了门类齐全、技术先进的安防产品制造、工程设计安装、安防服务业体系,形成了产业链相对完整、市场应用广泛、具有一定规模的国民经济新型产业,为构建“和谐社会”、服务“平安建设”发挥出了显著的作用。     

浅析自动扶梯超速与非操纵逆转保护装置检测的几种方法

文章针对自动扶梯的超速与非操纵逆转保护功能的检测,介绍了“人为动作开关法”、“人为切除信号法”、“盘车法”、“电动机反接法”、“串接空气开关法”、“工况模拟法”等几种方法的原理、应用范围、优缺点,并从通用性、功能、准确性和定量性方面进行了比较,最后总结出“工况模拟法”具有通用、准确、可靠、可定量检测的特点。     

曹庄矿推行“动态管理工作法”

2008年山东肥城矿业集团曹庄矿积极推行“动态管理工作法”,各级管理人员按其管理权限、岗位职责深入基层、沉到一线,变“遥控指挥”为“全程指导”,变“上访”为“走访”,深受广大职工群众的好评。     

武进区安全生产“三项行动”工作取得明显成效

记者日前从常州市武进区安监局获悉：自去年以来,该区安全生产工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合“全国安全生产年”、“隐患治理年”、“安全生产主体责任落实年”、“安全生产基石工程年”、“三项建设”等活动,紧紧围绕“减少各类事故,实现安全生产形势稳定好转”工作目标,全力推进安全生产长效管理机制,全面推进安全生产宣传教育、安全生产执法、安全生产治理“三项行动”工作的有序。     

从今年高考作文题想起的

今年高考作文题是引用一则寓言,以“诚信”为题写一篇文章。寓言大意是：一青年跋涉在人生路上,到一渡口,他已拥有“健康”、“美貌”、“诚信”、“机敏”、“才学”、“金钱”、“荣誉”７个背囊。途中渡船突遇风浪,险象环生。艄公说：“船小负载重,客官需丢弃一个背囊方可安度难关。”年轻人哪一个都舍不得丢,艄公说：“有弃有取,有失有得。”年轻人思索了一会儿,把“诚信”抛进了水里。 题意自不必说是那年轻人其他背囊皆可择一而抛,独不可抛掉“诚信”。而现实中,如年轻人弃“诚信”都却大有人在,且往往大行其道。艄公说“…     

靖江应急探索建立“企业吹哨 安全惠企”服务机制

“电气线路私拉乱接”“安全管理人员缺位”“隐患治理低位运行”……企业面对这些“看得见不会管、管得着看不见”的问题,行动起来往往是捉襟见肘。为了破解这些难题,进一步优化营商环境,江苏省靖江市应急管理局深入基层开展调研,了解实际情况,逐步探索建立“企业吹哨,安全惠企”服务机制(企业吹哨指明确企业、属地“吹哨人”,使企业自排“吹哨”发现问题,然后邀请村社区、镇街园区、市监管部门派员上门服务、解决问题)。