整合ISO14001，OSHMS，HSE建立一体化的健康，安全，环境管理体系

企业在建立和推行EMS、OSHMS、HSEMS管理体系中，经常会出现体系要素交叉、重复、资源浪费、管理绩效提高不明显等问题。本文结合我公司整合EMS、OSHMS、HSEMS管理体系的情况，分析了体系整合与一体化的可行性，时体系整合的方法进行了探索，同时，分析了目前体系整合与一体化面临的困难。     

质量、环境、职业安全健康管理体系的整合与一体化探讨

QMS、EMS、OSHMS三大管理体系的建立、认证和持续改进,已成为现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志.针对我国入世后在QMS、EMS、OSHMS三大管理体系推行、建立、认证和持续改进的实践中,论述了QMS、EMS、OSHMS三大管理体系整合与一体化的思想;分析了管理体系整合与一体化的必要性、可行性及实施的意义;给出了整合与一体化管理体系整合原则、整合途径和整合步骤,并对整合过程中的注意问题进行了分析.     

关于石油管道企业HSE管理体系、环境管理体系和职业安全健康管理体系的整合探讨和建议

石油管道企业已经建立了HSE管理体系。为了提高企业的管理水平 ,适应企业的发展和参与国际石油管道建设市场的竞争 ,在近几年内 ,石油管道企业计划建立ISO140 0 0和职业安全健康管理体系。为了提高企业管理效率 ,便于 3个体系的运行和操作 ,笔者提出了企业在建立体系中将EMS、HSEMS、OSHMS整合的思路 ,并对整合的可能性作了探讨 ,提出了体系整合后的基本框架。     

关于整合管理体系的若干问题的思考

针对国内外出现的整合质量管理体系 (QMS)、环境管理体系 (EMS)与职业安全卫生体系(OSHMS)的现状 ,笔者分析了当前整合的困难与存在的问题 ,进而提出了相应的改进措施。     

关于质量、环境、职业健康安全管理体系整合及其一体化的探讨

ISO9000、ISO14000、OHSAS18000三大管理体系的建立、认证和持续改进,已成为现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志。特别是我国入世后,企业能否在全球经贸活动中生存、竞争、发展,质量(Q)、环境(E)及职业健康安全(OHS)问题已成为不可回避,必须克服的首要障碍。在QMS、EMS、OHSAS三大管理体系推行、建立、认证和持续改进的实践中,无论从企、事业单位(组织或用人单位)、咨询及认证机构、政府主管部门,可能都在深思,怎样才能减少三大管理体系建立中的交叉、重叠、重复、资源(人、才、物)浪费,管理效率、效益不高的问题。笔者提出了OMS、EMS、OHSAS三大管理体系整合及其一体化的问题;探讨了整合与一体化的背景和良好条件;分析了整合与一体化面临的困难;给出了整合与一体化管理体系建立的建议;展望了现代企业管理及其体系整合一体化的前景。     

关于质量、环境、职业健康安全管理体系整合及其一体化的探讨

ISO9000、ISO14000、OHSAS18000三大管理体系的建立、认证和持续改进,已成为现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志.特别是我国入世后,企业能否在全球经贸活动中生存、竞争、发展,质量(Q)、环境(E)及职业健康安全(OHS)问题已成为不可回避,必须克服的首要障碍.在QMS、EMS、OHSAS三大管理体系推行、建立、认证和持续改进的实践中,无论从企、事业单位(组织或用人单位)、咨询及认证机构、政府主管部门,可能都在深思,怎样才能减少三大管理体系建立中的交叉、重叠、重复、资源(人、才、物)浪费,管理效率、效益不高的问题.笔者提出了OMS、EMS、OHSAS三大管理体系整合及其一体化的问题;探讨了整合与一体化的背景和良好条件;分析了整合与一体化面临的困难;给出了整合与一体化管理体系建立的建议;展望了现代企业管理及其体系整合一体化的前景.     

