安全指标和经济责任制挂钩好

山东潍坊地区建筑公司近两年来通过开展全优工程竞赛活动,把安全指标和经济责任制挂起钩来,提高了大家重视安全生产的自觉性,各类事故显著下降。 公司在推行包创全优工程责任制中,把安全生产指标列为四大指标之一,达不到安全指标,出了重大事故,取消全优工程奖。个人负伤休息3天以上,取消本人当月奖金。有的工区还规定,个人出了事故,除不发本人奖金外,还减发小组20%的超额奖金。因为安全生产和个人、小组利益息息相关,大家便积极主动地把安全生产抓起来。如一工区在纺织局家属宿舍楼工程施工中明确规定:在没有安全措施和安全交底情况下发生事…     

发扬全优精神

胡耀邦同志称赞邯郸市二建公司是全国最先进的建筑施工单位,是全国近千万建筑工人的好榜样。的确,他们不但是生产上的英雄──按每人平均的产值、竣工面积和工程质量、劳动生产率、成本等方面在全国都名列前茅;而且是安全的模范──已经连续11年没发生过因工死亡事故。这是可贵的全优精神结出的全优之果。 全优精神体现了“优质、高产、安全、低消耗”的全面观点。安全是全面经济效益的一个有机组成部分,是搞好生产的有力保证。邯郸二建公司在全优工程六项标准中就是突出抓安全和质量,把这两条作为主线,因而夺取了全优的成绩。有人认为:“强…     

用经济手段管安全

南桐矿务局红岩煤矿采煤132队实行经济承包后,除了加强政治思想工作外,还采取了安全生产与个人经济利益挂钩的办法,扭转了过去那种为多拿钱违章冒险作业,工程质量差、工伤事故多的被动局面。 这个队用经济手段管安全的办法是多种多样的,其中最主要的有以下几种。 1.实行安全生产奖。队里每月从承包计件工资总额中每人抽出10元做为安全奖励基金。每天出勤的人员凡没有发生工伤事故,没违章作业,工程质量又合格者,得安全分一分。上述三条有一条没做到者,扣减当天安全分一分。月末,将安.全奖励基金除以全队职工所得安全总分,求得每分分值,再乘以…     

提高认识 加强管理 真抓实干 开创林业安全生产新局面

1认清形势提高认识多年来，我们不断加强安全生产工作的领导和管理，落实目标管理责任制，全省林业安全生产工作趋于相对平稳，各类事故都低于控制指标数，特别是杜绝了影响全局的重大、特大恶性事故的发生。但是我们应该清醒地看到，安全生产形势并不乐观，各类事故居高不下，损失严重，安全生产状况没有得到根本的改善，存在着各种问题和不安全因素。有的领导没有从思想认识上、行动上真正重视安全生产工作，职工的安全文化素质较低，安全生产管理水平不高；不少单位效益不好，设备设施老化，安全投人不足，存在相当多的事故隐患，随时都…     

对我国安全生产责任制建设的思考

几年来，具有深刻内涵的政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、社会监督支持的安全生产责任制建设，虽然取得了长足发展，但也存在着诸多矛盾和困难。只有充分认识安全生产责任制的重要性，加强安全生产工作领导，落实安全生产责任制，完善安全生产监管体系，严格安全生产责任制考核，才能有效促进安全生产责任制建设协调健康发展。[编者按]     

中国石油化工总公司安全生产责任制

中国石油化工总公司安全生产责任制编者的话：为了进一步贯彻落实安全生产方针,强化各级领导和全体职工的安全生产职责,确保安全生产,中国石油化工总公司１９９７年７月２９日,对１９９５年颁发的《安全生产责任制》进行了修订。修订中突出两条原则,一是各级安全生产...     

