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安全生产监督管理部门开展安全检查工作是其主要的工作内容之一,是督促企业抓好安全生产工作,及时发现事故隐患,防范生产安全事故发生的关键措施.然而时下,很多安监部门工作人员进入企业检查时,角色习惯性地发生错位或者说是工作重点偏离. 相似文献
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本刊讯 姜堰市安全生产专家组于2008年3月8日正式成立,来自该市安全评价、供电、消防、化工重点单位和政府部门的9名专家,成为首批成员。 相似文献
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我国企业安全监督检查工作现状及存在问题 总被引:1,自引:0,他引:1
1、我国法律对企业的安全监督检查要求
企业的安全监督检查,在国家的相关法律法规已有体现,例如在《安全生产法》、《劳动法》及一些相关的安全法律和法规等对企业的安全监督检查均有一些要求,其中《安全生产法》特别对政府部门和企业内部实施企业级的监督检查提出具体要求。如《安全生产法》中第十七条规定:生产经营单位的主要负责人负有督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患的职责。《安全生产法》第三十八条规定:生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查。 相似文献
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5月15日上午,江苏省姜堰市工商局、安监局、公安局、消防大队、娄庄镇政府、娄庄镇洪林村委会等部门,出动执法人员14人,对娄庄镇洪林村姜洪公路沿线的9处非法从事加油经营活动无证加油点进行了强制取缔,现场共没收柴油1000多kg、汽油200多kg、以及部分加油设备,铲除了9颗“定时炸弹”。 相似文献
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2002年,全国各级安全生产监督管理部门和煤矿安全监察机构以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党中央、国务院关于安全生产的一系列重要指示和部署,学习宣传贯彻《安全生产法》,与时俱进,开拓创新,完善机制,深化五项安全生产专项整治,加强安全生产法制建设,提高执法水平,强化安全生产监管、监察工作,涌现出一批先进单位和先进个人。为了加强队伍建设,表彰先进,树立典型,国家安全生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)决定命名冯广存等14名同志为模范安全监察员。下面,我们把他们介绍给广大安监干部和读者,也希望他们百尺竿头,更进一步。 相似文献
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<正>2009年12月初,土耳其布尔萨地区发生一起煤矿爆炸事故,造成19名矿工死亡。此次事故的发生反映了土耳其矿业部门存在的安全生产监察不到位等问题。美国煤矿历史上事故也曾十分严重,如今已通过加强煤矿安全生产监察,使事故得到有效控制。美国煤矿安全 相似文献
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当前.各级各部门都在强调要高度重视安全生产.安全文件、安全规程、安全守则、安全警告,可以说应有尽有.但总有人不将此当做一回事。每次出现了安全事故,想到的是别人又出事了,却没有联想到自己企业、自己行业、自己身边是否也有安全隐患.总是抱着侥幸心理,没有将所有的安全规章真正落实在行动上,让许多隐患在拖延中演变成事故。 相似文献
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大力发展民营经济、以工兴市、全面建设小康社会,是贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神的重要举措,我们安全生产监督管理部门要坚决改进作风,提高工作效率,当好发展民营经济的服务员。 相似文献
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文章在分析了公司安全隐患整治现状后,对公司安全隐患整治工作体系建设提出了建议性的思路、相应对策。明确提出了企业安全工作的重心在安全事故的防范、防范的有效做法是抓好安全事故隐患整治体系建设以实现企业安全生产常态化的观点。 相似文献
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文章在分析了企业安全隐患整治现状后,对企业安全隐患整治工作体系建设提出了建议性的思路、相应对策。明确提出了企业安全工作的重心在安全事故的防范、防范的有效做法是抓好安全事故隐患整治体系建设以实现企业安全生产常态化的观点。 相似文献
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建设施工企业(以下简称企业)向来是发生伤亡事故的重灾户,每年因此而造成的损失很惊人。其原因主要是险性作业多,人员构成复杂,管理上的疏漏等。经过多年来的探索研究和实践证明,各级各类的安全规章制度是确保建设施工企业安全的基本保证。企业有了科学的、健全的安全规章制度,才能有安全秩序,才能完成共同的总目标。通过安全管理制度,企业可以把千百万职工有条不紊地组织起来,围绕安全目标进行安全生产。从已经发生的各类事故中不难看到,几乎所有的事故原因中均存在着各种各样的违反安全管理制度的现象。因此,建立健全建设施工企业各类安全… 相似文献
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为了有效评估民航安全监察员的培训效果,明确民航安全监察员培训评估指标体系,结合民航安全监察工作特点,初步建立培训效果评估指标体系并进行问卷调查,确定了培训前评估、培训中评估和培训后评估3个维度的评估体系指标,包括一级指标3项,二级指标8项,三级指标19项。随后,采用专家群决策法、模糊综合评价法和层次分析法,确定了各级指标的隶属度和权重值。最后,对民航安全监察员培训效果评估进行了实例应用,结果为"Ⅴ级"。该模型运用于民航安全监察员培训效果评估中,评估结果为培训效果的提升提供了有效的指导和理论支撑,同时也为监察员培训效果考核提供了定性与定量相结合的依据和标准。 相似文献