试谈职业安全健康、环境、质量三个管理体系的整合与一体化

ISO9000、ISO4000、OSHAS18000三大管理体系的建立、认证和持续改进,已成为现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志。特别是我国入世后。企业能否在全球经贸活动中生存、竞争、发展、质量(Q)、环境(E)及职业安全健康(OSH)问题已成为不可回避的难点;也是必须克服的重要障碍。在QMS、EMS、OSHAS三大管理体系推行、建立、认证和持续改进的实践中,无论是企、事业单位(组织或用人单位)、咨询及认证机构,还是政府主管部门,可能都在深思,怎样才能减少三大管理体系建立中的交叉、重叠、重复、资源(人、才、物)浪费。管理效率、效益不高的问题。笔者提出了QMS、EMS、OSHAS三大管理体系整合及其一体化的问题;探讨了整合与一体化的背景和良好条件;分析了整合与一体化面临的困难,给出了整合与一体化管理体系建立的建议;展望了现代企业管理及其体系整合一体化的前景。     

关于OSHMS与EMS一体化管理体系要素要求的分析

建立“一体化”的环境、职业安全健康管理体系,在整合体系建立实施过程中,多数企业是成功的。但也不少企业没有仔细研究两个标准的共性及其差异,使所建立的“一体化”体系不能完全符合两个标准的所有要求,从而使体系的正确实施受到影响。OSHMS和EMS两个标准,从方针到管理评审都包括了17个管理要素,要素的结构设置完全相同,虽然个别要素的名称略有差别,但管理功能基本相同。两个体系均属于文件化、系统化的管理体系,同样遵循P-D-C-A的管理模式,体现预防为主,实现持续改进;同样强调方针、目标、运行控制与环境、危害因素的一致性要求。但…     

关于质量(Q)、环境(E)和职业安全健康(OSH)的管理体系整合及其一体化探讨

ISO90 0 0、ISO14 0 0 0、OSHAS180 0 0三大管理体系的建立、认证和持续改进 ,已成为现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志。特别是我国入世后 ,企业能否在全球经贸活动中生存、竞争、发展 ,质量 (Q)、环境 (E)及职业安全健康 (OSH)问题已成为不可回避的难点 ,也是必须克服的重要障碍。在QMS、EMS、OSHAS三大管理体系推行、建立、认证和持续改进的实践中 ,无论是企、事业单位 (组织或用人单位 )、咨询及认证机构 ,还是政府主管部门 ,可能都在深思 ,怎样才能减少三大管理体系建立中的交叉、重叠、重复、资源 (人、才、物 )浪费 ,管理效率、效益不高的问题。笔者提出了QMS、EMS、OSHAS三大管理体系整合及其一体化的问题 ;探讨了整合与一体化的背景和良好条件 ;分析了整合与一体化面临的困难 ;给出了整合与一体化管理体系建立的建议 ;展望了现代企业管理及其体系整合一体化的前景。     

活用安全与环境管理体系标准 提升企业管理水平

职业安全健康／环境管理体系(OSHMS／EMS)是系统化、程序化、文件化的具有高度自我约束、自我完善机制的科学管理体系。体系的建立，为我公司提供了先进的管理模式。将新的管理模式与企业原有管理模式的有机结合成为企业当前思考的关键问题之一。     

活用安全与环境管理体系标准提升企业管理水平

1引言 职业安全健康/环境管理体系(OSHMS/EMS)是系统化、程序化、文件化的具有高度自我约束、自我完善机制的科学管理体系.体系的建立,为我公司提供了先进的管理模式.将新的管理模式与企业原有管理模式的有机结合成为企业当前思考的关键问题之一.     