加强劳动服务公司的安全管理

西安市劳动局为加强对劳动服务公司的安全管理,最近向有关单位发出了《关于加强劳动服务公司安全管理工作的通知》,要求各主办单位加强对劳动服务公司安全生产工作的统一领导。劳动服务公司要贯彻“管生产必须同时管安全”的原则,把安全工作列入议事日程,公司要有一位领导干部分管安全生产。凡有职工1,000人以上的公司要设安全管理机构,500人以上的要配备专职安全干部,500人以下的要有兼职安全干部。公司所属厂、队、组应设立不脱产的安全员。还要求各劳动服务公司和所属厂、队、组,建立安全生产责任制,制定各工种安全操作规程。对职工要加…     

实行经济责任制不能忽视安全生产

近几年,四川省企业实行了各种形式的经济责任制,这对克服平均主义、“吃大锅饭”的弊病,发挥企业和职工的积极性,促进生产发展起了积极作用。但由于经济责任制是一项新工作,有些问题还须进一步研究解决,其中正确处理经济利益和安全的关系就是个值得注意的问题。 有些企业在实行经济责任制中能正确处理经济利益与安全的关系。他们认真进行企业整顿,建立健全各种规章制度,加强安全基础工作,使生产发展,利润增加,事故下降。四川天府矿务局三汇三矿在实行“四定一奖”(定员、定产、定质、定消耗、超额奖励)的经济责任制中,把是否执行岗位责任制…     

把安全生产纳入经济责任制

要搞好安全生产、文明生产,必须与推行经济责任制紧密结合起来,用全面的生产观点指导建立健全经济责任制和考核企业的经济成果。全面的生产观点就是“优质、高产、安全、低消耗”,这四个方面是一个整体,缺一不可。那种只抓生产不重视安全以及违章作业等作法,是当前厂矿企业和某些单位存在的一个突出问题,也是造成伤亡事故的重要原因。各级经济部门的领导,一定要真正树立起全面观点,在推行各种形式的经济责任制中,把安全生产、文明生产作为一项重要内容,列入职工评比、奖励的条件,与职工的经济利益联系起来。这是实现优质、高产、安全、低消…     

浅议基层全员安全生产责任制的问题与措施

<正>新修改的《安全生产法》第四条、第二十一条、第二十二条,将原先的“安全生产责任制”修改为“全员安全生产责任制”,要求生产经营单位要“建立健全全员安全生产责任制”“加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核,保证全员安全生产责任制的落实”。但从基层企业建立健全并落实全员安全生产责任制的具体实践看,一些企业建立起来的全员安全生产责任制与安全生产法律法规的要求还有一定的距离,     

经济责任制促进了安全生产

近两年来,我们公司在企业内部实行了经济责任制,进一步增强了广大职工当家作主的责任感,调动了他们的积极性,在每年利润增长20%的同时安全文明生产也开创了新局面。从1981年2月至1982年9月连续20个月消灭了死亡事故,万人重伤率下降到1.36,千人负伤率下降到0.82,岗位粉尘合格率从1980年的54.9%提高到77.59%。事实表明,实行经济责任制,为搞好安全文明生产开拓了广阔的道路。 经济责任制与安全生产挂钩 我们在企业内部实行经济责任制主要分三个部分:一是包利润、产量、质量、消耗、人身设备安全、环保等;二是保协作任务,主要是上道工序保下道工…     

济南炼油厂夯实安全基础——人均利税率名列全国石化行业前茅

山东济南炼油厂努力夯实安全基础,加大安全管理力度,切实做到以安全保生产,以安全保效率,1998年该厂共加工原油180万吨,实现利润1.7亿元,吨原油利税、人均利税率等多项重要经济技术指标皆列我国石化行业前茅。最近,该厂再次被授予我国石化行业“安全生产先进单位”称号。 该厂首先是强化责任制。近年来,全厂所有生产岗位均制订了岗位责任制,并把安全责任制落实与经济责任制挂钩,同时还在全厂各单位开展了安全生产风险抵押承包活动,2000多名职工交了安全风险抵押金,提高了职工遵章守纪的自觉性,形成了人人关心安全、事事想着安全的新风气,减少了各类事故和违     

强化企业安全管理确保安全文明生产

我公司是一个承担输变电建设任务的中型骨干企业,现有职工1713人,其中党员398人。1988年上半年以前,连续三年发生了人身伤亡事故。针对此情况,我们制订了党政工团安全生产责任制,狠抓了安全劳动纪律,强化了现场管理,从而扭转了安全生产的被动局面。截至去年3月15日,我公司已安全施工1782天,名列华东施工企业第一位,跨入全国送变电施工企业安全生产的先     

工会维护职工生命安全和健康权益任重道远

安全生产又一次成为今年北京"两会"关注的焦点.作为职工利益的代表者和维护者,工会在维护职工劳动安全和健康权益方面,有着义不容辞的责任.最近,福建省总工会十一届三次全委(扩大)会议要求:"要把职工的经济利益与生命健康权益统一起来,在努力实现职工的劳动经济权益的同时,高度重视安全生产和劳动保护工作,认真组织实施"安康工程",加强劳动安全卫生群众监督,建立和完善工会劳动保护工作机制,督促企业严格执行国家劳动安全卫生法规和标准,促进安全生产责任制落实."     

