自己的安全自己管——记山东能源新矿集团协庄煤矿安全发展之路

山东能源新矿集团协庄煤矿树立"自己的安全自己管"安全理念,将"方圆理论""人本管理层次论""人类需求层次论"等现代管理理论运用到安全管理中,实施"2S安全管理",从而强化员工自主管理意识,实现全员意识由"要我安全"到"我要安全"的转变。     

生命比金贵 安全出效益——紫金矿业始终把“安全”视为企业发展的生命线

紫金矿业集团股份有限公司是国内著名、国际知名的大型矿业集团,国有相对控股的A＋H上市公司,是中国控制金属矿产资源最多的企业之一,国家高新技术企业,中国500强企业。紫金山金铜矿是紫金矿业的发源地和核心企业,紫金矿业控股子公司分布在全国20多个省区和海外8个国家。     

为职工创造安全和健康的工作环境是企业发展的重要目标

2003年是新世纪重要的一年,是我们向更高水平的小康社会进发的起始年。安全生产,作为小康社会的重要标志之一,被提到了前所未有的高度。 我们特地邀请部分省、市的安监局局长、全国总工会劳动保护部部长及部分企业领导谈2003年的安全生产工作打算,我们殷切希望在这万舟竞发的起始年里,安全生产就像这篇文章的题目那样:让2003年更安全。     

走安全发展创新道路

安全生产是每个企业发展的生命线,也是企业赖以生存的基石。企业在随着社会不断进步的同时,安全也必需持续改进并不断创新发展,这样才会不断稳步前进。如何让安全更“科学”？笔者认为,就是要坚持以人为本的原则,走安全发展创新道路。     

安全文化建设助力企业安全发展

安全文化寓于人类文化的领域,伴随人类文化的产生、发展而发展。在《周易》中就有水克火的说法,说明当时人们就有安全的意识,在明末清初的许多作坊中,就有了详细的安全防范措施。随着科学技术发展,方法措施在不断完善、不断提升。一流企业持续健康发展的不竭动力是企业文化,而企业安全发展的根本支撑是安全文化的建设。企业安全文化是系统的、     

加强企业安全管理，促进安全健康发展

党和国家历来十分重视安全生产工作,特别是党的十六大以来,中央领导多次反复就安全生产工作做出重要批示。因为安全生产是民生问题,尊重生命、关爱生命、保护生命是企业的一种责任,同时也是企业自身发展的需要。企业作为生产经营的实体,担负着安全生产的主体责任,负有严格贯彻执行国家安全生产法律、法规和标准的义务,     

安全巡视为企业发展保驾护航

无锡化工集团是我国著名的大型化工企业.化工生产大都高温高压,化工产品大都易燃易爆,稍有疏忽,后果不堪设想.无锡化工集团工会在企业安全生产活动中,发扬工会密切联系群众的优势,建立了职工代表安全巡视制度,取得了良好的效果.     

我国企业职业安全健康管理体系的建立与发展

随着全球经济一体化的发展,职业安全健康管理体系(OSHMS)成为继ISO9000和ISO14000后,企业持续发展中关注的又一个重要的标准化体系,职业安全健康已经成为当今世界各国日益关注的热点和焦点,我国于1999年10月颁布了《职业安全卫生管理体系试行标准》,通过两年多的实践,职业安全健康管理体系在我国得到了迅速的发展,在促进安全生产,保证本质安全方面起到了积极的作用。     

用安全文化提升安全发展正能量——我省安全文化示范企业透视

企业安全文化是企业安全生产的核心、灵魂,它是企业为了安全生产所创造的文化．是安全价值观和安全行为准则的总和,是保护员工身心健康、尊重员工生命、实现员工价值的文化,是得到企业每个员工接受、认同并自觉遵守的共同安全价值观。     

山东能源安全发展路

2012年,对于山东能源集团来说,是跨越式发展的一年。在煤价大幅下降的情况下实现利润107亿元,占山东省省管企业利润总额近一半,并保持安全生产形势总体稳定。也是在2012年,该集团成为山东省第一家跻身世界500强的国有企业。     

施工企业安全文化的核心——保护员工的安全与健康

分析了企业安全文化的发展和施工安全的特点，围绕企业目标、市场占有率、生产成本、企业形象、经济效益等内容，论述了保护员工安全与健康是施工企业安全文化的核心     

安全文化建设——企业和谐发展的主题

企业安全文化是企业安全管理的灵魂,是长期积累和沉淀在企业职工中约定俗成的安全价值取向和安全行为习惯,是一种深层次的安全管理方法。它就像一只无形的手,潜移默化地发挥着导向、激励、凝聚、约束的功能,对维护企业安全稳定,实现和谐发展发挥着至关重要的作用。笔者认为,建设企业安全文化要从精神层、制度层和物质层三个方面入手,实现安全内化于心、固化于制、外化于形。     

健康与安全管理发展的新趋势

我国是一个经济发展很不平衡的国家。因此 ,在我国 ,既有许多工业社会特征的产业安全与健康问题 ,同时 ,具有后工业社会特征的产业安全与健康问题也越来越成为困扰管理者的新问题。目前国内对产业安全与健康问题的研究大多数还是从宏观视角 ,从工程管理学或医学等学科的角度进行的 ,从人力资源管理角度进行的研究还比较少。这与发达国家长期以来从人力资源管理角度展开相关研究的惯例有一定差距。所以 ,从这两个角度看 ,我们都很有必要了解发达国家人力资源管理中安全与健康管理的创新。这样可以使我们提前作好准备 ,学习发达国家的经验 ,更…     

道路运输企业安全管理与评价

在道路运输体系当中,最重要的就是安全性,这是促使道路运输活动顺利开展的基本保证。因此,道路运输安全管理对于当前交通运输体系发展来说具有十分重要的意义。基于此,本文从企业安全评价和安全管理两方面进行了说明。     

科技强安是安全发展的必由之路——交通运输企业推进科技强安的几点思考

党的十六届五中全会指出：要把安全发展、清洁发展、节约发展作为我国经济和社会发展长期的总体战略方针,作为落实科学发展观、走可持续发展道路的重大战略举措。     

安全管理在企业发展不同时期的重要性分析

本文从安全管理的现状分析了安全管理的必要性,用层次分析法分析了企业发展不同时期影响因素的权重,定量地分析了安全管理的重要性。     

浅析客运企业的安全文化建设

安全文化是一种独具特点的文化现象,它通过文化的渗透树立人的安全价值观和规范人的安全行为,以达到减少事故之目的。作为道路客运企业尤其要加强安全文化建设。     

建筑施工企业职业健康安全管理体系的建立

建筑业是一个危害因素复杂、风险程度高、伤亡事故多发的行业,因此,建筑企业密切结合自身的危害特点,建立一个自我约束、持续改进的现代化管理体系至关重要。建筑企业建立职业安全健康管理体系能够帮助建筑企业在这方面取得切实的成效,并为建筑企业安全文化的发展提供有力的工具。