信息广角

国家安全生产监督管理局安全科学技术研究中心认证中心诚聘专业造就杰出国家安全生产监督管理局安全科学技术研究中心认证中心是经中国国家认证认可监督管理委员会批准,并经中国国家认证机构认可委员会认可的专业认证机构,是全国第一家开展职业安全健康管理体系认证的机构。目前主要从事OSHMS(职业安全健康管理体系)、EMS(环境管理体系)认证,QMS(质量管理体系)认证也即将开展。因业务发展需要,决定面向全国招聘OSHMS(职业安全健康管理体系)、EMS(环境管理体系)及QMS(质量管理体系)专、兼职注册审核员数名。基本要求:1、注册审核员…     

刊首语

在全国职业安全卫生管理体系认证指导委员会秘书处指导下，《中国职业安全卫生管理体系认证》杂志与读者见面了。它的出版发行将对宣传、实施《职业安全卫生管理体系试行标准》，推动我国职业安全卫生管理体系 (OSHMS)认证工作，提高组织的职业安全卫生管理水平起到积极的促进作用。 　　随着全球经济一体化的发展， OSHMS成为继 ISO9000(质量管理体系 )和 ISO14000(环境管理体系 )后企业持续发展的又一个重要的标准化体系，成为当今世界各国日益观注的热点和焦点。在我国即将加入 WTO的背景下，国内企业逐渐建立起与国际接轨的职…     

企业实施综合性管理体系势在必行

企业实施综合性管理体系,是对企业管理模式的探索,当前指对企业管理体系的整合,即质量、环境、安全管理体系以及其他管理体系进行整合,使之成为综合性管理体系,并同时符合ISO9000、ISO14000和OSHMS的要求。     

建立OSHMS如何避免出现“两张皮”

实施职业安全健康管理体系(OSHMS)有利于企业建立系统化、程序化、标准化的管理平台。许多企业建立并通过了OSHMS认证，但体系运行与实际工作往往脱节，出现了体系标准化管理与日常管理“两张皮”现象，没有真正提升管理水平。本文结合济钢OSHMS建立和有效运行实践，对如何避免“两张皮”现象进行初步探讨。     

论OSHMS与我国传统安全管理模式的兼容性

如果把我国在传统安全管理模式下积累的、但并不系统的优秀经验和做法形容为“一粒粒珍珠”的话,那么职业安全卫生管理体系(OSHMS)可以说是一根“红线”把这些“珍珠”整合到了一起。正是由于这些优秀经验和做法在体系标准中得到了充分体现和升华,才使得OSHMS认证工作在中国具有了广阔前景。     

济钢集团建立OSHMS和EMS双管理体系的体会

1 领导充分重视、全员积极参与是建立体系的前提 建立并完善OSHMS和EMS两个体系,需要大量的物资和人力资源做保     

浅析推行OSHMS的意义、作用及特点

１建立OSHMS的重要意义２．１完善OSHMS，顺应全球经济一体化趋势在当今的国际贸易活动中，企业所涉及到的职业安全健康行为越来越受到人们的普遍关注。从全球经济一体化的长远发展来看，职业安全健康管理体系一体化已是大势所趋。对中国经济而言，加入WTO后遇到的基本问题就是“公平竞争”。而这个公平就包含环境保护和职业安全健康问题，如果企业不从根本上改善职业安全健康状况，就很难保持长久的竞争力，不可能获得与外企“平等”的权力，这等于给中国造成一道“绿色壁垒”。因此，应尽早推行与国际接轨的职业安全健康管理体系。…     

煤炭企业开展OSHMS认证的特点及认识

分析了煤矿推广OSHMS存在的误区以及煤矿现有安全管理体系与OHSMS的符合性和适宜性，指出了煤矿推广OSHMS的难点，阐述了推广的必要性、可能性。     

如何策划职业安全健康管理体系

职业安全健康管理体系(简称OSHMS)策划是基于用人单位现有的职业安全健康管理现状,依照OSHMS标准的要求,对用人单位建立的OSHMS进行整体设计。用人单位根据策划的结果建立文件化的体系,并有效进行。体系策划应基于以下几点来考虑:一是用人单位现有的职业安全健康管理现状,即初始评审:二是体系建立所依据的OSHMS标