安全工作要落到实处

上海市第三建筑公司1981年1 月至8月底,因事故死亡6人,比以往死亡人数最多的一年还增加了一倍。 是公司领导不重视安全吗?这样说未免有点冤枉。1981年公司一级的安全检查、安全现场会、安全员学习班接二连三。公司、大队、中队开安全会也很频繁。对全公司职工进行了安全考试,给各级安全员发了袖章和手册,各工地上挂起了安全值日牌,在50几台吊车上挂操作人员名牌。看起来确实做不了少工作,问题是工作只浮在表面上,不深不细不扎实,既没有建立起各级安全生产责任制,也没有真正把安全措施落实到班组中去。这样,事故自然也就难免了。 尽管每台吊…     

落实安全生产责任制 促进安全管理上台阶

实行安全生产责任制是企业安全管理工作的需要,只有持之以恒,落实到位,才能保证生产持续、稳定、健康的发展。要根据各单位的具体情况,摸索出一套行之有效的、更加具体化、规范化、可操作性的安全生产责任制,形成党、政、工、团、妇齐抓共管的格局。企业和各级管理人员应本着为企业财产和职工生命健康安全负责的工作态度,充分认识到落实安全生产责任制的重要性和必要性,不断增强责任意识,推进安全生产责任制的进一步加强和深化,保证安全生产责任制全面、全员、全方     

加强统一调度 搞好安全生产

我们调度室是组织指挥全公 司生产的职能机构。自1983年以 来,从完善经济责任制,建立健全 调度联络体制入手,与公司安全 部门紧密配合,切实搞好了安全 工作,从而为组织均衡生产,保证并促进鞍钢生产和技术改造的不断发展,提高全公司综合经济效益作出了一定的贡献。 强化安全生产     

第二防线──论职工家属协管企业安全生产工作

南平水泥股份有限公司（前身南平水泥厂）经历了四十多年的奋斗,创下了几个全省第一：第一家生产出口免检五羊牌水泥;第一家生产全优武夷牌水泥;第一家兼并两家年产几万吨水泥厂;第一家石灰石矿山正规化转入地下洞采,但也正因此公司的安全生产也产生了一定的负面效应,比如厂房和设备老化、高温烫伤增多、矿山地采不安全隐患较多、职业伤害面广等,虽经公司全体职工多年来的努力．但工伤事故仍无法杜绝。如何做好安全生产工作,杜绝重大伤亡事故、降低轻伤率是值得从事专职安全生产管理工作者深思和为之奋斗终身的一个课题。几十年来,…     

落实安全生产行政责任抓好安全生产工作

一、强化管理,落实责任.关键要抓住突出安全生产责任制这条主线,抓安全生产责任制的落实,实行安全生产责任制是搞好安全生产、减少事故发生的有效措施,各级党委、政府必须加强对安全生产的领导,把搞好本地区的安全生产作为自己的重大责任.     

安全第一保全优──访援建唐山的邯郸市第二建筑公司

最近我有机会走访了全国著名的建筑施工先进单位──援建唐山的邯郸市第二建筑工程公司。给我的一个突出印象是,他们不仅施工任务完成得好,质量全优,而且安全施工也很出色。 走进工地一排橱窗里陈列着20幅大型建筑安全施工图,施工现场也处处井然有序。公司安全质量检查科长老马介绍说:11年来公司在各地施工从未发生过死亡事故,1981年连重伤事故也没发生,千人负伤频率下降到1.65。在唐山竣工的193项工程都被评为全优工程。我请老马谈谈公司在创全优工程中保证安全的经验。他说:“谈不上什么经验,这里讲点具体做法吧!” 经理抓安全 “我们公司…