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徐超 《中国安全科学学报》1994,(4)
探讨了劳动保护法规的特性、作用和现状,并就劳动保护法规建设提出了建议。力图引起劳动保护立法界人士和工作者的注意,推动劳动保护法规建设与市场经济同步发展。 相似文献
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《中华人民共和国行政诉讼法》(以下简称行诉法)已于1990年10月1日起实施,行诉法规定的受案范围中很多方面都与劳动保护监察工作紧密相关,劳动保护监察的具体行政行为将受到行诉法的维护和监督。如何在实施行诉法后进一步搞好劳动保护监察工作,是摆在劳动保护监察工作者面前的一项十分紧迫而又严肃的任务。在行诉法实施之际,我们必须弄清劳动保护监察机关哪些行政行为易引起行政诉讼,哪些行为用违法行政行为,如何防止和减少劳动保护监察机关的行政行为违法。 劳动保护监察行政行为是劳动保护监察机关以劳动行政部门的名义,依法实施劳动保护… 相似文献
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《中国个体防护装备》1994,(2)
劳动部职业安全卫生监察局、中国劳动保护工业企业协会、劳动部劳动防护产品生产许可证办公室于1993年10月13日向劳动保护工业产品生产企业和有关单位发出关于编辑《中国劳动保护工业产品大全》的通知。 编辑出版《中国劳动保护工业产品大全》是为了将我国的劳动保护工业全面地投入到改革开放的市场经济大潮中,了解国际劳动保护工业迅速发展的形势,应广大会员企业用户的要求,将我国的劳动保护工业产 相似文献
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兰州炼油厂工会为了落实全总关于工会劳动保护监督检查工作的三个条例,给被任命的监督检查人员都颁发了证章。“劳动保护监督检查委员”证章和“劳动保护检查员”证章由总厂、二级单位劳动保护监督检查委员会委员和班组(工会小组)劳动保护检查员分别佩戴,并执行工作。兰炼工会颁发劳动保护监督检查员证章@王学礼 相似文献
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本刊讯 6月4日~11日,黑龙江省佳木斯市劳动保护科学技术学会派团对苏联哈巴罗夫斯克边区和犹太自治州进行了考察,并同上述两个地区的劳动保护管理部门就劳动保护方面的交流与合作进行了洽谈,分别签订了“相互建立伙伴关系,进行劳动保护科技交流与合作”的意向性协议。双方一致同意制定合作计划,包括互派代表团和专家访问、交流资料和经验。通过这次访问,有9名苏联劳动保护工作者被佳木斯市劳动保护科学技术学会聘请为名誉会员。根据这次访问中达成的协议,哈巴罗夫斯克边区劳动保护代表团将应邀参加佳木斯劳动保护学会于8月召开的年会,同时… 相似文献
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我国劳动保护管理体制的演变 总被引:1,自引:0,他引:1
党和国家历来重视劳动保护工作,新中国成立,中央人民政府就设立了劳动部,劳动部设劳动保护司,各地劳动部门设劳动保护处、科,为劳动保护工作专管机构。政府许多产业部相继在部内的生产或人事部门设立了专管劳动保护工作的机构,如燃料工业部,在部长直接领导下设置了安全监察处。中华全国总工会在各级工会中设立了劳动保护部,工会基层组织一般设立了劳动保护委员会,以加强对企业劳动保护工作的监督。在厂矿企业中,较大的国有厂矿都建立了相应的安全生产专管机构,配备了专职干部。1950年政务院批准的《中央人民政府劳动部试行组… 相似文献
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8月26日,全国总工会劳动保护部在河北唐山召开全国工会劳动保护工作会议。会议总结近年来工会劳动保护工作取得的成绩和经验,分析当前安全生产和职业卫生工作面临的形势,研究我国经济社会发展对工会劳动保护工作提出的新任务、新要求。 相似文献
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我国第一个劳动保护学会──沈阳市劳动保护学会,今年1月20日正式成立。 学会在沈阳市劳动局和市科协领导下进行工作。学会理事会由21名科学技术专家、教授、工程师、主治医师和劳动保护专业干部组成。 学会建立了安全技术,工业卫生两个学组和若干专题小组,积极开展学术活动;准备举办安全技术、工业卫生讲座和劳动保护训练班,普及劳动保护科学技术知识;并将定期召开年会,讨论和推荐劳动保护学术论文,表彰优秀会员。沈阳市劳动保护学会成立@吴全良 相似文献
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脑力劳动者应如何进行劳动保护黄世玫人们都知道,从事体力劳动的人需要劳动保护,但是却很少有人想到脑力劳动者的劳动保护。其实,从事脑力劳动的人也需要劳动保护。那么,应怎样进行保护呢?对脑力劳动者实行“劳动保护”,主要是保护大脑皮层的健康,不让大脑疲劳过度... 相似文献
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随着改革开放的不断深入,我国劳动保护工作也出现了许多新情况、新问题。本文就工会劳动保护工作的现场监督检查如何适应新形势,新情况,谈点肤浅的认识。 1985年,全国总工会颁布了有关工会劳动保护工作的三个条例,这标志着工会劳动保护工作走上了正常的轨道。开展工会劳动保护监督检查的骨干力量是工会劳动保护监督检查员、劳动保护监督检查委员会、小组劳动保护检查员。在工会劳动保护的各项工作中,现场监督检查可以说是最重要、最关键的一项工作。现场监督检查工作之所以占有如此重要的地位,是从过去工作的成败两方面得出的一条结论。我们看到,一批安全生产先进单位,都 相似文献
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劳动保护监察权是国家行政权的一个重要组成部分。劳动保护监察机构可以依法对辖区内违反劳动保护法规、造成严重后果的公民,法人或其它组织予以罚款或其它处理。反之,公民、法人或其它组织对劳动保护监察机构的处罚不服,可以向上一级劳动保护监察机构申请复议,也可以依照《行政诉讼法》直接向法院提起诉讼。因此,《行政诉讼法》于1990年10月1日实施后,劳动保护监察机构有可能成为行政诉讼案件中的被告。为了提高行政行为的合法性,减少因自身行为不当而引起的行政诉讼,研究贯彻《行政诉讼法》与执行劳动保护监察的关系,就成为劳动保护监察机… 相似文献